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いつもNECGR東葛への温かい応援ありがとうございます。本日、NECグリーンロケッツ東葛が2026年7月をもってJR東日本様へ譲渡されることが正式に発表されました。「NECグリーンロケッツ東葛」を応援・ご支援いただいているすべての皆様には、これまでの温かいご声援に深く感謝するとともに、…—NECグリーンロケッツ東葛/NECGREENROCKETSTOKATSU(@nec_gr_official)December11,2025【リーグワン】NECグリーンロケッツ東
学校から、結果の紙を持ち帰りました。うれしいことに、満額回答でした。金利も上昇傾向ですし、助かります。これで受かってくれれば、言うことなし。でも、今年は無理と思ってます。Geminiさんに、喜んでいる美少女高校生を書いてもらいました。美少年だと、なんか変だった。これでもまだおかしいですけどね。
涼しくなって喜んでたら、今日は29度…。でも風や空気は涼しくて、やはりもう秋です。江洞窟名物光の輪が出現し始めています。祥鈴庵圓珠です。来週は島も秋祭り。お神輿が出されて準備が進み夕方になると太鼓の練習の音が響きます。10月はやはり実りや豊穣を感謝する月。得られたものには感謝してこれから得ようとするものにはそれが欠けることのないよう祈りましょう。今回のお地蔵さまは「満額回答」ということで、振る舞う気マンマンの大盤振る舞いのようですよ(笑)この法会は、毎月の24日
が本日ありました。満額回答ではなかったものの、来月からお給料が少し上がることになりました。率直に嬉しいです。勤め先は中小企業なので、大手企業のそれとは差がありますが、会社側も組合側も頑張って結論を出してくれたなぁ、と感慨深いです。ひと昔前は、同業他社の多くがベアがあったのに、我が社だけが見送ったこともありましたし。。で、若い社員は見切りをつけて辞めていったり、残る社員もモチベーションが下がったり。。そういう苦い経験があったことも踏まえ、みんな喜んでいるんじゃないかなと感じました。
朝イチ自席近くの会議室にお偉いさんが入っていく。神妙な顔して着座、続いて労組執行部が入室。そうか、今日は春闘要求申入日だったか。いつも頑張ってくれる執行部に感謝。もうこの世界には戻らないだろうから応援するばかり。世間の動向、先日の集中回答日では大手が満額回答や要求以上の水準回答で上げ潮ムード。だが、中小がこれに反応できるかどうか。人手不足・コストの価格転嫁などたくさんの問題がある中で賃金を上げられるかどうか。私らも一応中小企業なので大手が景気を牽引して欲しい気持ちがあるけど私ら中小側も考
満額回答ですか。トヨタ、5年連続の賃上げ満額回答「一人ひとりの力を引き出す」という人事本部東崇徳本部長の会見全文掲載3月12日、春闘の集中回答日とも言われるこの日に多くの企業が労使交渉の結果について発表を行なった。日本を代表する企業であるトヨタ自動車もその1社になる。回答は、満額回答となる賃上げ最大2万4450円、年間一時金7.6か月というもの。5年連続での満額回答となるものの、そこへ至る過程は従来とは異なっていた。car.watch.impress.co.jpさすがですね
お休みも、最終日になるとソワソワしてくる朝。いろいろ気になってる事は有ります。ぼーっとしてる訳でもなく、のんびりゴロゴロ休んでは居ますが、休まないとね。1つは、大手は満額回答って、ニュース!この文字だったかな?(笑)大手がどーんと上がらないとこっちまで動かないのでは?💴👛それよりも前に一応連絡来てたのは、いつも通りにちょっと上がるのと、なんだか業績が良かったらしく、シモジモまでお裾分けをして下さるとお達しが有りました。もうちょっとでも分けて下さるのだから喜ばなくてはと思う。平
2025年3月14日メジャーSQは転換点か日本株は安すぎる!【朝倉慶の株式投資・株式相場解説】
◆2025年の春季労使交渉(回答)は“泣き笑い”に2025年春闘ではまちまちの“泣き笑いの回答”になったと新聞各社が報じた。自動車関連では、トヨタ・マツダ・いすゞ「満額」、日産・ホンダ・三菱自「要求割れ」、スズキは「要求超え」の回答となった。見出しでは「春闘満額相次ぐ、要求超えも」(読売)、「賃上げ『5%以上』相次ぐ、トヨタや日立、過去最高」(日経)――。2025年の春季労使交渉は、電機や自動車などの大手企業が集中回答日を迎えたが、各紙の見出しにもあるように、連合が目標に掲げる「5%以上」
こんにちは。春闘の一斉回答が出揃い、今年の賃上げの行方は大企業から中小企業へと注目が移っていくことになります。昨年の回答状況を見て驚いたのを覚えていますが、今年はさらにその度合いが大きくなったように感じています。当日の満額回答は当たり前、フライングの満額回答もあれば、要求を上回る回答も続出している光景を見て、世の中は変わったなあとつくづく思います。いくら要求をしても、つれない返事しかなかったあの30年間は何だったのかと思わざるを得ません。こうした状況を見て喜んでいる人も
