朝礼

こんにちは！東京・会社員うちたまです。会社員つづけて３０年。つらいこと、理不尽なこと、納得できないこと、悲しいこと。まいにち、いろいろありますが・・・、そんなまいにちを元気に、たのしく生きるをめざす！崖っぷち会社員ブログです。ココロも、カラダも健康にすごしたい！そんな思いを抱きつつ、日々の会社員生活をおくってます。リーダーの役割って知ってる？「具体的な目標を掲げて、部下を巻き込みながら

おはようございます、sumireです！今日はお休み！とはいっても、のんびりしてる場合じゃなくて、求人を見て、よさそうなところがあれば応募しなきゃ💦今、履歴書を送っている会社で決まる保証は全くないし…。あとは面接の練習！紹介予定派遣に応募したので、面談ではなく面接になるそうです。言葉が違うだけで、そんなに変わらない気もするけど…緊張で、頭が真っ白になりそうなので、やっぱり練習は必須です😅そして、来週に迫った今の職場の最終日。みんなの前で挨拶をしなきゃいけなくて、それもすでに緊張して

お疲れっした〜。今週はセイ君がもやもや病でせるなさんが体調不良で今月の頭から休んでいる。今日朝礼で、せるなさんが長期休業すると発表。うちの課は派遣入れても直ぐ辞める人がいるせいで人は入れないそうだ。そりゃそうだ😓昨年は散々苦労した。こみちさんとしとえの所に派遣さん居たけど辞めたなぁ。あいつらの教え方が悪いから。あと、せるなさんの所にも派遣が居たけど辞めた。私の仕事場にいる派遣さんは頑張って来てます。最初は不安😨だったけど、その後の頑張りはスゴいよ。来週以降はどうなるんだろう

こんにちは4回にわたってお届けしてきたハーフタイムキックオフ！そしてこのイベントといえば…やっぱりこれ！朝礼選手権BTBのハーフタイムでは恒例となっているこの企画！企業理念のオキテにもある“お客様に自慢できる元気な朝礼をつくることに真剣に取り組む”という想いのもと毎日BTBの1日はオリジナルの元気な朝礼からスタートしています。そんな朝礼をチームごとに発表するのがこの朝礼選手権！今回のテーマはハーモニー朝礼選手権目的としては・オキテの

ひかり学園です。先日、新しい職員さんが仲間入りしました。朝礼では、興味津々で挨拶を真剣に聞いています。朝から嬉しくて、皆ニコニコ笑顔が見れました！！宜しくお願いします。

今日は天気がよくとても過ごしやすい1日でしたね​🐝JobSpportBluebee🐝武蔵中原川崎市指定就労継続支援B型事業所自立訓練アクセスJR南武線武蔵中原駅を降りて武蔵新城方面へ線路に沿って平らな道を真っ直ぐ歩くと4分で到着します​本日は朝のご利用者様の様子をお届けします朝にご利用者様が来所されるとまずは元気に「おはようございます❗️」と挨拶を交わし1日がスタートしますその後は日報記入や作業の手順書を書いていただきます

おはようございます。習慣化コンサルタントの古川武士です。「あぁ、また今日もダラダラしてしまった……」「自分はどうしてこんなに意志が弱いんだろう」夜、寝る前にそんな風に自分を責めて、どんよりした気持ちで眠りにつくことはありませんか？実は、私の中にも二人の自分がいます。前向きでやる気に満ちた「ホワイト古川」と、楽な方に流され、サボりたがる「ブラック古川」です。今日は、あなたが悪いのではなく、「環境」があなたをブラックにしているだけかもしれ

おはようございます。技術課の芦谷です。溶融亜鉛めっきという仕事をしていると、やけや歪みといったさまざまな現象が起こることがあります。こうした現象が起こる可能性を、お客様に何もお伝えしないままめっきし、そのままお渡しすると、不満や不快感につながり、苦情になります。見積段階や、お客様が品物をお持ちいただいた時点で、めっき後に起こりうる状態をしっかりとご説明することで、不満や不快な感情はまずなくなります。過去の苦情は全て記録しております。見返してみると、こうした溶融亜鉛めっき特有の現象に

昨日、上司が倒れました。私は席を外していたのですが朝礼のあと机に手をついたと思ったらそのままバタ～ンと。ここのところ部下の誰よりも遅くまで仕事をしていて顔色が悪いなとは思っていたのです。なので私と係長が午前中席を外している間に早退してしまって午後の超～めんどくさい会議をすっぽかされたのもまあしかたない。疲れがたまってるんだろうなぁとは思っていたのですが。今日も出勤してはいたもののやはり顔色はすぐれない課長。心配しつつも外回りに出て会議をめんどくさくした原因

こんばんは、たまはなです。シッティングバッグはワークマンカラーズキャットシッターを開業してからはや8年。ここ数年でご新規のお客さまがうなぎ登りに増えました。ありがとうございます。未だに同業者もアルバイトさんもいません。安房地域1人です。1人なので毎朝車中で1人朝礼します。まずは猫の森31訓を唱える。（師匠南里秀子さんが作った会社訓。1、感謝感謝感謝2、謙虚であれ・・・と31まで唱える）そして1日のスケジュールをひまわり号（愛車）に聞かせるように言う。

