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はじめに。熱苦しい投稿なので、熱いのが嫌いな人は読まないことをオススメします(笑)。皆さんの頑張る理由は何ですか？そもそも頑張らない人もいると思いますが、僕は頑張るのが好きです。というよりは一生懸命が好きです。楽してどうかしよう、はあまり性に合わないと最近感じています。色々なセミナーや研修にいきますが、根本的には同じことを言っているのかもしれませんが、アプローチが違うので、違うことを言っているように聞こえることもありました。が、最近気づいたことは(今さらですが
こちらはある会社の研修で教えてもらったこと。これを朝礼でみんなで言っているそうです。本日、二人のメンバーの面談をしました。二人とも目標へ向かっての戦略戦術ミーティング。一人は目標に対して今一火がつかない。これは僕も以前何度も味わったこと。僕が乗りきった時は・何かにチャレンジし、刺激をうける。・誰の為に、何の為に、何故やるのかを考える。・自分のお客様や応援してくれている人に会いまくる。その後はいつも通りに・なぜその目標をやるのかを明確にする。・その目標を達成した時のこ
ラグビーすごいですね！めちゃくちゃ熱くなりますね！我が家では、娘と僕のお気に入り。リーチ・マイケル主将。彼のリーダーシップは本当に勉強になります。まだまだ本当の姿を知らないにわかファンなので、これからさらに勉強し、彼のようなリーダーになりたいなと。そして、試合終了後のインタビューにも感動しています。彼らがみんな言うこと。「自分たちは勝つことを信じていた」「予選突破を達成するためにやれることはやってきた」彼らが4年間、どれだけの練習をしてきたかどれだけのことを犠
数ヶ月前に入社してきたこの男。ブライアンこと磯川くん。なんと群馬から横浜まで通っています。といっても週2,3回ですが、本当にすごい❗彼が今月から新しいマーケットにチャレンジしています。そこで色々気付きがあるようです。それと同時に今の気付きを発信していく！とのことでインスタグラムも復活！素晴らしいですね。発信することで、間違いなく物事の解釈力が肯定的になります。彼の今後の更なる活躍が楽しみです！皆さん、ブライアンの応援よろしくお願いいたします！
今日は野球を絡めて。指導している小山ファイターズ。チームの特徴は「全員全力野球」「雰囲気重視」どこかの支社と似ています(笑)。とにかく全員で声を出し、100%全力でやりきる！仲間を全力で応援し、盛り上げる！自分の役割を考え、強みを生かす！その土台として・挨拶、返事をしっかりと行う・道具を大切にする・感謝の気持ちを持つ・何のために今の行動をしているのか考えて行動する・仲間を思いやる・最大限の努力をする・最後まで諦めず、力を出しきる・自分に勝ち、相手に勝つ上記を
昨日は来月入社予定の方と横浜支社の初期メンバーと飲みに行きました。以前から色々話していましたが、その方は今の会社で思うような成果があげられていません。でもめちゃくちゃ良い人です。うまくいかない理由の最大の要因は「自信がないこと」ほとんどの保険営業マンにあてはまるのではないでしょうか？僕もそうでした。毎日ランキングの中で生き、下の方になれば、駄目のレッテルを。自分で勝手に思っているのかもしれません。他人と比較し、良い方向に行けばよいですが、そうでなれば、比較
熱い人生にしていこう！昨日はそんな話をしてきました。人柄はめちゃくちゃ良い。ただ、思うような成果が出ていない。努力をしていない訳ではない。ただ、思うような成果が出ていない。人には出来ないこともやっている。ただ、思うような成果が出ていない。その人柄、強みをいかしていないのでは？努力の量は本当に足りてる？だとしたら、正しい努力をしていないのでは？人に出来ないことはやっている意味、意義は？やらされているのでは？など色々質問しながら、僕らが経験してきたこと、仲間がうまくい
人はいつからでも変われる！そんなことを証明してくれている二人が誕生日でした！彼らは毎日毎日「どうしたら目の前の人が喜んでくれるだろうか？」「誰と誰を会わせたら喜んでくれるだろうか？」「自分にできることを増やしていくために、もっともっとインプットしていきたい」を考えています。その思考と行為が毎日の充実感を増幅させ、表情がどんどん良い表情になってきました。ミーティング中も前向きな質問やメンバーへのアドバイスや絶対にできるという承認もどんどん発言しています。他のメンバ
