新人パート

今月から新人パートでお世話になっとりますおばちゃんですこんにちは分かんないことだらけですが悩んでいても仕事がたまるだけなんでとりあえずボールがきたらぶんぶんバット振ってみてます失敗しては怒られっぱなしです失敗しなきゃ覚えられなかったねという部分はともかく事前に気付かないといけない部分やったねってことも多々あり反省猿🐒と化しておりますでもま今のところぎゃーやっちまったあぁ🙉うりゃぁ次行ってみよぉ🐵と意外に元気過去を振り返って思いました超えなきゃならないハー

今日は仕事です。あっちの部に去年入ったパートAさん、仕事も普通に出来て、真面目な人。けど、笑った顔、見た事ない気がする。とにかく、仕事に集中して時間に退勤したいんだと思います。Aさん、同じ部の人にでさえあまり関わりたくないのかな？と、見ていて思います。話しかけられると、仕事が遅くなり、時間に退勤できないから。この前、Aさんの仕事、手伝ったらめちゃくちゃ喜んでたからね～所で、今日、あっちの部の新人パートが来てませんでした。無断欠勤なのか、急に来れなくなったのか？どっちなのかは

新人パートＧの勝手な行動でヤキモキし私何か？悪いことしたのだろうか？と気になるほど不機嫌な態度のパートＥと異常な仕事量で、私は心身ボロボロだった面倒な2人の事を上司Ｍに相談したら突然べそをかき始めて「僕、店長に人をまとめられないって言われてるから、お願いします」と、おいおい泣き出しそうに言われこれ以上言わない方がいいと思い「分かりました、もう少し様子みます」と、なだめてもう少し我慢することにしたしばらくして、やはりバラバラ、暗い部署内の雰囲気…再び上司Ｍに相談した

同僚Ｆさんが「辞めたい」と言い出し私は必死に引きとめ、できるだけＦさんに話しかけて、新人パートＧが手伝わない作業を手伝っていた、正直なところ自分のやるべき仕事が山ほどあるのに、私は気を使いすぎていた、のかもしれない新人パートＧについては私自身も困っていた、手が空いているならやることないか？と指示を仰ぎに来ることもなく他部署の人とツルんでいることが多くなり、言えば不機嫌な顔をする上司Ｍもその姿を見ていたはず上司Ｍに何度も相談したが私が言うたびに表情がこわばりパートＧに

パートあるあるNo.226『続くかどうか、なんとなくわかる』入ったばかりの新人パートさん。ベテランパートさん達は、「この人、たぶん続かないな…」ってなぜか早い段階で察してしまう。#パートあるある#新人パート#ベテランの勘#職場あるある#パートの日常

こんにちはいつもの3分レンジを間違えて4分かけちゃった午前中に新人パートちゃんドスンとイスが下がったみたいパートちゃん何度か油圧のレバー動かしていましたがダメでみんなで見ることに動かなくなっていました、、きっとね！古いから替え時だったのですよ！パートちゃんのせいなんて思ってもらいたくないなー何度もすみませんすみません言っていてお気の毒でしたその後、しょげていましたボスがすてぴぃさんが座っているときにすでに壊れかけていたんだから気にするなと？wいつ？w私

お疲れ様です！今朝は、外付けの従業員トイレの水が凍っていました❄️1年に２回程度あります数時間で流れるようになるので、水道管を〆るまでではない地域、助かりますそして本日は新人ちゃんが、無事に出勤してくれました！偉いぞー！来てくれただけで偉い👏お昼ご飯パートちゃんは、手作りおにぎり🍙持参☺️インスタント系のスープ類のセルフサービスに喜んでいました私も、うどん食べやすいわ〜😆朝の10分掃除を細かく(10分間の清掃代としてもちろんお給料出ます)お茶の入れ方(自分の分だけ入れ

こんにちは。ご訪問ありがとうございます。私のパート先には、楽ばかりしようとする動かない新人パートがおりまして。見るたびにイライラしておりました。なぜイライラするかというと、作業をサボるのがひどすぎる💢一つ作業終わったら、次は何をしますか？とか誰にも聞かずに終わったら、ぼーーーっと休憩してるんです。たまにお菓子食べてる←ほんとの休憩時間につまめる用の小さな小袋のお菓子置いてあります。そんなおやつとか、新人の頃って食べれなくないですか？？どーぞー食べてねー。とか言われてもなかなか食べ

パートあるあるNo.199『新人パートさん、コミ力高め』入ったばかりの新人パートさん、もう職場に溶け込んでて会話もスムーズ。気づけばベテランみたいな存在感。#パートあるある#新人パート#コミュ力高い#馴染むの早い

新卒22歳にキレた新人パート40歳その結果はー？キレて良かったーーっ‼️今週はじめのパートで新卒と一緒だったんだけど、全然態度が違ういちいち言わなくなってきたし、すいませんとかちゃんと言うじゃーんはじめてプライベートの質問もされたし兄弟いますか〜？って。どした（笑）教えてくれる人がそれぞれやり方が違って覚えるの困ってたんだけど、私が混乱しているところを見た人がいて、話し合いをしてくれたのかな何かみんな優しいやっぱ少し態度に出して良かったでも真面目！素直！謙虚！を忘れずに仕事をす

