管理職

すでに連休に入られている方も多いですかね？例年であれば私も有休とって大型連休にするのですが私立中に入学したばかりの息子が6年間の皆勤賞を目指すと息巻いているのもあり今年はカレンダー通りのGWです。そんなわけで、昨日も仕事をしていたのですが勤務しているメンバーほぼいない（笑）（製造業なので大体みんな大型連休を取る文化）て事で（？）ゆっくりランチしてきましたこんばんは、管理職ワーママのりんまるです。近年の物価高騰。現金預金だけじゃ、将来不安。てことで

最近SNSでよく見かける凍らせたこんにゃくを使った鶏皮の焼き鳥風夫と息子に大好評片栗粉まぶすし油多めで焼くし焼き鳥のタレかけるしでヘルシーかどうかは微妙だが鶏皮よりはカロリー少ないかな？！鶏の旨みはもちろん無いが思ったよりイケると思います、こんばんは、管理職ワーママのりんまるです。40代夫と中1男子と神奈川県で暮らしています。リケジョからの現在はフルタイム管理職として国内メーカーで働いています。我が家の娯楽費は、旅行に全振り！暇を見つけては旅に出る。地に足

中1息子も今日の午後からGW突入です今年のGWは宮古島に行く予定。一昨年行った八重干瀬（やびじ）の珊瑚礁が忘れられずに今回もシュノーケリングツアーを予約しているのですが見事に全部雨や曇り予報雨の宮古島3泊4日って悲しみだよなー。夫の晴れ男パワーにすがるしかない。こんばんは、管理職ワーママのりんまるです。わが家には、私立中に通う中1の精神年齢低め息子がおります。4年生から日能研に通っていましたがアメブロ界隈では大変レアな偏差値=体温君でした。（あ、体温に届かない

こんにちは長女がお弁当全然足りないと言う、、冷蔵庫が空っぽなので明日は買ってもらうことにしました💦この歳にして、ニュータンタンを初めて食べてハマっております海苔が荒れ模様、、サッポロ一番ご当地熱愛麺元祖ニュータンタンメン本舗監修タンタンメン(3食入)【サッポロ一番】[インスタントラーメン袋麺袋めんご当地川崎]楽天市場463円${EVENT_LABEL_01_TEXT}先日、同僚のおじさんが部長に対して私の上司の悪態をチクッてくれたので部長と面談をいたしました。

アメトピに掲載頂いたとやらでアクセス数が普段の10倍以上で新参者びびっとります。アメトピに掲載いただいたのはこちら↓『【中学受験】小６息子が過去一食いついた文化祭』先日、勤務中断してママ友を誘ってゆず庵ランチしてきました日頃お世話になっているお礼も兼ねて株主優待でママ友の分も一緒にお支払い。株主優待だとこういう時も変に気…ameblo.jpアメトピでのタイトルはいや、違う、違う。この記事で言いたかったのは偏差値足りない話じゃなくて文化祭楽しんだ話なんだが（笑）やっぱ、プロは

先日、働く女性の大大大先輩達と飲む機会があり、雇用機会均等法が無かった時代を生き抜き、今も現役でお仕事をされているパワーをいただきました。皆さん御年70歳前後。ですが、今でも何らかの社会的な仕事についておられ、まぁよくしゃべるしよく食べます子育てをしながら、仕事ではかなりの地位まで昇りつめ、「私ら、希少種よねー」とカラカラと笑う様子に、荒波を乗り越えてきた人ならではの度量（と人並外れた体力）を感じました。自己紹介夫と大学生の息子と3人暮らしのアラフィフ管理職、日日是好日と申します株

スタバのポイント（リワード）貯めるとコーヒーチケットに交換したり色々なグッズが貰えたりするんですが新グッズが登場しており早速交換従来の緑色に加えてブラウンが登場！！落ち着いた色合いで可愛い今は、在庫なしになってしまいましたがいずれ復活すると思います！こんばんは。管理職ワーママのりんまるです。マラソン➕5のつく日Nオーガニックを気軽にお試し買いまわりにも！！＼SALE期間P最大10倍／【1000円ポッキリ】NorganicBasicトライアルセット化粧水+乳液