「出来ない理由を考えるのではなく、どうしたら出来るかを考える」昔は出来ない理由ばかり考える天才でした(笑)。今は自分に対してだいぶ考え方が変わって来ました。先日、同業他社の方と面談しているときに頭が整理され、どう考え、どういうサポートを受け、何をして変われたか。ハッキリしました。アウトプットは大切です。今、横浜支社のメンバーが大きな目標達成に向けて、日々活動しています。彼らの目標達成には、まずは僕が彼らを信じること。そして、徹底的に熱々にサポートすると決める。
ここ数日間事前対応の必要性を感じています。かなりの歯痛のため、色々手につきません(笑)。しかも最近の歯科医院は予約制がしっかりとしているため、急患を受け入れてくれない医院が増えているようです。そうなると予報をしていくしかありませんね。まさに事前対応、第二象限ですね。なんとか治療してもらいましたが、道のりは長そうです。しっかりと治したいと思います。この教訓は仕事にも活かします。ちなみに写真と内容は全く関係ありません(笑)。
先日、ファイナンシャル・ジャパン横浜支社にて「ハーバリウム・ワークショップ&ミニマネーセミナー」を行いました！はじめての支社でのコラボセミナー。午前、午後と開催しましたが、満員御礼で大変盛り上がりました。ハーバリウム講師は創真会でもお世話になっている赤澤先生。マレーシアやバンコクでもフラワーアレンジメントなどの講師をしている方です。マネーセミナー講師はトーマスこと村山バンビこと出原の２名。それぞれが強みをいかし、「お金の義務教育」YouTuber村山は、知って得するお金
皆さん台風の影響は大丈夫でしょうか？特に千葉はまだまだ大変そうです。落ち着いたらでも良いですが、被害がある場合は、まずは写メを撮っておいてください。保険使えるかわからない時はまずは担当者に相談です。僕のお客様だけでなく、いつでもご相談してください。写メと共に連絡もらえると助かります。弊社事務所のビルの一階店舗です。(台風対策していたのか疑問ですが)昨日も何件か相談ありました。僕らでお役に立てることはお手伝いさせて頂きます。改めて自分の家の火災保険も(17年前に
先日、指導している小山ファイターズが町田市の夏の大会で優勝しました。この学年は3年生から4連覇！最近、チームの停滞感がひどく、選手、指導者共にダラダラ過ごしている感じでした。そこで指導者ミーティング、選手ミーティングを通じて原点に戻ろうと。小山ファイターズの原点。人として大切なことを野球を通じて学び、成長を通じて野球の楽しさを体感する。行動指針として・挨拶は心を込めて・返事は相手の目を見て聞こえるように・人の話を聞く時は相手の目を見て・道具を大切に・仲間に感
皆さん昨晩の台風の影響は大丈夫でしたか？ファイナンシャル・ジャパン横浜支社はなんと、窓が割れました。かなりひどい状況ですね。保険屋さんなので、保証はバッチリ！といいたいところですが、これはビルで加入している保険が適用になります。管理人さんとしっかりと話さないといけませんね。皆さんの自宅は被害本当に大丈夫ですか？小さなことでも是非確認してみてください！いつでもお手伝いしますよ！ちなみにビルの回りの横浜市中区は大変なことになっていました。山下公園も大変なことに。最近
昨日は横浜支社になってはじめての取組。マネージャー合宿初日でした。これも本社マネージャー時代から行っていたもの。マネージャーとマネージャー候補6名で今、感じること今後どのような支社にしていきたいか？ビジョン、行動指針策定、見直し現状の課題改善策、今後の取組等々。かなり白熱した議論を重ねました。みんなそれぞれが個人事業主でありながら、仲間やチームのことを真剣に考え、自分でできることを探っていく。本当に良い仲間が集まっています。夜は懇親会。ここでも色々話しま
ジャニーさんのお別れ会が行われたようですが、ジャニーズのメンバーみんな同じことを言ってました。「父親のようだった」「挨拶や生活態度に対して厳しかった」家族よりも長い時間を過ごし、より親密に。メンバーによって関わりを厳しくしたり、優しく声かけたり。面接の時には椅子を自分で並べ、面接前の素顔を見ていた。と。ジャニーズが世代を越える日本一のアイドル軍団を築けたのは、もちろんルックス、歌やダンスも素晴らしいですが、日本一にふさわしい生活習慣を身につけ、日本一にふさわしい
最近、思うこと。魚を与えることは成長を止めるなと。ただ、苦しんで思考停止している人に釣りかたを教えても釣りをしない、を選択する。フルコミだと釣りをせずに悩み、落ち込み、行動しなくなり、取り返しのつかない状況になる人もたくさん見てきた。よく話を聞き、その人の目指すもの現実、現状を把握し、小さな成功を積み重ね、自信をつけ、自ら行動できるようになるよう、寄り添い、一緒に成長していく。これが必要かと。その人のレベルや小さなステップを踏ませるには、魚を与えるフェーズも
