ブログ記事2,490件
お疲れ様です。育休中の私ですが、ボーナス出ました私全然働いてないし、4月から本当に働いてない。貰えないと思ってたのに、銀行口座見てびっくり34万も入ってましたそれ、➕税金の戻り?年末調整で、➕10万程!育休で、カツカツ生活だったので本当に有難い。旦那は、育休取ったからちょっと影響があって、私➕20万程かな?我が家のボーナス手取り80万程でした。少し潤った。休み中の給付金なければ死ぬね、これは。なーんも買ってないんやけどな毎日毎日お金減っていくこれから
こんにちは、まうです。2歳差育児における最大のミッション。それは「下の子の寝かしつけ」です。特に、上の子が起きている時間帯の寝かしつけは、まるで「地雷原を歩く」ような緊張感があります。昨夜、僕はその地雷を盛大に踏み抜きました。死闘の1時間昨日の夕方、0歳の弟くんが眠くてグズり始めました。僕は弟くんを横抱きにして、ひたすら部屋を歩き回ること1時間。(腕が…腕がちぎれる…)ようやく寝息が聞こえ、最大の難関「背中スイッチ」の発動も回避。震える腕で、そ〜っと布団に置くこ
こんにちは、ゆるママですご覧いただき、ありがとうございます30代時短勤務ワーママで、仕事と育児の両立に奮闘中ゆるママの自己紹介→こちらゆるママの投資戦略→こちらこんにちは今日は男性の育休取得について、私の体験談も含めた所感を書いてみたいと思います最近は「男性育休」という言葉もだいぶ聞くようになりましたが、実際にどのくらい取るのか、取ってどうだったのかは、なかなか見えにくいところかと思います。私の会社の育休取得状況私の会社では、男性も2ヶ月ほど育休を取得するのが主
こんにちは、まうです。最近、2歳の娘が野菜もモリモリ食べてくれるようになりました。「成長したなぁ…」としみじみ感じています。でも、ふと思い出したんです。ほんの少し前まで、我が家の食卓が「戦場」だったことを。パパの心が折れた「あの日」の記憶あれは、娘がイヤイヤ期真っ只中のこと。僕は張り切っていました。野菜嫌いを克服させようと、玉ねぎを極限までみじん切りにした特製ハンバーグを作ったんです。(調理時間:約1時間半)「これなら絶対食べる!」そう確信して食卓に出しました。
こんにちは、まうです。育児をしているパパママなら、共感していただけると思います。家の中で、子供が騒いでいるうちは安心。しかし。急に「静か」になった時が、一番怖い。消えた2歳娘の気配昨日の夕方のことです。さっきまで「おとうさん!おとうさん!」と騒いでいた娘の声が、ピタリと止みました。あまりの静寂に、洗い物をしていた僕は背筋が凍りました。(…え、何してる?)脳裏をよぎる最悪の想像たち。・ティッシュを全部引き出している?
こんにちは、まうです。育児において、1日で最も過酷なミッション。それは…「寝かしつけ」です。我が家の2歳娘は、夜になると体力が有り余るタイプ。「さあ、寝ようか〜」と電気を消してからが、本当の戦いの始まりです。巧みな「遅延工作」布団に入って数分後。娘が口火を切ります。「おみず、のむ」はい、出ました。さっき飲んだよね?と思いつつ、一口飲ませます。さらに数分後。「トイレいく」これも鉄板です。(実際に行っても出ない
こんにちは、まうです。今日は、ちょっと生々しい「お金の話」をしようと思います。これから男性育休を取ろうと思っている方、あるいはパートナーが育休予定の方。これだけは、覚悟しておいてください。給料が入らない恐怖育休に入ると、当然ですが会社からの「給料」は止まります。その代わりに国から「育児休業給付金」が貰えるわけですが、僕はこの制度の「ある落とし穴」を甘く見ていました。(ある程度は調べていましたが…)それは…振り込まれるのが遅すぎる!!