日暮れに、お月様が見え…変わらずええ感じ…と、思っていた。この辺りから、いきなり忙しくなった。💧晩ごはんを皆で食べて…ちょっとアドバイザー君のスピーチの原稿に目を通していたら、やっとDマネ君から連絡がきた。色々と、働き方が管理職は変わったのでそれを聞いたけど。どうやって一緒に働けば良いのか複雑に。これを機に、コンビを解散しましょうと冗談で言ったら…いや、なんとかできる。僕が君に合わせればよい。解散はない。と、マジ回答。💧関西人やないな…つまんねーと、思っていたら…あれ

昨日の続きですみなさん、こんにちは。女性のキャリアメンターとして活動をしているすずと申します。日々、クライアントの「本気」に向き合っています。昨日はシャンパンタワーの法則について書きましたが、その続きを綴りたいと思います。私は長い間、「自分の時間を先に確保することはできている」と思い込んでいました。でも、いざ「自分の予定を先に入れる」という行動を取ろうとしたとき、手が止まりました。あれ・・・？空き時間を自分の時間に充てることはできる。でも、「この日、この

ふるさと納税で私一推しのあまりんが届きました。やっぱり衝撃の甘さ！！4パック頼んだのに一瞬で2パック無くなった私が寄付した自治体のものは売り切れになってしまいましたが他にもあまりんありますね【ふるさと納税】【先行受付】吉田さんちの完熟苺「あまりん」500g【11218-0846】楽天市場こんばんは、40代管理職ワーママのりんまるです。先日のマラソン購入品【1000円ポッキリ】NorganicBasicトライアルセット化粧水+乳液+美容液+クレンジング[

2026年4月27日付け、日経新聞の一面トップ記事。JALの部長年収3割増最大で役員並みに管理職に賃上げ機運4月からのJAL管理職の報酬制度変更。まず26年度に管理職全体の賃金水準を引き上げ。部長級は最大15%、課長級も最大10%アップ。部長級の一部には、さらに特別な成果報酬型の賃金を用意経営陣が重視する案件を10件ほど選定鳥取三津子社長が直接選任対象者は基本給に月額10万円が上乗せ。成果に応じて賞与が据え置きか3カ月分増減。成果報酬分は翌年度報酬に反映

あ。ビックリさせて、ごめんなさいねでも、本当のことなのよ←まず初めにADHDとは？大人の注意欠如多動症（ADHD）とは-武田薬品工業|「大人の発達障害ナビ」注意力が散漫、うっかりミスが多い、じっとしていられない、順番を待ったり時間を守るのが苦手――これらはADHDの特性が原因で生じているのかもしれません。ADHDについて詳しくご紹介します。-武田薬品工業|「大人の発達障害ナビ」www.otona-hattatsu-navi.jpあ。ちょうど一年前に〜ADHD診断されて

原作：パトリシア・コーンウェル、脚本：エリザベス・サーノフ監督：シャーロット・ブランドストロム、デヴィッド・ゴードン・グリーン出演：ニコール・キッドマン、ジェイミー・リー・カーティス、ボビー・カナヴェイル第8話時をつなぐ橋パート２過去、スカーペッタとマリーノは、生涯２人を結束させることとなる嘘と格闘する。現在、殺人犯が野放しの街で、家族関係もキャリアも結婚も破綻したスカーペッタは家に一人取り残される。＜雑感＞ケイを助けるために家に飛び込んだピートは、犯人を射殺

引越しに向けて断捨離中の我が家。不用品でまだ使えそうなものはメルカリで売っています。それなりに売れていて残高4万を超えました。意外に良い値がついたのはトミカ。200台くらいあるうち息子がもう処分しても良いと言った30台ちょいをまとめ売り3000円弱で売れました利益は1000円に満たないものも多いですが愛着を持っていたモノたちがまた誰かに使ってもらえると思うと嬉しいですこんばんは、管理職ワーママのりんまるです。40代夫と小6男子と神奈川県で暮らしています。リ

アメリカの今年の年末年始はカレンダーの並びの関係で、今週いっぱい働いて22日の月曜日から休みに入る人が多いようです。よって人によっては今週が仕事納め。うちも旦那Dがお義父の介護で週末から新年にかけて南部の義実家で過ごします。我が家で開催したクリスマスパーティーに来てくれたコリアンとアメリカ人ゲイ友カップルKとTから、彼らの友達の教会コンサートに誘われ昨夜ブルックリンに行ってきました。ニューヨーク北郊に引っ越すとブルックリンはなかなか足を伸ばせないので、とても久しぶりです。自分が住んだことは

