CyberZ

完全リモートの中、CyberAgentへ入社した２０卒の私たちもあっという間に今日で、「2年目」を迎えました。ここで今までを一度振り返り、2年目に向けての気持ちをブログに残しておきたいと思います。最後まで読んでいただけたら、嬉しいです。・‥…─*・‥…─*・‥…─*・‥…─*・‥…─*・‥…─*・‥…─*CyberZへ配属を決意し、この1年宣言していた「新人賞」を取る。という目標は、達成できませんでした。期待を超えられず、口にしたことに対しての自分自

みなさんこんにちは！CybeｒZ西日本事業部の山本遼です！今日は僕がこの1年学んできたことを振り返ろうと思います。ちょっと長いですが、新卒の方は共感して頂けたり、内定者の方は学びにもなると思うのでよかったら読んでください。※日報を読んでくださった方は内容変わらないです。Z代理店に配属され、新卒一同一番に配属を勝ちとるんだと意気込む中、僕の配属は突然やってきました。とある日のNASCAに上司と面談が入っていました。他の新卒に聞いても特にそんなのないと。。あれ、おれもしかしてやらか

皆さん、あけましておめでとうございます！CyberZ20卒AC事業本部アカウントプランナー町田亜弥ことアヤ姐です。東京へ上京し、CyberZへ入社をしてから10カ月目に突入しあっという間に2021年を迎えました。ここで改めて宣言ブログを書かせていただきます。最後まで読んでいただけますと幸いです。内定者アルバイト時代から思い続け、言い続けていた私の1年目の目標は「新人賞（グッドスタート賞）」を獲る、です。私が担当するクライアント様は入社時から今も変わらず

2019/11/23久しぶりのブログ更新です！今日は兼ねてから楽しみにしていたCyberZ古賀さんとのお食事でした。古賀さん、ありがとうございます。溢れるぐらい学びがあったのでブログに残します🔥古賀さんは今3つチームを並行して持っていて事業と組織を動かしています。そんな古賀さんから学んだのは大きく以下の3点。今日のこの貴重なお話をまずは行動に変えて成果に繋げていきたいです。①無駄なプライドを捨てる新卒にとって何よりも大切なのは、まずアクションを起こすこと。初速が大

ブログの存在を忘れて早半年。。。最近自分が思い描いてることに近づいてきたので久しぶりに自分の考えをまとめるために書きます。最近どんどん金髪になってきてるのでピグもアップデート★私は幼いことから母に「現実化」しなさいとよく言われていました。自由に育ったからこそ、将来何がしたいなどの目標がなかったので目の前のことの現実化にばかり気を取られていましたが、サイバーという会社に入ってからビジネス力や経営力を磨く立ち位置に早くなりたいと思っていました。入社してから得た現実化：

昨晩公開した記事でも少し触れたe-Sports。日本ではまだまだ知らない人も多いと思うので今日はこのe-Sportsについて紹介していこうと思います。e-Sportsとは？e-Sportsとはエレクトロニック・スポーツ（electronicsports）の略称で、その名の通り野球とかサッカーみたいなスポーツではありません。e-Sportsはゲームの腕前を競います。エウレカコンピューターに所属する犬飼博士氏によればe-Sportsとは、「プレイヤーの行動をデジタル化し

「間違える」って怖いですよね。間違えてしまったらもう任せてはもらえないのではないか、ダメだこいつ、と烙印を押されてしまうのではないか、色々考えてしまいます。風通しが良く若いうちから何でも任せてもらえる企業文化は成長意欲のある人からするとかなり魅力的だと思いますし、リスクを取ってチャレンジすることを許してくれる風土は個人の成長角度をグンと引き上げてくれると思います。今の自分の恵まれた環境で最近感じること、それは任せれたからと言って1人で突っ走ることは自分のためにも、組織のため

久しぶりのブログ！初めてのブログから2か月以上経ってしまいました。ブログ書こうと思っていても、何を書こう？と思いながらいつの間にか時が過ぎてました！Hereismy2ndblog!9月から10月末まで日本出張があり、取っても濃い時間だったので写真とサマリを記録のために残します（自己満足）【9月】①9月頭にZ同期と社朝食に参加させて頂きました。藤田社長、貴重なお時間有難う御座いました。Zでしか経験がない私がCA全社を経営者目線で見る・考える・聞くことができま

「負けるぐらいなら、嫌われる」4月頃、ここからどうやって組織成果を出していくかもっともっと伸ばしていくにはどうすればいいか私自身がとても悩んだ時期がありましたその時に思い返して手に取ったこの本また最近、ふと思い立って読み直してみました※Amazonはこちらラグビー日本代表がW杯で南アフリカに勝ったのは記憶に新しくその際に活躍した田中選手の著書その時の日本代表の裏側や本人の思いが綴られているのですが要は、タイトルの通り「負けるぐらいなら、嫌われる」覚悟で目標に向

