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4/25午後、部長に呼び出され、7月から九州エリア担当を申し渡される。今部長が担当しているエリアで、難しいと言われる。そんなエリア僕で務まるのか?元々次所長がやる予定だったが、今の北陸から関東、中京、関西エリアも重要で、そこはそのままやった方が、売上は保てる。僕ならある程度基本もわかってきたし、年齢も上なので馴染めるのではとの事。エリア担当を外れる部長がしばらく僕の教育係になりご指導くださる。以前所長から中京、関西から北陸の帰り便を担当する予定と言われていたのに、な
給料が安いと嘆く雇われ人は多くいると思います。頂く金額のことだけ考えたら自身で利益を出し稼いだ方がよっぽど受け取る額は多いと思います。(支払う額も増えますけどね)こんばんは管理栄養士ゆめかんの夢叶道blogへようこそ〜職場では体制は別として診療報酬改定の話題で持ちきりです。国が管理栄養士にどう働いてもらいたいのかを示しています。もし、あなたの給料が歩合制だったら組織の中でどう動くでしょう。給食管理で利益を出そうとするよりも治療方針で発揮した方がよっぽ
日々、乗務していると、お客さんからいろいろな質問を受ける。『運転手さん、景気は良いかい?』「はい、とっても良いです。お客様が移動手段にタクシーを選んで頂いているので、おかげさまで充実した生活を送れております。お客様がタクシーに乗れば乗るほど、私のお財布事情はホクホクです😊」『どれくらい稼げるの?』これは、運送関係のお仕事されている方が、必ず質問してくる収入の話題です。ご存知の方も多いと思いますが、運送関係は今、トラック2024年問題で揺れている。トラック運転手の総残業時間に規制が入
(1)クリーニング業者の歩合制外交員にかかる外交売上は、その全額がクリーニング業者に帰属するのではなく、その歩合給を控除した残額がクリーニング業者に帰属するものとして、収入金額を推計した事例(2)自己が立証責任を負う事項についての主張の変更は自白の撤回にあたらないとされた事例(3)別居して事業に従事している長女に支払われた金員は、事業所得の計算上必要経費に算入すべきものとされた事例(4)いわゆる白色申告書にかかる更正の通知
「神戸ニニンガ日誌」(第3,165号)○「2024年問題」に関し元ドライバーの橋本愛喜さんがラジオに出た。低賃金と長時間労働をセットで解決しなければいけないが、長時間の是正だけに焦点が当てられている。○短時間では低賃金が更に下がる。副業の多くは運転代行で、労働環境改善の筈が、更なる長時間労働になる。事故のリスクも高まる。○ドライバーの多くは頑張るほど稼げる時代に入った人達だ。そういう人は長時間を嫌がらないよね、という概念もある。多重下請構造があり、最多は7次まであるという。赤字
ランキングに参加してみました!2人の小学生の子を連れ脱北(家出)したのは40代も半ばにさしかかった頃でした。引越作業は午前中にと引越し業者に依頼していました。朝1件済ませた後うちに来てくれるはずが15時過ぎても来ない💦やっとトラックが来て荷物を積み込み始めた時いつもなら早くても21時過ぎくらいにしか帰宅しない夫からその日に限って、17時過ぎにこれから帰るメール👀(これが虫の知らせというやつ??)やばい💦あと1時間でパパ帰って来ちゃう💦ギリギリのタイミングで最低限
友人のインストラクターとLINEしてて◯◯のレッスン無くなるねん😓えっ?マジか?私は契約していない施設スケジュールをホームページで見たらなんと!4月からのレッスンがほぼ全部30分!しかも60分レッスンは全て有料って厳しいなぁ会費払って有料ってバブル期の時のフィットネスってめっちゃ会費も高くて入会金も高くてその上レッスンは全て有料やったなぁそんな時代もあったけど今それをやったらお客様は他に行くよね?てか有料って事はインストラクターは歩
職安からまた手当てが貰えそうだから、貰えるものゎ貰う。前職土日祝休み🎊🎌ドライバー。毎日帰れる手積みほぼ無し歩合制。酒呑まなな金溜まったね😭現在。夜中に起きないで身体すげ〜らく。今日は雨で午後からAmazonビデオ見てた😂こんなもんか😂すげ〜減ったぞ😂まぁ前職は歩合の給料だけで何も無いけど、今はボーナス、呑み会、退職金まであるからな😃頑張るべ〜🙋♂️