大手企業の春闘の回答が出そろったようです。昨今の人手不足から満額回答が多いみたいです。満額以上、という企業もあります。どういうことですかね。たぶん、労働組合の力が弱すぎて、正当な額を要求していなかったってことでしょう。もうすぐ退職する私にはどうでもいいことですが。賃上げの結果、物価はさらに上がるはずで、もらえるお金が決まっている年金族はきつくなりますね。3月1日は「世界ほめことばの日」だったそうです。人は誰かに褒められると、ドーパミンが分泌されてやる気が出るらしいです。社交ダン
2025年3月12日【春闘満額回答相次ぐ今夜米消費者物価発表】(市況放送【毎日配信】)
フリトレーの『すっぱマニア・ズッキュン!!梅の衝撃』というスナック菓子を買ってみました。半信半疑でかったのですが、これ、梅好きにとって100点満点の”すっぱさ”なんじゃないでしょうか?■ここからは、ぐるみのリポートで。『すっぱマニア・ズッキュン!!梅の衝撃』という、梅好きとしては興味をそそられるタイトルのお菓子を買ってみたよ。「すっぱムーチョ」の姉妹品かと思ったんだけど、メーカーが違うから、関係ないみたい。「すっぱいものを愛するあなたの心を”ズッキュン!”と撃ち抜けますようにと、願
おはようございます🌈レインボー修善寺店の店長【西原】です12月の機械も出揃いまして、案件も大体まとまり既にメーカーさんからは1月の機械の販売のラブコールが飛び交っている状況です💦↓12月の新台を取り上げた過去ブログはこちら↓『12月の新台パチンコ・スロットラインナップ』おはようございます🌈レインボー修善寺店の店長【西原】です年末12月の機械のラインナップが出揃い始めましたねまだこれから増えていくと思いますが、現状の予定を抜…ameblo.jpその中でeソードアートオ
ええ天気なんやけど近所の某個室を借りて家族ミーティング。孫姉妹も同席内容は伏せなあかんけど・・込み入った議題やな。満額回答(?)を得られたようなので解散
歴史的賃上げの効果今年は昨年に続き、大手では大幅な賃上げが実現した。その流れは中小企業にまで波及するのか。その効果は日本経済にどのような影響を及ぼすのだろうか?●満額回答今年の春闘は、13日、大手企業の集中回答日を迎えた。昨年を上回る労働組合側からの賃上げ要求に対し、経営側からは満額回答が相次いだ。日本製鉄など一部メーカーでは「満額回答超え」も出た。労働組合の中央組織・連合は、初回集計で賃上げ率は定期昇給込みで
普段の生活においても、無人の場所が増えてきましたよね(ちょっと、夜怖いですひぃっ)スーパーの無人レジ、私の通っているジムも無人です★高評価4.35!限定特価7500円⇒3180円★定番スニーカーレディースメンズ男女兼用人気ウォーキングシューズランニングシューズジョギングシューズスポーツシューズしゅーず運動靴ダイエット30代おしゃれかわいい蒸れない40代軽量滑り止外反母趾ジム楽天市場${EVENT_LABEL_01_TEXT}走れマスク通
今日はこんな感じです!スーツ→ネイビー(チェック)ベスト→パープルシャツ→パープルネクタイ→パープルホワイト(ストライプ)ベルト→ライトブラウンシューズ→ライトブラウンシャツはこんな感じ…現在5℃、最高気温16℃の予報が出ている大阪🌤今日も暖かくなりそうなので、コートは着ないで出勤したいと思います!本日はいよいよ我が社の人事異動の発表日(我が社は役職によって人事異動発表日が2回に分かれております)果たして私の名前が乗っているのか10回以上の異動を経験しているすーや
満額じゃ嫌々やってる気がするが。春闘の集中回答日が終わりました。軒並み満額回答続出!ハイ、まず第一弾、無難に終了したといったところでしょうか。確かに一番上げやすい所ですから、底辺の生産業者から絞りとってきた上々企業ばかり。政府の言うこと一番聞いてくれる社会層ですから、まずはここは難無く政府の意向が反映されて当たり前ですけど。でも…問題はここから先なんですよね。生産者や小売りは薄利多売ですからね。就業人口の内、今回の春闘は大企業であって全体の3割ほどなのだ。後の7割、つまりほと
昨日、毎年恒例の「春闘」が集中回答日を迎え、ベースアップやボーナスで、自動車や電機メーカー大手など、主要企業の〝満額回答〟が相次ぎました。特にトヨタ自動車は、これで四年連続の〝満額回答〟となり、定期昇給分とベースアップを合わせた賃金改善分は一人当たり月額7940円から2万8440円で、ボーナスに至っては何と年間7.6ヵ月分です。あまりに景気が良すぎて、何だか聞いているだけで目眩がしそうな数字ですが、逆に言えば、それだけ大変な仕事をしていますからね。(今回、満額回答をした)他の企業のことはわ
