気持ち良く働く

先日、何か面白い本がないか探していたら、とても気になる本があった『不機嫌な職場なぜ社員同士で協力できないのか』なんて直球な題名なのだろうと題名に惹かれて買ってしまった読んだら納得することばかり話は変わるけど組織になると良く働く人2割、普通の人6割、働かない人2割、どんな組織であっても必ずそうなるようになってると聞いたわからないわけではないたぶんそうなんだろうとは思うそれであっても気持ち良く働きたいと思うのは誰も同じと思いたいこの本に書かれているお互いがなんとなくよそよそしくて、

イチローが引退。先日、NHKでイチローの生き様を特集してたけど、非常に勉強になったな、あれは。それを見て、俺が凄く思ったのは、「天才を育てた人がいる」ってこと。彼にとっては、父であり、奥さんかもしれないと。天才ってのは、周りが「邪魔をしない」これがまずは全て。その上で、気持ち良く、好きなことをさせるってこと。でも男女間、交際や婚姻関係は、得てして、こうはならず、邪魔のし合いになったりしない？明らかに忙しいのに、連絡がない細菌とか思ったり

2019.1.217の日ユニークな視点でじっと観察マニアックに竹生島宝厳寺さんの不動明王怒ってないよ先日、夜勤で出勤した時、日勤のスタッフが「また院長に怒られちゃった」という話をしていた。簡単に言うと、日勤のスタッフ５人の業務の振り分けについてなのだが・・・・「お産の方がお２人いたのだから、そもそも最初から助産師２人で１人ずつ担当すれば良かったんじゃない？なんでAが１人で、Bが３人みてるの？」という事のようだ。怒られたのはAさん。その事につ

こんばんは、岩野千秋です。みなさんは、スタッフ育成に一生懸命なあまり、”きつい言い方をしちゃったな〜”って思ったことありませんか？そんな言い方をしていなくても自分の伝え方に対して”これでよかったかな”？”なんて思ったこと一度くらいはあると思います。自分を振り返ってみて、少し当てはまったり、反省できる方は素晴らしいですね。以前、飲食店で働いていた時に（スタバじゃないですよ！）「私が〜するんで大丈夫です」「コレやったの〇〇さんですか？」「それ違います」

たびたび出てくる事務長の徳岡です(≡^∇^≡)。はい！「こんなん出ました～」のコーナーです＼(^o^)／。今回は、８年前の２００８年１１月２０日にアップした内容です。「気持ち良く働くという事」（↑クリックすると飛びます）どうぞお立ち寄り頂いて、お読みになられて下さいませ。rtner.googlead<<scriptid=">「とくおかレディースクリニックブログ」はこちら↑クリックして移動して下さいね！！↓下記も是非クリックお願いします✨人気ブログラ