パートあるあるNo.158『まず疑われるのは新人さん』何かミスが発覚すると、なぜか最初に新人パートさんが疑われがち。まだ何もしてないのに「もしかして…？」の視線。新人パートさん、今日も心の中でそっとため息。#パートあるある#新人あるある#ミスの犯人扱い#職場あるある

​三姉妹とアラフォー母の日常パートで働き始めました！まだ2ヶ月目です6時間勤務になると45分休憩を取らないといけない時給は5時間とほぼ同じなのに45分先輩パートさんのお話を聞いたりわたしはどんな新人かと探りを入れた会話に付き合うの仕事時間よりハードやなと感じるのはわたしだけなのでしょうか？そんな新人パートの私娘がインフルエンザで今週全滅ですさっそく迷惑をかけているところですまたまた在宅ワークが頭によぎるのです考えても仕方ないインフルエンザはどこへ？元気な娘と1

パートの不安、契約更新。最近入った私より少し年上のパートさん。今はまだ仕事を覚える事に精一杯の様子。メモもたくさんして勉強熱心な方です少しづつ仕事がこなせるようになったものの、やはりミスは発生している様です。仕事中は忙しいので雑談はほとんど出来なかったですが、先日、更衣室で声を掛けられて、少し話すことが出来ました聞くと、現在のところ契約は３ヶ月間で、次回更新できるかどうかが不安・・・という事でした。わかりますその気持ち、わかりすぎま

新人パート何処に行っても合わない人はいます合わない人の方が多いです新人パートが長く続けるにはとにかく一人でも話せる人を作る事だと思います一匹狼はカッコいいけれど居心地は悪いですとにかく信用出来そうな人を見つけましょうそして居心地を確保しましょうそれからやっぱり仕事が出来無いと居心地が悪くなりますメモを取るのと復習は必要だと思いますやり方も慣れれば少しずつ確認して変えていくのも可能ですが初めは口を挟まず全部聞きましょうこれが私が新人パートで入った時

来週から新人パートさんが出社するのに合わせて、作業マニュアルを作ってあげようと思います。実は私が入社した丁度2年前はマニュアルが全く無く、複数人の先輩から色々なことを言われ困惑した経験があります😓そこで昨年、他の作業グループから作業マニュアルを作成し、ポケットサイズに直して、今も使ってくれています😆今回は自分自身が携わっているグループの作業マニュアルなので、敢えてサイズはＡ4かＢ5位に考えています。何故なら高齢者の方が使うからです。余り小さな字だと見づらいですからね😊今日は初め

今日は朝から曇り空です😊何かほっとします😊本来なら午後一から外作業の予定でしたが、今日は作業マニュアルを作りたいと思います。実は来週から私より年上の新人パートさんが来るので、なるべく早く覚えて貰える様に分かりやすいマニュアルを作ってあげようと思います😊作業内容も無理のない範囲に抑えて、細く長く勤務して貰える様に、私なりに気をつけて行きたいと思います😅無理をしないで、怪我さえしなければある程度の定年延長はして貰えると思いますから、真面目に地道に働ける環境を作りたいと思います😊

パートあるあるNo.103『あれ、名前覚えられない』新人パートさんが増えるたび、名前がなかなか覚えられない。挨拶しても「えっと…○○さん？」って一瞬迷っちゃうのも、毎度のこと。きっと新人パートさんも同じ気持ちなんだろうな。#パートあるある#毎度迷う#名前覚えられない

『[職場の人間関係]性格が合わない人とどう接するか』不真面目な新人Sさんの話のつづきです。『仕事をサボりがちな新人パートさん』パートを始めて約3ヵ月。ある新人パートさん（仮名Sさん）を教えることになりまし…ameblo.jp↑新人パートさんの記事はこちらミスをしても言い訳が多く、仕舞には仕事をボイコットした新人パートSさん。「そういう人なのね～」と受け流した冷麺でしたが、会社的には本人がやりたい仕事だけさせるわけにはいきませんよね。大きなミスを

13年勤めた飲食店が廃業し7月からレジの仕事を始めた50代の新人パートです私が勤める所は３交代制シフトです。私は主に朝からorお昼からの勤務が多いです。朝の業務はレジ+αの仕事。お昼からは朝の勤務の方ができなかった+αの仕事を引き継ぐことになっているのですが。。。（+αは品出し）私が朝から仕事だったら与えられた仕事はこなして帰りたいので+αの仕事は出来るだけ仕上げて帰りたい。けど、この感覚って人によるかも？と思うので、私がお昼から勤務に入った時に+αが山盛り残ってても、あ〜午前