2024年春闘の集中回答日となった13日、物価高と人手不足を背景に、大手企業では満額回答が相次いだ。物価上昇に見合った賃上げは中小企業が多い地方に波及するのか。鹿児島県内では高水準の賃上げを決めた企業がある一方、価格転嫁が難しく、人手確保と経営の間で悩む企業も。労働者には期待と不安が入り交じる。【写真】(別カット)春闘に向けデモ行進する労働者ら=9日、鹿児島市県内では、すでに鹿児島銀行(鹿児島市)がベースアップと定期昇給を合わせ5%超の賃上げを発表。小売業のタイヨー(同市)
昨日、総理大臣官邸で、中小企業や小規模企業の賃金交渉に向けた政労使の意見交換が開かれた。春闘で、大手企業の満額回答が相次いでいる。昨年を上回る水準の回答が多く、流通や外食産業などでも賃上げの動きが加速している。物価変動を加味した実質賃金の前年割れが続いており、物価上昇を超える賃上げが実現できるかが注目される。そのためには、大手企業の賃上げが中小企業に波及することが重要だ。雇用の7割近くを占める中小企業では、賃上げをしたくてもできない企業が多い。政労使会議では、中小企業などに賃上
ホワイトデーに欲しいものは?▼本日限定!ブログスタンプあなたもスタンプをGETしようおはようございます。快晴の朝ですね。朝は少し寒いですが、風はありません。日中は、昨日より暖かくなるようです。労使交渉も満額回答以上が、今のところ暖かくなるようです。中小企業はどうでしょうか。お題ですが、やはり現金、商品券か?チーン!😓本日も、お仕事頑張りましょう。
応援よろしくお願いいたします。お問い合わせ(平日08:00~17:00)大起証券㈱Tel:06-6300-5757(代表)谷本憲彦商品アナリスト・東京商品取引所認定(貴金属、石油、ゴム、農産物、オプション)、証券一種外務員おはようございます。▼注目経済指標・英鉱工業生産[前月比]-0.2%(予想0.0%前回0.6%)・英製造業生産高[前月比]0.0%(予想0.0%前回0.8%)・ユーロ圏鉱工業生産[前月比]-3.2%(予想-1.8%前回1.6%)・
果てしなく続く(−_−;)一体いつ迄?私にはワカリマセェ〜〜〜ン南海電鉄?それはラピートでぇすぅ〜〜〜うあゝ、リピーターの悲しいサガ😢でぇすぅ〜〜分かっているのにやめられないでぇすうぅ〜皆さんこんばんは♪流石に行こうか?、それとも行かざるべきか?悩みに悩んだ末に😫コチラを欲しいが為に(i_i)我らがももちゃんママのお庭にお邪魔してまさか、ぐ〜〜〜然にも期待しましたが全然そのようなお会い出来る気配もなく、お一人様にて、こちらを散策して来ました。いつ
景気の良いニュースがテレビで踊っています。「春闘満額回答」という一握りの大手企業の話しではあるものの、大きな一歩。中小、非正規、零細企業に必ず波及効果はあります。2025年度の採用を睨んで、無理をしてでもベースアップせざるを得ない企業も多々あると思いますが、ここは踏ん張って欲しいところ。年金受給者にとっては、これにより更に物価が上がり実質収入が目減りしますが、それはそれで若い人たちが元気にならなければならないので、喜ばしいこと。企業は内部留保を、個人は個人金融資産(タンス預金)を人
水曜日。世の中の大企業は、給与アップの満額回答ばかりで、景気の良いお話です。中小企業には少々耳が痛い。私も、がんばっていますが、経費が上がり続けてなみだ、なみだです。えらい社長さんたちは口をそろえて、「人件費はコストではない、投資だ」と。その通りです。そこは削れない。でも、自分のところの給与だけあげて、下請けに納入価格を下げさせるのはやめてね、日産人件費は削らず、むしろ増やしながら、持続可能でみんながハッピーになるように、発展して
近くの公園で河津桜の花が咲いていた。暖かいなあ(^○^)さてと(1)春闘の回答は満額や満額以上が多かった。こうなると日銀は来週マイナス金利解除を発表しそうだ。そうなると円高でドル円やクロス円は下げそうだ。(2)ということで、豪ドル円の売りを狙った。豪ドル円が昨日の高値を抜いた辺りから売り上がったが、なかなか下がらない。今日の利益が吹っ飛んでしまった。なんでやねん?(3)まだ大口さんが満足するまで上がってないということか?では、大口さんが狙う上値の目処はどこか
大手の正社員のみ。
春闘で、大手が異例の賃上げ相次ぐ「満額回答」の背景春闘で、大手が異例の賃上げ相次ぐ「満額回答」の背景|ForbesJAPAN公式サイト(フォーブスジャパン)日本の労働組合と経営陣が賃上げなど労働条件の改善について交渉する春闘で、異例の賃上げ発表が相次いでいます。初回集計結果では、正社員の賃上げ率が平均3.8%引き上げとなり、1993年以来の高い伸び率となりました。今後は、この賃上げの勢いが日本...forbesjapan.com