横浜に戻った。事務所は、いつも通り静かだった。だが、以前とは何かが違っていた。机に座り、これからのことを書き出してみた。採用支援。育成プログラム。組織コンサル。並べれば並べるほど、現実味が薄れていく。「無理だろ…」正直な感想だった。そのとき、机の引き出しに入っていた一枚の紙が目に入った。昔使っていたシステム手帳だった。無動作にパラパラとめくってふと止めたページの言葉が目に入った。そこに書かれていた言葉。「育人は万代のたから

「改善のレシピ」は、現場で“再現性を持って良くしていく型”を持つことがポイントです。改善のレシピ（基本の5ステップ）①現状を“事実”でとらえる感覚ではなく「何が起きているか」を具体化数値・頻度・タイミングで見る👉例「忙しい」ではなく「17時〜19時にナースコールが集中している」②目的を明確にする何のための改善かを言語化患者・スタッフ・組織のどこに価値を置くか👉例「残業を減らす」ではなく「患者対応の質を落とさずに残業を減らす」③真因を探る（なぜを3回以上）表面的

ご飯食べた母ちゃん出勤前の朝礼待ち母ちゃん、もう仕事行った方が良いんじゃない？

すげ～白いなって以前つけて寝られるミネラルファンデーション買ったらスポンジで付けたらバカ殿級に白くなったからパフで軽く撫でる程度にしかつけられないそれでもバカ殿感なんでこんな白いんだ、ZOOM朝礼だから誤魔化せるけど普通に電車やバス乗る日には付けられませんこないだ、一食置き換えにしようと作ったスムージースムージー用のミキサーなんてないから普通に1リットルできてるまぁこれだけ飲めば腹いっぱいだけどな今は小松菜しかないから作らない。リンゴ果汁（香り付け）とニンジンあればまた

冷麺今日は暑かった！ということで冷麺！少し辛すぎた！月曜日は、朝礼の後、会議、夕方も会議。で、困ったことがあって…どうやら、部長が、認知症ではないか？不機嫌、すぐ、怒る。聞いてない、知らない、という。もちろん知らせてる。耳が遠くなったのか？理解力が落ちたのか？忘れているのか？とにかく、証拠を残すため、いったん課長に指示書を出して、メール配信する事になった。あと、どうやって部長を病院に誘導するかだ！チャッピーに聞いてみたらいかがでしょうか？と課長にいったら、部長はチ

入学式も無事終わり、オリエンテーションに、学校見学が着々と終わって、本日！始めてのテストです春休み中の宿題確認テスト今週からほぼ毎日朝礼後に小テストもあり、週末は学力推移テスト娘よ、頑張れ〜

久しぶりに、この朝礼台で話をします。正直に言います。——私は、話すのが得意ではありません。思い出すと、2年前。この学校に来たばかりの頃、初めてここで話したとき。何を話したか、自分でも覚えていません。たぶん、みんなも覚えていないと思います。笑それくらい、まとまりのない話でした。あれから2年経ちました。今でも、話すのは得意ではありません。でも——話すこと、伝えることは、好きです。だからこうやって、「なんとか伝えたい」と思って、ここに立っています。ただ最近、気づいたことがあ

眠剤服用するようになってグッスリ眠れるようになったけど、日に日に家を出る時間が遅くなってる～今日は朝礼！今週もほどよく頑張ろう

日本交通グループ関西の関連会社は最低のブラック企業だよ精神疾患で退職する人間が多数いる朝礼で発狂して同僚を殴って懲戒解雇されたドライバーもいる大手だから入社したと思うけど大手ほどブラックだよ精神病院に入院する前に退職するそれが正しい判断だよ

土曜日の朝。天気は晴れ。窓を開けて外の空気を取り込む。少しひんやりするけど、それも心地いい。今週の月曜日は朝礼。先月パワハラ問題があったけど、何を話すのか…。まずは先日から来ている新しい派遣さんと来週から入社予定の新入社員の紹介。次に先日会社がテレビ番組で紹介されたこと。自分もその番組を観ていたけど、社長のインタビュー番組みたいなやつ。そして出演するのはもちろんトップ。寝癖をつけたトップがしどろもどろに事業説明やトップ自身の経歴を話していたけど、何が言いたいのかよく

夜ごはんと朝のおべんとー今日は朝礼の司会だった。緊張した。「私は今値上げの周知で、戸別訪問をしています。普段お会いしないお客さまと会話すると、パートナーを亡くされて不安気なご様子。お客さまの満足度を高めるために何ができるか？気遣いの言葉や、震度5以上だとガスが止まるので、復帰ボタンを押すこと、震度4以上だと、社員は出動するので、何かあったら言ってくださいねと伝えました。すると、安心です。今後共お願いします。と言われました。安心と信頼というソフト面で満足度を高められるのかなと思う今日この頃

