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校内人事は、まず担任を誰にするかから始まります。特に新学年の学年主任、学級担任の選任は最優先事項です。二学期の業務面接で、教員は自身の業務に関する中間報告と異動など次年度の希望を管理職に伝えます。この際に、学年主任候補の先生には次年度の人事構想を管理職から伝えられます。つまり新学年の学年主任の打診が行われるのです。担任候補の教員にも遠回しに意思確認があります。私自身も担任になっても平気?と世間話の中でさりげなく聴かれたのを記憶しています。先輩教員に話したら、あー、それ次年度の新学年担任候補だ
3月31日8回目の抗がん剤治療日から14日目。そろそろ4クール目が近付いてきています。副作用はほぼありませんが腫瘍熱があります。昨日の送別会では38.5℃あるのに元気に参加してきました。なんか違うな。元気に参加しているのに熱を測ったら38.5℃あった。これが正しい。5日間ほど37℃~38.5℃をいったりきたりしていた私の体。本日は36.5℃~37℃という謎の解熱を見せる。けっこうきつかったので31日の午後から病院を予約。せっかく受診したのに元気になってやがる。好中球の