人材育成

みなさん、こんにちは。五反田明駿です。本日は、AcademyAIの代表である私自身の経歴と、スクールの運営方針についてご紹介します。人が伴走するスクールを選ぶとき、「誰が、どんな考えで運営しているのか」は、大切な判断材料になると思います。そこで今回は、私の公開経歴と、AcademyAI（AcademyAI／アカデミーAI）で大切にしている運営方針をまとめます。これは運営者本人による自己紹介です。第三者による評価ではないことも踏まえ、公式情報や契約内容とあわせてご覧ください

劇団四季はすごいと聞いてはいましたが、私は今まで見る機会がありませんでした。私にとってはミュージカルと言えば、素人100人が集まって100日でミュージカルを上演するというプロジェクトを推進するコモンビート。団体概要名称特定非営利活動法人コモンビート連絡先〒150-0001東京都渋谷区神宮前6-23-4桑野ビル2階※2023年4月1日より変更しました。※バーチャルオフィスのためスタッフは常駐しておりません。また、...commonbeat.org理事の中島さん

日帰り香川出張翌日の昨日水曜日は23℃➡32℃の東京。今日から山口出張。前日わざわざ香川から帰宅してまたおなじような方面に改めて行くという手間ひま。意外に楽なのよ出発前に山形から届いた美味しい桃をいただきます🍑この時期の桃はめちゃめちゃうーまい。特にこの山形の『アルコアーナHPを見て直接ご注文が最安値です。ここはコアーナ。蔵王連峰の麓にある｢虹の谷のアルコアーナ農園｣山形県上山市で果樹と無農薬野菜を栽培しています。山と緑と水が美しいコアーナで採れる野菜と果実は甘くみず

【北海道】インタビュー㊦「現状維持は衰退。変化を楽しもう」セイコーマート赤尾社長【地方発】www.seikyoonline.com

３県政の諸課題について（６）学校の指導・運営体制の充実について（副団長）「県教育委員会では、平成18年度から総括教諭を導入して、学校の組織運営や指導の体制を強化したが、昨今の教員の勤務実態や全国的な教員不足の状況、さらには教員の役割が複雑多様化していることなどを踏まえると、改めて学校運営体制の強化に取り組む必要があると考える。そこで、子どもたちに、より良い教育を行っていくうえで、学校の指導・運営体制の更なる充実が必要と考えるが、県教育委員会として、今後どのように取り組んでいくの

こんにちは。「大阪×笑い×人材育成」をコンセプトに笑顔を届けるコミュニケーション講師、今井尻由利子ですこんにちは。「大阪×笑い×人材育成」がコンセプト、プロ講師専門“講座フィードバックコーチ”の今井尻です。漫才好きが高じて、私流「越境学習」として、毎年、M-1グランプリに挑戦しています。今年も本気で挑戦します！今回は、今年のM-1に向けて、本格的にスタートした練習の様子をお届けします。★noteを更新しました。ぜひご覧くださいね！📒【M

草加市6月議会で、草加市役所が直面している「組織の構造的な歪み」について質しました。これまでも、他市との比較を交えながら市職員の離職問題を議会で表面化させ、副業解禁やハラスメント対策など「働き方改革」に取り組んできました。その延長線上にある深刻な課題です。中核職員の大量離職という現実まず、目に見える客観的なデータから共有します。現在、50代までの現役事務方職員（保育士などを除く）の離職者数が急激に増えています。2年連続で50人を超える現役職員が離職、増加の一

こんにちは！(^o^)丿よりタフに！より美しく！より笑顔に！あなたを鍛えて、壊して、癒やす‟バレエ大好き💕”空手師範の田中です。昨日、バレエファンにとってビッグニュースが飛び込んできましたね！！谷桃子バレエ団の８月公演バレエ団にとって１０年ぶりの新制作になる『シンデレラ』に、女優の米倉涼子さんが出演するという発表がありました。先週だったかな？Youtubeで新制作の『シンデレラ』の配役発表を公開していました。そこで芸術監督の高部尚子先生が

掃除屋社長の日常や雑感をつづるブログたまには役に立つ内容があるかもしれません前回は「元請けの経営不振によって仕事が一気に無くなってしまった掃除屋さん」の話を書きました。掃除業界は元請依存になりやすく、自分に落ち度がなくても仕事が無くなるリスクがある。そんな内容でした。では、その反対はどういう状態なのでしょうか。私なりに考える答えがあります。それは、長く付き合えるお客さんを複数持っていることです。掃除屋を始めたばかりの頃は、とにかく仕事が欲

人生とは長い時間をかけて自分を愛する旅である――こころの資本の経済学Amazon（アマゾン）なんとなくタイトルに惹かれ『人生とは長い時間をかけて自分を愛する旅である』を手に取りました。A5並型という大きないサイズ、タイトルは長いものの、それをうまく伝えてくる表紙デザインの妙、しかも440ページもの大作。昨年の秋から冬はお役立ちに奔走しており時間もなく、買ってからしばらく積読にしてました。正月休みに時間がつくれたので、手に取り第1面(全6面)を読んで

■プロローグユニリハでは、医学・科学的な視点をベースに、人の身体だけでなく「思考」や「認識」にもアプローチしています。私たちは日々、さまざまな情報に触れていますが、その中にはイメージや先入観によって形作られたものも少なくありません。今回取り上げる「同志社」というテーマも、「左翼」「活動家」といった印象的な言葉が先行し、本来の姿が見えにくくなっている一例だと感じました。ユニリハとしては、こうした“認知のズレ”を整理し、事実や構造に基づいて理解することもまた、現代にお

CDQ認証は、発達支援に関する資格講座の提供や人材育成などに取り組んできた団体に認定いただけるとのことです。一般社団法人人間力認定協会様が運営しています。弊社では、児童発達支援士の資格取得を奨励しており、責任者以上に関しては必須としております。公的な運営にかかわる資格も必要ではありますが、日々直接支援、間接的な関わり、マネージメント、チームワーク等、業務に必要と思われる資格、勉強を怠らず日々進化し続けています。もちろん、資格取得に関しては、会社負担にて行っております。CDQ認証

スタッフ教育が苦手な歯科医師の手間と時間の手放しを全力サポート！スタッフとの「埋められない壁」の隙間から育成コンサルティング歯科医院専門スタッフ育成講師の大林尚子です^^「やらなきゃ」から「できる」に変わる！口腔機能低下症を“現場で回す”ための実践セミナー開催のお知らせここ数年、「口腔機能低下症」という言葉を耳にする機会が一気に増えました。制度も整い、保険算定も可能になり、「そろそろ本格的に取り組まないと」と感じている医院さんも多いのではないでしょうか。一方で、こんな