校内人事は、まず担任を誰にするかから始まります。特に新学年の学年主任、学級担任の選任は最優先事項です。二学期の業務面接で、教員は自身の業務に関する中間報告と異動など次年度の希望を管理職に伝えます。この際に、学年主任候補の先生には次年度の人事構想を管理職から伝えられます。つまり新学年の学年主任の打診が行われるのです。担任候補の教員にも遠回しに意思確認があります。私自身も担任になっても平気？と世間話の中でさりげなく聴かれたのを記憶しています。先輩教員に話したら、あー、それ次年度の新学年担任候補だ

楽天ROOM始めましたマラソンでのオススメ品も載せてますあの事件以来、宝塚歌劇団は諸々の改革がされてきたわけですが副組長が、二名制になるんですって副組長2名制の導入について|ニュース|宝塚歌劇公式ホームページ宝塚歌劇団では、持続的な成長に向けた体制強化の一環として今まで以上に円滑な組織運営を図るため、全5組において新たに1名が副組長に就任し、各組副組長を2名とすることを決定いたしました。今後とも、全ての関kageki.hankyu.co.jp花組

「新人を同行させたら、助手席に座った途端に寝てしまったんです！非常識じゃないですか？」ある管理職の方から、こんなエピソードを耳にしました。昭和・平成世代にとって助手席は“副操縦士”。ドライバーを気遣い、ルートを確認し、時には雑談で眠気を防ぐ――そんな「気配りの場」でした。ところがZ世代の新人は悪びれることなくスヤスヤ。理由を尋ねても、「自分は運転していないから休んでも大丈夫ですよね？」と素直に返してくるのです。背景には「車離れ」という世代的な

看護師さんでこれから中間管理職になる方中間管理職になったばかりの方悩み多きリーダーさんに♡女性性リーダーシップマインドのことお伝えしています✨看護師元管理職3人子育てママ潜在意識カウンセラー蒼井かおりです。『プロフィール』自己紹介をさせていただきます現看護師で、元管理職3人の子育てママ潜在意識カウンセラー蒼井かおりです。看護師歴は20年（主に精神科）になりますが…ameblo.jp部下に注意したいけど言ったら、反発されそうで怖くて言えない。

4月からの人事異動で私の側近の秘書さんがかわりました。4人の秘書さんが主に側近として働いてくれてますが（秘書室の人数は10人です）そのうちの1人が長男と同い年の男の子にかわりました。それまでの秘書さんは新しい事業の方をもりたてていただくためにそちらへ移動。で、この新しい男の子，身長185センチのすらっとしたイケメンイケメンドクターと似たところもありますが、細く切れ長の目で、本当に俳優さんか、スノーマンみたいなグループにいそうなタイプ私が選んだわけではありませんこれは人事部が

ども、柴でございます。今日は写真のアップロード機能がへそを曲げたのか、画像がうまくできませんので、画像なし。今日から「社員教育教材」（管理職用）のモデルづくりに取り掛かりました。まあ、「業務・人・組織」の大きな3区分があって、その下に小区分をいくつか付けたものをまず作り、そこからそれらの解説に踏み込んだのを2区分目までは取り敢えず書き上げました。画像やら厚生労働省のHPから借用したりしながら。まあいま僕に要求されているmissionは「すべて過去に経験してきた」業務なので、迷いはあっても惑

自社ビルメン（自社所有の建物設備の工事や保守点検を担う直雇用社員）として、なるべくは「やらない方が身のため」であると思える事を列挙してみました。（あくまでも磁界の個人的見解ね）❶管理職を目指す⇒自社ビルメンというポジションはどこの会社でも出世コースではない。将来の管理職昇進を目指して努力したところで、思ったほどの成果を得る事自体難しい。（ムダな努力で終わる可能性が高い）仮に管理職に就任したところで、給料はそれほどは上昇しないし、その割には仕事と責任だけ激増する。費用対効果で言