デリヘルバイト儲からないお客さんか。全てはお客さまが来るか来ないかいるかいないか昼職にもどる。
私は、小遣い制である。今日は我が家の給料日と共に、小遣い支給日でもある私の小遣いは、変動制で、基本給プラス歩合制で、会社からの給料の額(残業代)で変動する。日々の時間管理でだいたいの金額を推定する、今月は、閏年で基本労働時間を読み待ちがい歩合分は、なく基本部分だけだった世の中の小遣い制の男性‼️限られた金額で、楽しく生きましょう‼️
うちらの職種ではあるあるなのかもしれない、パートは時給で給料が決まるそして仕事内容は関係ない、どんなにその時間忙しく頑張っている人も穏やかな時間が流れて仕事が終わる人も給料は同じそして駒のように上から指示されて行きたくない部署にも基本的にはいかないといけない自分の腕を磨くためにもそれも理解できますただ時間をもて余しているのにも関わらずダラダラ仕事している人がいるのも確か!それを忙しく仕事をしている人から見たら給料が同じなのは理不尽て思ってしまいます、し
今の作業所、座っている席がとにく寒い((⛄))土日あけの月曜日は底冷えの寒さジャンパーを着て作業してます…。昨日、作業しにスタッフが来たなぁ~と思ったら、去って行き、向こうの席(私の隣)、あまりにも寒かったからストーブの側にきたわ~と言う言葉が聞こえた瞬間、プツンと自分の中で何か切れる音が…(苦笑)利用者の席は決められているから、暑かろうが寒かろうが移動出来ない。スタッフは、空いてる席を使える。こっちは寒くてもジャンパー来て作業しているのに!利用者に優しくなーい。何度も寒い旨を話
『【過去】今の家族の形になるまで①〜元夫編〜』とんでもない漫画みたいな人生を歩んでる私。2009年に出会った男にビビビッと来て25歳で結婚して2010年に長男誕生。しかしその彼に2011年に東日本大震災で…ameblo.jp長男1歳で離婚。当時私は26歳でした。自宅に記入済みの離婚届が届いた時にもうなんとなく分かっていたのでびっくりもしなかったしここで離婚しなくても旦那は帰ってこないし帰ってきたとしても同じことの繰り返しなんだろうなって理解したというか悟った。だからすんな
今年は牡蠣の生育が悪くてカキ祭りなどのイベントが中止になっているとニュースなどで言っていたが本当だな~と実感した今日は週末で「打ち子」さんの数が少ないのかな?コンベアーで流れて来る牡蠣殻の数も少いそれに何と言っても牡蠣殻が小さいふた昔前は打ち子さんって歩合制で凄い高給取りの方が居られたが今もそうなのかな~とか思いながらコンベアーから流れ落ちる牡蠣殻を見た簡単に牡蠣を剥くオイスターナイフ牡蠣ナイフ牡蠣のおうち料理ステンレス小・大
旧ジャニ"貢がせトラブル"か|ニフティニュース旧ジャニーズ事務所(現SMILE-UP.)(C)週刊実話Web創業者の故ジャニー喜多川氏の性加害問題の被害者への補償業務を行っている旧ジャニーズ事務所(現SMILE-UP.)だが、公式サイトの《被害…news.nifty.com新たな訴訟になるかもねデビュー組も薄給っていうのは噂に聞いてたが人気に比例しない給料体制最初に歩合制にするか給料体制にするか決めてたと聞いてたが他の事務所では人気が出て来て歩合制に変えてと本人か
自営してる人の話は別。ショッピングモールとかにあるチェーン店とか。エステとか、肩が痛いとかで通ってくれるお客様いますよね。スタッフの給料どの位か、わかります?あまりわからないですよね?じゃあ教えましょう!私が教えましょうー!私が経験した話だけですが。大体は歩合制。基本給があってからのプラス、歩合ではなく、完全なる歩合。要するに出勤します。お客様来ない。例えば、1人も施術しなかった。ら、その日、8時間拘束されてても給料は0です。ちなみにスナックとかはお客様1人も来ず、カウンターで、ボ
理想を理想のままで終わらせるな、実現しろ!僕の好きな言葉。ということで、理想の会社を考えてみました。週休4日間、祝日休み1日4時間労働給料は日払い可、週払い可1週間毎に給料が変わる(基本給+歩合制)2週間毎に続けるか辞めるか面談退職金制度ありトレーニングジム完備なんだか眠くなって来ました。今日はこの辺で。みんな、生きろよー!
