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篤です。企業理念のブログにようこそお越しくださいました。ありがとうございます。企業理念から応援したい会社を見つけたり、世の中を支える会社をご紹介したりしています。今日は会社の紹介ではありません。何かで「傭兵企業」という言葉を見かけました。そこからの妄想です。超国家企業のような利益の増大を求めて国家という枠組みを超えて世界中で活動している企業には、「傭兵」として雇われているような人たちが多いのもなんとなくわかるように思いました。成果のみを重視し
篤です。企業理念のブログにようこそお越しくださいました。ありがとうございます。企業理念から応援したい会社を見つけたり、世の中を支える会社をご紹介したりしています。今日はセコマをご紹介します。セコマは北海道札幌市を中心とした、セイコーマートという日本で現存する最も古いコンビニエンスストアの会社です。創業は1971年、今年で49年になります。2010年北海道1,000店舗を達成し、現在では北海道に1082店、茨城に85店、埼玉に10店を展開しています。
視聴者からの苦情を受けて日清がカップヌードルのCMを放送中止にした事についてちょっと黙っていられないので、私の気持ちを書かせてください。今回のCMが中止になった理由は、「矢口真里さんの不倫を本人がパロディーにして出演していた」ということに対して一部の視聴者から苦情が入ったからだと言います。このCMを見ることができなかった方のために簡単に説明しますがビートたけしが学長を務める架空の大学「OBAKA’s大学」を舞台に、教授として小林幸子・畑正憲・新垣隆・矢口真理さんらが
篤です。企業理念のブログにようこそお越しくださいました。ありがとうございます。企業理念から応援したい会社を見つけたり、世の中を支える会社をご紹介したりしています。今日はお多福庵をご紹介します。お多福庵は京都府京都市の大福餅を中心とした和菓子を製造販売している会社です。面白いのは訪問販売という形式をメインにしていて、全国の催事場や駅前などで販売しています。やっと?京都五条本店がオープンしたようです。滋賀県大津市に工場があります。先日から二度ほど
こんにちは今日も☀️で夏のような暑さですね。まだ、家では冷房はつけてません。有酸素運動もポイ活も順調です。夢中になって、我を忘れる事あるけど、どんな時も…平常心を持って、生きたいです夢を大事に!みんななかよくサンリオの企業理念は、大好き❤私は、100株株主だけど…いつまでもずっと…応援したい📣📣📣サンリオのWeb説明会聴いて、ますますファンになりました。今日、日テレのデイデイでサンリオの業績V字回復、海外の若いファンなどインバウンド効果で取り上げられて
篤です。企業理念のブログにようこそお越しくださいました。ありがとうございます。企業理念から応援したい会社を見つけたり、世の中を支える会社をご紹介したりしています。************************今日は週刊メルマガを発行しました。今回は『到知』にあったサラヤ社長の更家悠介氏とユーグレナ社長の出雲充氏の対談記事からの学びをシェアしました。企業理念の大切さも経営者が語ると重さがまた違います。このメルマガを読んでくださる方は、右上のご質問フォームか
篤です。企業理念のブログにようこそお越しくださいました。ありがとうございます。企業理念から応援したい会社を見つけたり、世の中を支える会社をご紹介したりしています。今日は栄進をご紹介します。現代ビジネスで出所者を継続して採用している会社として紹介されていた会社です。栄進は東京都東大和市にある、屋根や外壁工事を得意とする建設会社です。残念ながら創業年も社員数もわかりませんでしたが、現在2代目の元同族会社です。「元」というのは承継した時には社長の妻
こんにちは最近明太子おにぎりにハマっている、人事課の菅野ですお昼はお弁当を持参しているのですが、最近のおにぎりの具は専ら”明太子”一筋です(ちょっと前までのブームはツナマヨでした)皆さんは何のおにぎりの具が好きですか…?(笑)・・・と、余談はさておき本日は私たちが掲げている企業理念について、ご紹介をしたいと思いますそもそも企業理念とは、「なぜこの会社を設立したのか」「なぜこの事業をやっているのか」といった会社の使命を表すものです。企業理念を知ると
篤です。企業理念のブログにようこそお越しくださいました。ありがとうございます。企業理念から応援したい会社を見つけたり、世の中を支える会社をご紹介したりしています。今日はヤマサ醤油をご紹介します。3月号の『到知』にヤマサ醤油七代目の濱口梧陵氏の記事があり、興味を持ちました。濱口氏はあの「稲むらの火」を掲げて村民を津波から救った方です!『到知』の記事は、災害に対する濱口氏の在り方を引いて、現在の国難の時代を諭していました。濱口氏は「全方位型危機
みなさんこんにちは!佐竹食品グループ新卒採用課のさのです突然の寒さに対応できずいまだに半袖ハーフパンツのまま震えながら寝ています風邪ひきそう…さて、今回はありがとう総会についてお伝えします!ありがとう総会は、全従業員で大切にすべき思いや価値観を再確認し、日々の商売の基準値のチューニングを合わせる場として二年に一度実施している、人を大切にする佐竹食品グループならではの総会です!コンテンツとしては、各種表彰が行われ社長自ら登壇し理念やビジョンについて語っていただきます。
スマホの方はこちらからご覧ください。https://www.facebook.com/zinzaikaihatu/おはようございます。理念スペシャリストの水内です。会社にとって一番大切なことは何でしょうか?売上ですか?従業員ですか?もちろん両方とも大切ですよね。でも一番大切なのは、会社が存続することです。働き方改革とか言って大騒ぎしていますが、会社が存続できなければ何の意味もありません。最大の従業員満足は「会社を存続させる」
今日は、海外展開を、さらに積極的に、これから展開していくためにJETROさんに相談を持ち掛けようと考えています。JETROさんの海外展開支援事業を、いろいろと調べて、明日、相談の連絡をしてみます。そして、新たな私たちの会社のランディングページ(LP)を2ページ作りました。ひとつ目は、中長期経営計画策定支援です。今の不確実性の高いビジネス環境の下では、今後の中期、長期経営計画を明確にして、確実に成長を図っていく必要があります。私たちの会社も15年の長期経営計画を策定して、PDCAで進
こんにちは狸小路店のやまうちです5月7日(日)リクナビ合同企業説明会に行ってきました前回行ったときは渡辺チーフとふたりでしたが今回はなんと坂本係長と山下主任も一緒に行きました合同説明会で店舗長や主任と直接話せるなんて学生さんにとって貴重なチャンスですよねそしてこちらブースの壁に貼りました本日のメニュー学生さんにどの話を聞きたいですかと選んでもらうスタイルですメニューはこちら社会貢献活動について入社して感じた
先日は月に一度の弊社の事業説明会でした✨最近は若い方だけでなく40〜50代の方々にも参加して頂き非常に光栄です!副業や資産形成の必要性の理解を持つ↓何をやるか?ネットワークビジネス?ネットビジネス?転売?FX?バイナリーオプション?も可能性はなくはないですが、時代に上手く対応できてなかったり、世間のイメージと戦って行かなくてはいけない、費用対コストが悪すぎて参加がきついのに無理をする、、などの難しさがある。そこで大事なのはバリエーションと馴染みやすさぼろ儲けより小銭稼ぎ