サービス残業

今日の話題はブラック企業の求人票の見分け方40代後半から50代ので求職活動中の人はまともな求人がありません元ホワイトカラーの人は当然ホワイトカラー職仕事を探しますが、20代でも、ホワイトカラー職の競争倍率はすさまじくシニアの40代から50代の人は100社応募しても面接すら受けられない過酷な競争倍率ですそんなホワイトカラー職の仕事で唯一面接が受けられるのがブラック企業の営業職ハローワークの営業職の求人はこればかりですよね↓のユーチ

​初めまして、40代派遣社員のtanpopooです。初めてのブログ、そして投稿にドキドキしてます💓派遣社員として今の職場に勤め始め、ようやく1年が経ちました✨そんな私の1日をざっくりではありますが紹介します。派遣社員1年生の1日8:00出勤（シフト制）業務開始12:30昼休憩本日のお弁当昆布おにぎり・コロッケ・ブロッコリー食後のコーヒータイムおやつも欠かせませんコーヒーとおやつのおかげで、午

1.導入：あなたのチームに「勝手に頑張る部下」はいませんか？「始業の30分前にはデスクに座り、パソコンを立ち上げてメールをチェックしている」「定時を過ぎてタイムカードを押した後も、自分の意思で静かに資料作りを続けている」マネージャーとして、こうした熱心な部下の姿を「意欲的で頼もしい」と感じてはいないでしょうか。しかし、労務管理のプロの視点から言えば、これは非常に危うい状態です。あなたが「良かれ」と思って見過ごしているその「自主的な努力」は、法律上は「会社からの残業命令」へと容易にすり替わ

暑い今週はずっとクーラーつけてる窓開ければ涼しいのかもしれないけど虫が入ってくるのが嫌でクーラーに頼ってます電気代こわいな〜まだ5月なのに職場のデスクに【本日限定MAX50%OFFクーポン】卓上扇風機デスクファンミニ扇風機デスク扇風機USB卓上静音卓上扇風機クリップ充電式ポータブル首かけ携帯扇風機小型扇風機軽量かわいいベビーカー暑さ対策おしゃれ手持ち扇風機折りたたみ壁掛け楽天市場2,280円～医療業界ってなかなか革新されない