絶賛産休を謳歌中とは言ってもベビーグッズ揃える(主にネットサーフィン)、部屋の掃除、お昼寝くらいしかしてない我が家は夫が2ヶ月ほど育休とってくれる予定!世の中のパパは育休どれくらいとっているんだろう?てことで、ちょっと調べてみた!雇用均等基本調査によるとR6年度男性育休取得率:40.5%(R5年度30.1%)R4年度男性育休取得日数:2週間未満40%いずれも年々増えていっているよう!取得率はまだまだ低いけど、育休取得している人の6割は2週間以上取得しているよう!
おはようございます今日は金曜日、やっと「5連勤8時間労働」の最終日を迎えました長かったぁぁさて昨日のことですが!会社で同じ部署の50代おじさん社員から“びっくり発言”を受けました……それは雑談中に「育児休暇」の話がでた時、、、【私】最近うちの会社でも男性の育休増えていますよね結構いるよね。でもさ……男が育休取って何するの?【私】え(冗談かと思ったら本気の質問でした…)えええええ???【私】“何する”って赤ちゃんのお世話ですよ家事だってあるし、やる
助産師鈴木です今週末は助産師山浦直子さんと共にプレママプレパパ向け『お産の学校』を開催します男性育休取得が増加する中、2025年の男性育休取得率政府目標は50%取得目標を掲げるのは良いのですが、中味が伴っているかは、まだまだ充分ではありません恋人同士から結婚して妻と夫というフェーズへそして赤ちゃんが産まれて今度は父と母という役割も加わります昭和〜平成の時代は男性は一生懸命仕事に邁進して休みの時に時々子どもをみる。父親の背中で父親像を語るそんなイメージでしたが、令和の時代は大きく
出産しました自分でも意外なほどに新生児可愛い!!!さて、出産したということは夫の育休期間について結論がでました元々夫と話していた理想の育休期間は11月から6月の合計8ヶ月間『【育休】夫の育休について①理想の期間』おはようございます【9日9時59分まで10,800円→4,980円】【最大ポイント10倍!】ディナーセットお取り寄せコース料理お祝いディナーミー…ameblo.jp上司との話で4月復帰に悩み始め『【育休】夫の育休について②復職
プライベートが忙殺で少しご無沙汰しております。こちらで書いた造影CTですが、脾臓に8mm大のリンパ管腫があり今後も経過観察することになりました。これはリンパ管という物が大きくなっているそうで(言葉は悪いのですが奇形)、今後も大きくならないなら何もしなくて大丈夫の良性。あまりに大きくなると手術で取る人もいるらしいのですが、ほとんどそんな人は居ないとのお話。大きさの変化がウォッチ出来るようクリニックを変えないようにね、と検査してくれた医師に言われ帰ってきました。『11月スタートと脾臓血管
「イクメン」との別れ。。。厚生労働省などは7月4日、男性の育児休業取得を後押しする官民連携プロジェクトの名称を、「イクメン」から「共育(ともいく)」へと改めました。2023年度の男性育休取得率は30.1%と過去最高を記録した一方で、休業期間が依然として短いといった新たな問題も浮上しています。「イクメン」という呼称が時代の変化にそぐわなくなったこともあり、今後は新たな取り組みに軸足を移していく方針です。(※2025年7月5日朝日新聞の記事を参考に要約しています。)すでに「イクメン」
今週からずーーーっとここ暫く定時で帰ってきてくれていた夫が何やら残業しだしワンオペ状態の再開になってきています妊娠の有無に関わらず、1番疲労が蓄積されている夕方〜夜の時間帯に自分しか回す人間がいないっていうのは、もうガミガミしちゃってダメですね園から連れて帰り5分おきに呼ばれながら料理を作りその間ケンカの仲裁もし食べさせないと食べないので食事介助必須でお風呂に入れて着替えさせ(今日珍しく自分達でパジャマを着ているのを喜んでいたら、息子はボディークリーム出しまくりでベッタベタに遊ん
「みえパパ×育休促進事業出前講座」を開催しました!今回は先輩・上司社員向けの講座で高原社会保険労務士事務所高原祥子先生にお話しいただきました。「なぜ、男性の育休取得が必要なのか?」育休取得をめぐる社会的背景や、現在の育児と仕事の両立支援制度についてわかりやすく解説していただきました。3~4人でグループワークを行い、「なぜ「男性の育休取得」が必要なのか?」「男性育休取得をどのように進める?」などをテーマに話しました。「男性育休取得」という言葉知ってはいても、男