金曜日の社内会食では1人のヤング（新卒）を除いて全員30オーバーというCyberAgentグループの営業の中でも稀有なチームとのお祝い会食でしたw※平均年齢33歳、最年長は38歳ベテランという言葉は「安定感の高さ」や「対応の幅」、「緊急時の対応」など経験がものを言う仕事や業務で能力が発揮される人を指す印象が強いですがそれだけではなくCyberAgentの良い文化として年次を重ねれば重ねるほどグレードや役職が上がれば上がるほどよく働き、よく活躍し、大

こんにちは！CyberAgent17新卒、CyberZ出向、CyberZUSA出向のKanakoです！Welcometomyfirstblog!!ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【簡単なProfile】・5歳から高校までLAで育ち言語は英語オンリー・大学は京都の大学へ進学授業はオール英語・2015年のボスキャリでCAに内定を頂く・今は英語、日本語のバイリンガルとしてスマホ広告代理店にて日々奮闘中！ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

私がエディターをしている人工知能学会誌の9月号が出て7月号の宣伝をするのを忘れていたことに気づきましたということでエディター仲間からは「今さら」とお叱りを受けそうですが7月号を持ってパチリこの号では私は「広告とAI」という特集を担当しました広告は18世紀に登場したと言われていますがそれ以来広告はなくなることなく企業の広告の仕方の選択肢も広がり続けていますスマホを立ち上げても広告を見ない日はないですよね人工知能についての

発信は苦手。不器用だから、人に見られる文書を改まって書くのは特に苦手だけど、今回初めてブログを書いてみようと思います。そんな自分は現在、サイバーエージェントのグループ会社「CyberZ」でデジタル広告代理事業の営業フロントを担っています。お客様に寄り添ってプロモーションを考えながら日々業務の中で学ばせていただいてます。↑中村局決起会の写真※初めてのブログとなりますが、半期を振り返るために文書にしたいと思います。お付き合いくださいませ。というのも、日々いい経験ばかりではなく

CyberZに入社してもう2ヶ月近くが経ち、超絶怒涛の毎日で想像していたよりもあっという間に過ぎた感じがします。先日Zにて行われた運用研修でコンサルの辻本さんにいただいた言葉がすごく刺さったので皆さんに、特に新卒に共有したくブログを書かせていただいきました。『営業は勇者である。』最初はこの人は何言ってるんだろうと思ってましたが、よくよく聞いてみるとすごく納得感があり、今後営業として働いていくうえで大切にしていきたい言葉のひとつになりました。ドラゴンクエストをイ

どうも！こんばんわ東京から帰宅してすごく眠たいですが、今日の体験したことをブログに必ず上げないと後悔するかなっと思って書いてますｗ今日はタイトル通り、「～学年専攻不問～サキドリ！春のＣＡ祭り！~」に行ってまいりましたhttps://eventdots.jp/event/617829私は午前の部でエンジニアとして応募しました。夜行バスでいき朝早くからついて、友人たちと満喫で時間つぶしたりして会場へと足を運びました。時間となり中に入るとネームプレートを書い

先週、山内さんへプレゼンしてきました。==================================知らない人へ山内さんとは…？！？株式会社サイバーエージェントの取締役でCyberZ代表取締役CAリワード取締役入社3年目でZの代表取締役となり、29歳でCAグループ全体の取締役に選任されました。かなり異次元な方(!?)と、お聞きしておりました。==================================そんな山内さんに向けて行ったプレゼンのテーマはこちらっ！！

私がCyberZにJoinした2013年8月は、全社員（有期の方込み）で80名強の頃でした。そこから約3年、2016年10月現在では、正社員で150名強、全社員では250名にもなっています。当時は、代理店とF.O.XしかなかったZも、-----「広告代理事業」「アドテクノロジー事業」「OPENREC事業」-----と事業が多角化し、上記の通り多くのメンバーがJoinしてくれました。今では、オフィスやフロア、支社へと別れ、新しいメンバーが続々と増え

私はこの7月から3ヶ月振りに直接営業グループを持っています。そこでメンバーの新卒と週次で面談をしているのですが、結構マインドセット的な事とより広い裁量と地位を得るという評価的な話が多いのですが、話しながら思ったのが、、、私が敬愛するadmanパイセンがつづる、「新入社員の心得」でした。新卒のみんながもうすぐ半年が終わってしまう今だから改めて初心を思い出すということと、今の自分の状況をもう一度俯瞰してみてほしい。自分が2年目で初めてマネージャーになり参考

本日、メンバーとの同行でお客様へCyberZの自社商品をご提案するお打合せに行って参りました。そこで思った事を自戒の念も込めまして。CyberZは私が所属している広告代理事業と、F.O.X＋自社プロダクト開発→アドテクノロジー事業OPENREC＋RAGE→メディア事業の3事業から成ります。事業を複数持つCyberZでは、当然の様にクロスセルがかかるように様々な自社商品、新商品を開発、販売しています。その中でも、CyberZの自社プロダクトはなぜ市場で