こんにちは先日お届けした入社式。その後に行われたのが「ハーフタイムキックオフ」写真を見返していると…ビール事業部・杉山さんの“衝撃的な一枚”を発見！！笑「え、こんな表情になる瞬間あった…？」と思わず二度見どのシーンで生まれたのか気になりますよね…？その真相は、ぜひこの後のブログで…！さて入社式を終えここからはハーフタイムキックオフへ。Bridetobeは10月スタートのため4月はちょうど“半期の折り返し地点”毎年このタイミングで振り返りとこ

６日から春の全国交通安全運動が始まった。初日は人波大作戦弊社YDCスタッフも４人参加してくれた！本当に有り難い一日に７人が交通事故で死亡している現実・・・加害者、被害者の遺族・家族・親しい方々が多くの方々が本当に辛い想いをしているのだ！他人事ではない！神様は毎日選んでいる・・・被害者も切ないが、百歩譲って、絶対に交通事故加害者にはならないために朝礼時の「安全運転宣言」と共にできることを精一杯します今日も学びと感謝。

今日は訪問、いいね！フォローなど、いつも本当にありがとうございます。ブログを書いている中で、いいね！やフォローをいただけることが、私にとって大きな励みになっています。今日は、私にとって少し特別な日でした。春という季節は、環境の変化が起きやすい時期。私の生活の中でも、新しく始まることと、終わりを迎えることが同時にありました。約5年間関わってくれたヘルパーさんとの時間。少しずつ距離が縮まって、自分の好きなことや趣味の話ができるようになったこと。私にとって、とても大きな変

大したネタも無いので今日1日をレポート。朝は5時台からジムへ。朝食、シャワー、ガススタから店舗に定期訪問。店長Hと店内を歩きながら雑談して、朝礼中に次の店舗へ。〈滞在25分〉2店舗目、店内チェック、本部SVに挨拶。〈滞在10分〉店舗物件の案内が来ていた、移動のついでに見る事に。ここは、、、〈滞在10分〉2時間移動してNASUBASEへ。立ち会いと外構工事の打ち合わせがあってね。来週、残金を振り込めば鍵がもらえる笑〈滞在90分〉1時間移動して3店舗へ。店

昨夜から、我が家では「朝礼」と「終礼」（銀行では夕礼だったけどな）を行っています（昔、我々夫婦は同じ会社の課に所属していたのもあり）。夫と妻の2人しかメンバーはいないのに笑笑昨日の終礼の記録夫「本日の報告を！」私「はい！本日は畑でブロ（セニョールブロッコリー）と春菊を収穫し隣の若い人から莫大なほうれん草をゲット、加えて宅建および英語の勉強、YouTube見まくっておりました」夫「明日の朝食はご飯と麺どっちだ？」（食事は夫が3食作っているので）私「納豆ご飯でお願いします」夫「以上で終

仕事と家庭の両立の取組【両立支援のひろば】登録のお知らせご覧いただきありがとうございます。私たちは、社員が家族を大切にしながら、いきいきと働き続けられる職場を目指しています。そのために、以下の取り組みを進めてまいります。仕事と家庭の両立支援行動計画計画期間：2026年3月1日～2031年2月28日【厚生労働省公式ＨＰはこちら⇩】【ステップ1】育休を取りやすい雰囲気をつくる男性・女性を問わず、お子さんが生まれたときに安心して休業を取得できるよう、社内

広報担当レクシードスタッフです😊みなさんの会社では、毎朝どのような朝礼を行っていますか🌈今日4月8日は「出発の日」だそうです🌸新年度が始まって少し経ち、改めて気持ちを引き締めてスタートを切るのにぴったりの日ですね✨さて、私たちの事務所では毎朝5分ほどの朝礼を大切にしています⏱️単なる業務連絡や情報伝達の場にするのはもったいないと感じているからです🙌レクシードでは「倫理法人会」の「職場の教養」という冊子を活用しています📚これ、実は経営者のみなさまが従業員に伝えたい大切

２０年以上前の事ですが、今でもはっきりと覚えている話があります。派遣社員時代に某信託銀行での朝礼時間に管理職の方がお話しをしていた内容です。『経費は無駄を省き、できるだけ節約が必要。でも必要な事には躊躇なく使ってください』あれ以来、私の人生哲学の一つとなっています。正直、詳細な人物像は覚えていないくらいの関係である方のお話です。私が目指すもの・・・・・ユーモアたっぷりで自由な一流の人間である事なのですっだか

ラジオで『忘れられないあの日の言葉』というテーマで投稿を募集しててそこでこんな投稿が読まれた「高校時代、ある日の朝礼で教頭先生が怒って『スカートが短すぎる！特に女子！』と怒鳴ってズボン男子が大喜びした」その投稿を聞いて、いつか、ブログに使えるかもとメモしたけど、今書いちゃった（笑）。そこで机の上に溜まってるメモ用紙の束をなんとなくめくってたら何枚目かにこんな文章が出てきた。随分前にも書いたような気がするけど