用事済んだらすぐ帰って!男性育休取得率100%の私の職場『男性育休取得率100%⇒軋む職場』30代消滅危機!?明日から4月。新年度スタートです。ここ数年、私が所属する業界では、男性の育休者が増加してます📈2023年度は子どもが産まれた男性職員3名全…ameblo.jp子育てのために休むので、子どもの世話は当然ですが、最近、育休に入ったYさん(ミドサー男性)もともとの仕事ぶりもイマイチだったのですが、育休申請のときも必要書類をすぐに提出せず、育休に入ってから、年末調整
【11/1!10%OFFクーポン】北欧福袋セット2025数量限定【北欧食器マグマグカップイッタラIITTALAアラビアARABIAルノUnikkoウニッコMarimekkoマリメッコloviロヴィキャンドルインテリアキッチン雑貨デザイン雑貨カフェおしゃれプレゼントギフト】楽天市場こんにちは🌸今日は、ずっと心の中にあったことを書きます。**「子どもが生まれてから一度も、夫が定時で帰ってきたことがない」**という話です。『両親にお
おはようございます元々夫と話していた理想の育休期間は11月から6月の合計8ヶ月間でした『【育休】夫の育休について①理想の期間』おはようございます【9日9時59分まで10,800円→4,980円】【最大ポイント10倍!】ディナーセットお取り寄せコース料理お祝いディナーミー…ameblo.jp上司との話で4月復帰に悩み始め『【育休】夫の育休について②復職後のポジション』おはようございます待ってもうおせちなの元々夫と話していた理想の育休期間は11月
経験して初めてわかる私の職場は男性育休取得率100%です。『男性育休取得率100%⇒軋む職場』30代消滅危機!?明日から4月。新年度スタートです。ここ数年、私が所属する業界では、男性の育休者が増加してます📈2023年度は子どもが産まれた男性職員3名全…ameblo.jpただ、育休にまつわる書類がたくさんあって、育休に入っても職場に来てもらうことがあります。今日、夏に2人目誕生で育休中のGさん(アラサー男性)が年末調整の書類の提出に来たのですが、住宅ローン控除の書類を忘れたの
おはようございます東京ディズニーシー・ホテルミラコスタ(R)楽天トラベル夫の育休期間問題、続きです元々夫と話していた理想の育休期間は11月から6月の合計8ヶ月間でした『【育休】夫の育休について①理想の期間』おはようございます【9日9時59分まで10,800円→4,980円】【最大ポイント10倍!】ディナーセットお取り寄せコース料理お祝いディナーミー…ameblo.jp夫と上司が育休について話したときのこと『【育休】夫の育休につ
男性育休について、本音を書きます。しんどいので批判なしでお願いします。歳の差3歳の、二人目のお子さんの育休取得だそうです。奥さんは専業主婦です。ご実家は近く、お子さんの発熱時は助けてもらうこともあるそうです。育休は権利です。わかってますでも、とる必要ある?「残った人に負担が増えるのは会社が悪い」とよく言われていますが、そんなに簡単に代わりが見つかるわけないやん。中途半端な時期に、中途半端な期間、専門職。一応、パートの方が4時間だけ代わりに入るそうです。いてくれるだけ助かります。「
🧔♂️10月19日は「イクメンの日」—父親の育児参加と制度の今「父さん育児」の語呂合わせから生まれた記念日です■■■10月19日は「イクメンの日」。■■■「父(10)さん育(19)児」という語呂合わせから生まれたこの記念日は、育児に積極的に関わる父親=“イクメン”を応援する日です。かつては「育児は母親の仕事」とされがちだった時代もありましたが、今では父親が育児に関わることは当たり前になりつつあります。とはいえ、まだまだ社会的な理解や制度の整備が追いついていない部分もあるのが現