頑張るぞ給料制のある会社頑張るぞ歩合制なら働くぞ🏃♂️頑張るぞキャッシュバックのある会社💵いつの日か会社立ち上げまず専務(((^^;)人件費家族経営みな無収(@_@)起動乗り新入社員キャリアとる🧒面接は早朝船上嵐の日🚢以上、お笑い川柳(^○^)時事川柳575
先々週の金曜日に暴れて家出した夫、しれっと火曜日の夕方に帰ってきてました。もちろん、謝らず。あちこち壊してるくせにね。水曜日の早朝(火曜日の深夜)からこっちは子供の嘔吐の処理してたり寝不足なのに、優雅に鼾かいて寝てるの見てほんとにこの人いなくても平気だなって思った。土曜日出勤の日なのに、体調悪いとか言って勝手に休んでるし。歩合制だから休むと給料減って生活できないのだけど。わかってないし。休んだくせに、子どもゲーセン🎮️🏠️連れていってて意味わからない!
こんばんは今日も若干寝不足気味でお仕事でした眠いなぁ。。。と思いながらエステ!夜はお友達何人かと餃子パーティーをしました〇〇(私)ちゃんは明日仕事?からの自然と仕事の話になって。。。歩合制なんだーというと、高確率で「ええっ、大変だねぇw!」と言われます笑しかもなぜか笑っている好奇の目でしょうかわたしの仕事は基本給もないので完全歩合ですお客様が安定していれば何も大変ではありません会わなくてもオンラインで、ご注文もありますしね
こんばんは今日は11時くらいに出勤先日オーナーから新人さんに、自社のスキンケア製品について教えてほしい!と依頼されていたので他社さんとの違いや魅力についてお話ししていましたうちのお商品は好きどんなことを話したか報告しようと思ったのですが(オーナーは休み)明後日、1時間お願いします!って感じで投げられたんでまぁ別にいいか。。。と思い放置だって指示テキトーやん。こういうのが嫌なんだよな少し前までは任されたからちゃんとしないと!何を伝えた
はい!皆さんお疲れ様です!元々の会社、生産しなくなったのが2023年の大体3月プーになって10ヶ月な私です。一年何もせずにいようと思いました。無理でした。半年でギブですね。どうも人間て、何もせずにいられない様です。なので、働きます。もう、訪問する先は訪問し、知る事は知り、考える事は考えました。あてはほぼ決まりました。元々下請け製造業で月400時間強働き、辞める前には時給換算で500円割ってました。それと同等くらい気合い入れていきましょう!500円て事は無いでしょう。
こんばんは昨日はオーナーに辞める意思を伝えてから、2回目の話し合いでした前回お客様の引き継ぎなどもあるので3月には辞めたい(現時点1月)と伝え遅くても半年後には完全に辞めると伝えましたそして昨日が2回目の話し合いオーナーに直接、辞めたいと伝えるのはとてもストレスで喫茶店に入ったものの○組織の教育制度を整えたい○新人さんの面倒を見てほしい○2月のキャンペーンなどなど、わーーーっと話されてしまい違う話ではぐらかされてしまいまし
こんばんは今日、正しくは昨日【1/23】は1日お休みだったので車を1時間ほど走らせて県内の北の方まで行ってきました高速道路から見える景色が好きなんです自然を眺めるのもいいのですがあっ、あんなところに鳥居がある!あの建物はなんだろうとか、、、面白いですよね現地?では海鮮市場に少し寄り、生牡蠣やお刺身など頂きました美味しかったなぁ大学を卒業して、4年間働いてきましたが誰からの連絡を気にすることもなく、お休みをエンジョ