こんにちは時短アラフォーパート主婦です。今のパートを始めたのが約4年前。子どもが小学校高学年になって小学校からの帰宅前に終わって帰れるパートを選びました。それまで10年以上専業主婦でした。んで、職種的には初めてのものだったので始めの頃は全く分からずひたすら教えられることをこなすしかなかったのですが4年も経ち、社員さんの異動やパートさんが辞めたりして（皆さん事情があって辞めてます）メンバーもガラリと変わってきています。私もすっかり（パートの中では）ベテランとなってし

50代新人パートとして7月初旬からスーパーのレジで働いております。ついに若葉マークを外して良いとお達しがありました。入り立ての頃は50代での若葉マークが少し恥ずかしかったのにもかかわらず仕事していくうちに若葉マークがあるからこそ、お客様も多めに見てくださっている部分もあるなぁ。なんて思っている矢先にお達しが。。。いざ外すとなったら身の引き締まる思いがありました。初日は先輩（と言っても娘ぐらいの年代の方）の後ろについてレジの流れを見ることをしていた時には年齢からいって私が指導者に

オリジナル小説『職場のこまったちゃん、意識高い系パートタイマー』〈長谷部先輩〉2「予約一覧表を印刷致しました。書架から取って参ります」印刷機が吐き出したプリントをつまみ上げると、ロングヘアーを翻し、行ってしまった。守田がいた席のパソコン画面には予約一覧が表示されたままになっていた。またか……。無意識にため息がもれた。横目で彼女の背中を追う。長谷部は仕方なく配架に回った。ブック・トラックを見ると本はほとんどなくなっていた。相川の仕事は本当に早い。そこで、

仕事終わりました。疲れました😓新人ってある意味目立つのか、いちいち小さな注意してくる先輩ってどこでもいてますよね。今日もそれにウンザリしてしまいました。親切なふりしてうるさい💧駄目出し大好き。そんな事するからアルバイト来なくなったやん!!イラ💢としたから他の先輩に相談したら、気になるのか、それからは優しくなった。そうやって、女の人間関係で注意したり優しくなったり、ホンマに嫌や!年末で辞めるつもりやけど、早く新人誰か来て欲しいと切に願う🙏

パートあるあるNo.83「作業マニュアル、意味ナシ」新人パートさんにとって、作業マニュアルなんてほぼ意味なし。「マニュアル読んでね」と渡されても、何のことやら…？結局、誰かに教えてもらって初めて「あーそういうこと！」ってなる。#パートあるある#新人あるある#マニュアル意味なし

パートあるあるNo.82「社内語で新人指導」うちの職場だけで通じる社内語、新人パートさんにそのまま説明しちゃうベテランパートさん。新人パートさん、笑顔でうなずくけど…きっと何の事だか半分もわかってない。#パートあるある#社内語バリア#新人さんポカン#ベテランあるある

長年勤めていたパート先が廃業し、7月から新たなパートに挑戦！長年勤めていたパートは飲食店。新たに勤めたのはスーパーのレジ。長年勤めていたとこは個人店で少人数。スーパーのレジは多数のパートさんが居てるとこです。正直スーパーレジってバーコード通すだけで余裕♪って思ってましたがとんでもない！細いことが沢山あり覚えるのが大変！年齢のせいにはしたくはないのだけど50代で持続して新しく覚えるのが大変！その日は覚えていてても、間に3日間ぐらい休みがあれば、あれ？どうやったっけ？と一瞬考

小さな工場？でパートをしています。面接では安定している業界だと聞いたけどやはり小さな会社は下請けの下請け？？親会社の発注次第で超忙しくなったり暇になったりするようです。例年だと繁忙期になってくるらしいが…イマイチ全体的に仕事が手薄な為、急遽休みになりました…が、どうしても午後にする作業がある為に1時間半くらい出勤します嫌とは言えない新人パート…しかも休みが決まったのは前日退勤後😱先輩から連絡がありました。前もった休みは大歓迎だけど…急だとね💦で、全休では無い😅初めての業界

パートあるあるNo.37「新人パートさん、第一印象でなんとなく性格を決めがち」新人パートさんは、まだよく知らない先輩パートさんたちのことを顔や雰囲気だけでなんとなくイメージしちゃうことが多い。もちろん先輩パートさんたちも、新人パートさんのことを見た目で判断したりして…。お互い様だけど、それがまた職場の空気をちょっと緊張させる。#パートあるある#第一印象#新人あるある#職場の空気📖お読みいただきありがとうございます♪「あるある！」と思った方も、「ないない〜」って思った方も

ご訪問ありがとうございますみなさんの職場では自己主張が強くて周りから疎まれている人いませんか？4月から入ってきた新人さんで指示を聞かず勝手に業務をやってしまうCさん👩『完璧主義の新人ちゃんにドン引きしてしまった』ご訪問ありがとうございます4月からうちの部署に新人パートさんが3人👩👩👩入ってきたAさんBさん2人はきちんと指示を聞いてからやるけどCさんは人の話を聞いてるよ…ameblo.jpこないだ、リーダーがそのCさんに「こことここできてなかったよ気をつけてね」と注意していた