１県政課題に対する知事の基本姿勢について(5)県の人事制度の見直しについて（筆頭副団長）「県では、厳しい財政状況のもと、2000年前後に実施した大幅な採用抑制により、今後の管理職を担う40歳代後半の職員数が極端に少ない年齢構成となっているとともに、多くのベテラン職員が退職していく結果として、近年では、県での職務経験が短い職員の割合が大きく増加している。こうした状況を踏まえれば、現在の県の人事制度が、将来に渡って持続可能であるのか、突っ込んだ議論が必要な時期にきていると考え

本日付けでいまの職場が退職になりますので、職場の連絡網みたいなものがありますので、辞めるときはコレで挨拶をする慣習があるようです。私も例に習い挨拶をしました。人間関係が疲れる職場だったな…。あと、とても気になったのが直属の介護の管理職の遅刻癖。これに関しては本当に驚きました。ほぼ毎日遅刻です。出勤時間は決まっているはずなのに。こんな人、初めて見ましたね。しかも理由が、「踏切が開かないから。」ふーん………。。。私も毎朝踏切通りますけどねー。あと、「残業してるんだからそれで帳

明日から世間は3連休銀行員の私ももちろん3連休のハズが、今回はイレギュラーな仕事があり、管理職のみの休日出勤です月から金まではビジネススーツなので、「私服でいいよ！」って言われると逆に何を着ていけばいいのかわからないえ〜、ちょっとカッコつけたいし、ハイブランドのTシャツにスキニーとかで行きたいなぁと思って物色していましたが、↓こんなやつ。MONCLERモンクレールLogoT-ShirtsTシャツ半袖ロゴTカットソークルーネックトップスコットンロゴ刺繍キッズ女

どうも〜！小学校教員あかまる41歳、関西のオバハンで〜す報告が遅れましたが、4月から教育委員会で働いてます正しく言うと、「教育委員会事務局」。世間一般に教育委員会と言っているのは、事務局をさすことが多い。ほんで何でなったんやって？まぁ説明するから待ってや現場教員から教育委員会事務局への異動への経緯は自治体によって違う。・希望者が試験を受けて採用する場合・声が掛かって打診される場合（いわゆる一本釣り）うちの自治体は後者。つまり…私は声が掛かったのだ。実は数年前から何度

こんにちは♡潜在意識×ノート術で、恋愛体質を根本から整えて🕊️＼人生のパートナーから愛される私になる／恋愛コーチ♡みさ👸Instagramはこちら♡理想の恋も仕事も叶う「潜在意識」ワークシートはこちら♡先日、開催したセミナー✨嬉しい感想もたくさん頂き、嬉しい🥹💕今回のセミナーでは、「潜在意識」に気づく♡大事なポイントと、私が、手取り15万のOLから、シングルマザーで、大手企業の管理職に異例出世して、会社員のまま、年収900万UP✨した秘訣をお話

こんにちは、ぶるはちです。こんな人間です！都内の会社に勤務するアラフォー独身OL。仕事も私生活もダメ人間だった20代。30超えてから少しずつ、真人間目指してゆる〜く向上中です。ゆとりある充実の日々を過ごしたい！★2024年9月～部下持ち管理職★スタエフ（音声配信）も配信中アラフォー管理職のゆるゆる修行チャンネル|stand.fm2024年9月から部下持ち管理職に。管理職も発信も絶賛修行中。人生右肩上がりをモットーに、楽しんでやっていきたい🌿ブ

7月の話。前回の転職以来、13年ぶりに職務経歴書を書きました。2023年に就職したので歴史は22年半！当時生まれた子供は成人してるんだなー。といっても転職ではなく提出先は社内。かねてから行きたかった部署が社内公募していることを知り、思い立ってエントリー。申し込み方法とか採用の流れは社外の人と同じで、履歴書が不要、ぐらいの違いしかなく書類選考、面接2回とオファー面談という、まさに転職のような。。。

組織における管理職が「罰ゲーム化」している現代において、つり合わない責任を負うより自分の時間と資産を守るための合理的な選択を優先することを提案します。近頃「罰ゲーム化する管理職」がバズワードになるほどマネジメント職の地位は魅力を失っています。若い世代を中心に昇進すること自体に価値を見出さず、役職が上がることで責任が増すのを避ける傾向が顕著です。現代の働き方においてその判断は極めて合理的。いくら頑張っても上がらない給料に悶々とするより、自分の時間を使って堅実に資産運用をする方が人生の選択権