ブログを書くのは初めてのことです。自分の気持ちを伝えたり、文章にするのは苦手で。。。実は私、4年間とあるサロンのエステティシャンとして働いていました。他にも【化粧品販売】【メークサービス】なんかもしていて現在も続けてはいるのですが春には退職する予定です。そんな私がなぜブログを始めたのかというと4年間自分が積み上げてきたことを何か形に残したかったから。続けたい気持ちはあるけどもうだめだ。。。心
貢いで貰ったお金ではなく、自分で稼いだお金。色々と働いて来ましたが。。エステは大体、歩合制なので金額バラつきます。で、私の地元、てか新潟県のスナック。の時給。店にもよりますね。。私、今数えました。私が働いてきたスナックの数。多分5箇所。で合ってる。すべて新潟県。そんなに働いたかーと今自分で思いました。大体、時給1000円前後。1200円とか。1番私がひっくり返ると思ったのが18歳位の800円。からの、確か時給3500円位に上りました。そのスナック。だって頑張ってたどっちがママなん
娘が2歳の頃…我が家がDWEを検討していた頃にショッピングセンターで声をかけられお家でえいご体験を申し込みました実は1年前にも1度お家でえいご体験をしたものの契約には至らなかったのですが、リニューアル版をお友達が始めたことでやっぱりDWEいいなーと思って改めて体験を申し込んでみたのです↑この時の担当はアドバイザーAさん2回目のおうちで英語体験の日程を決めるべくアドバイザーBさんと電話で色々話していたら、赤ちゃんの頃から英会話や他社教材を使ってて…あぁ、それは無駄金でした
毎日投稿を目標にしてましたがやはり年末となるとなにかとすることがあり久しぶりにアメブロを開きました先日、久しぶりにタクシーに乗ったら同年代の女性ドライバーさんでした。新人です!と書いてあったので、声をかけてみるとなんと勤務をはじめてその日が3日目とのこと。超超超新人さんのそんな初々しい日にご一緒できることなんだか嬉しくなりました普段はドッグトレーナーをしていてパートでこの仕事を始めました。仕事は歩合制で、初日に大当たりをひいて1時間ほどのところまで運転したんで
SUKUNA事務局長さんの本日ブログです。事務局長さんは私は以前にも書いたことがあるのですが外資系の生保営業マンでした。外資系の保険営業とはいわゆる「自営業者」です。会社からは社会保険だけ引き落としがありますが会社から給与はありません。会社からは保険を契約してその報酬を受け取るのです。だから外から見ればサラリーマンに見えますが中身は自営業者で会社の経営者でもあります。出社は週に2回しかも午前中だけ。注)今はコロナなどもあり体制も変わってきていると思います。そん
ふつうの会社員から、37歳で営業マンへ転職した夫のお話②ですちなみに、設備関係の営業です営業職はまったくの未経験の夫でしたが、未経験OKの会社でした夫はこれまで前職も含め、接客業にも何年か携わっていたので、人と接する仕事を苦だとは感じでおらず、むしろ、自分次第で稼げる「歩合制」の仕事に興味津々でした。しかし、現実はそう甘くなく…入社したばかりの頃は、「求人に書かれてたことと全然ちがう、完全週休二日って書いてたのに、月曜日しか休めない」とか「この会社、かなり体育会系。やばいかも…」