おはようございます夫の育休について、続きです元々夫と話していた理想の育休期間は11月から6月の合計8ヶ月間『【育休】夫の育休について①理想の期間』おはようございます【9日9時59分まで10,800円→4,980円】【最大ポイント10倍!】ディナーセットお取り寄せコース料理お祝いディナーミー…ameblo.jp夫が上司と育休について話しました『【育休】夫の育休について②復職後のポジション』おはようございます待ってもうおせちなの元々夫と話していた理
義妹がいい歳ということもあって第二子の妊活に必死の様ですが一人っ子の子育てをしてるだけの今でも週3.4.5?くらいで片道1時間近くかけて義実家に入り浸っており(帰りは義両親のどちらかがカゴいっぱいの食料品&日用品を買わされて、車で送っているという事実)孫ラブなお義母さんがこのまま第二子を妊娠しないで欲しいと思ってることを知って衝撃を受けたのは私です大変じゃない子育てなんてないけどみんななんとか頑張ってやりくりしてるんでしょっ!と思っていますが考えるだけでイラッとす
はじめまして長女(中3)・長男(小5)・次男(小3)3姉弟を育てるアラフォー主婦さあやですフルタイムを退職し扶養内パートになりました。生活の質を落とせず毎月10万円近い赤字を5年も放置し、赤字補填に使った貯金額は総額500万円↓私の黒歴史はこちら『ほんとに500万使ったんだ…』はじめまして長女(中2)・長男(小4)・次男(小2)3姉弟を育てるアラフォー主婦さあやです公務員を退職し扶養内パートになりました。生活の質を落とせず毎月10万…ameblo.jp『実は貯金残高13万円でし
年収470万、手取り25万、妻と子供1人の29歳男が35歳までに資産2000万を目指して資産形成していく様を書いています気軽に読んでいってください!スペック私29歳男年収470万手取り25万妻と子供1人将来の教育資金と住宅ローンの支払いの為資産形成しています。おすすめの日用品です泡立ちがめちゃくちゃ良いです。少量で泡立つので130gで1ヶ月持ちます。私は無印の99円のネットとセットで使ってますがもう手放せません。洗顔を探している方は是非⬇️
おはようございます待ってもうおせちなの元々夫と話していた理想の育休期間は11月から6月の合計8ヶ月間でした『【育休】夫の育休について①理想の期間』おはようございますいよいよ産前休暇!まずは出産準備に本気を出さなければ。というタイミングではあるものの夫から育休期間の相談がありました教育費&子育て費…ameblo.jp【ふるさと納税】【ウェスティン都ホテル京都】和洋おせち料理三段重(冷蔵)約5人前|京都ホテル特製おせち人気おせち[京都東山ラグジ
おはようございます【9日9時59分まで10,800円→4,980円】【最大ポイント10倍!】ディナーセットお取り寄せコース料理お祝いディナーミールキット肉お惣菜セット惣菜惣菜セットお取り寄せグルメ牛ほほ肉の赤ワイン煮込みコース楽天市場${EVENT_LABEL_01_TEXT}【10月11月お届け限定】クリスマスグルメローストチキン人気4品セット(2-3名様用)[ローストチキンクリスマスチキンお取り寄せグルメ温めるだけオードブルディナーセッ
日本:批判:君塚正臣(成蹊大学名誉教授、『憲法:日本国憲法解釈のために』2023年、pp.456-462):「女性管理職30%目標は逆差別。憲法14条(平等)に反し、能力主義を損なう。リベラルのCEDAWは家族秩序を破壊。」野中俊彦ら(東京大学名誉教授、『憲法I』2025年再版、pp.289-295):「クォータ制は『限度超過の逆差別』で、伝統的家族を軽視。」保守右派は、女性活躍推進法を「経済新自由主義の道具」とし、男性稼ぎ手・女性家庭守護モデルを擁護。反リベラル等批判:リベラル・左派の
約6年間の育児休業が終わり、勇気を振りしぼって久しぶりの出社。出勤のお礼を兼ねたあいさつをしましたが、知っているメンバーがほぼいない!?ようやく見つけた知っている人は管理職になっていたりと変わっています。あいさつも終わり自席へと案内されます。パソコンを開くと6年前のパスワードを要求されます。「記憶にございません!」とのたまわりたい心境です!!さてさて問題です!?「私に一体何ができるのでしょう?」うらしま太郎な気持ちです!!!た