久しぶりの投稿です。最近、自己管理の必要性をヒシヒシと感じます。また、それを一人でやることの難しさも感じています。昨日もですが、家族から「お腹が…ひどい」「ダイエットは？」などとアドバイスをもらってます。そこで体の管理をしっかりとしています！簡単にいうとダイエットですね(笑)一人では難しいので、誰か道連れにしよう(笑)
今月からまた一名仲間が増えました！今よりもっとお客様のライフプランに寄り添っていきたい！そんな想いを実現すべく、色々なハードルを前向きに捉え、毎日頑張っています。自分の強みを生かし、お客様の夢を叶えるため、自分のできることは何か？保険以外にももっと役に立てることはないか？長期的、客観的視点で考えて行動していこう！一社専属の営業マンが複数商品扱う代理店にくれば、扱える商品が増え、間違いないなく、お客様には喜んでもらえるようになります。ただ、それで売れるようになるか
昨日は新人の同行営業へ。良いことも伸び代も見えた時間でした。3回目の面談ということもあり、信頼関係の構築が素晴らしかった。ここでほぼこの日のゴールはお客様もメンバーも一致していたと思う。が、こちらとしては、お客様とのゴールの先に次のゴールや展開を考えてないといけません。メンバーとの打ち合わせは何回か重ねたが、直前までバタバタ。結果、お客様は喜んで頂き、お申し込みをお預かりすることはできたが、メンバーは何を感じたか。野球のベーラン練習に似ているなと。一塁までの全力疾
先日のセミナーで人のモチベーションは「こうなりたい！」「こうなりたくない！」という大きく２つのパターンがあると、学びました。僕は昔は「こうなりたくない！」もしくは「昔のように戻りたくない！」というモチベーションで頑張っていた時期もありました。が、その時は本当に楽しくなく、どちらかというときつい、苦しいという感情が大きかった気がします。なので、メンバーにも「こうなりたい！」を良く考えて、願望を明確にした方が毎日楽しく仕事が出来るのでは？と思い、面談等で
先日、取引先のパーティーにご招待頂きした。若手メンバーとその奥様たちも一緒に参加させて頂き、みんな喜んでくれたようです。僕の嫁さんも腰痛をおしての参加となりましたが、奥様たちとも少しですが、コミュニケーション取れたようで、良かったです。最近、感じること。お客様会社のメンバー家族少年野球チームの選手パワーパートナーそれぞれとの関わり方が本当に大切だなと。それぞれ求めるものは違いますが、関わり方の根本的なことは変わらないのだなと。以前の僕は①批判する②責
最近、メンバーとのコミュニケーションが不足していたなー、と反省し、今日から面談という名の雑談時間を取っていこうと思います。今みんなが何を目指していて、どんな現状があり、何を困っているか、僕に出来ることはないか、この業界に入った時に思っていた夢は？今の夢は？それを叶えたいと思っているか？大人になっても夢を持ち、純粋にそれを叶えるために頑張っている姿が僕は大好きです。いつまでも常に夢や目標を追いかけているそんなチームを作っていきたいですね、今日も１日頑張っていこう
今年最初のブログとなります。ファイナンシャル・ジャパン横浜支社も今年は事務メンバーも含め、11名のスタートとなりました。昨年はメンバーのほとんどが過去最高の実績を残し、基盤ができつつあります。ただ、まだまだ運営していく中では、課題はたくさんありますので、一つ一つクリアしていきます！今年はやはり同じ志を持つ仲間を増やす❗それぞれが立てた目標を全員で達成する❗メンバーの家族との交流を増やす❗と僕自身の目的目標をより明確により計画的により熱く❗行動していきます。
残念だったこと。本日、携帯の充電器の変換アダプターを購入しに携帯ショップへ。店内はガラガラ。ラッキーと思い、受付へ。「30分ほどお待ち頂きます」「えっ！」「順番なので」「それはわかるけど、これ買いたいだけなんだけど」「順番なので申し訳ありません」周りを見渡すと従業員と思われる方が何人かいる。「では、また来ます」入れ違いで女性が一人来店。やはり今日しかないと思い、戻ると、女性が相談ブースへ(30分待ちはどこへ？)「一人入られたので、40分ほどお待ちください」(
ほんのちょっとした違いで結果が変わる。今日も色々あったけど、物事をどう解釈するか。「事実は一つ。解釈は無数」この言葉に出逢い、大きく人生が変わった。明日も頑張って行こう！
人は成長するのだなー、と感じる事が最近増えてます。その成長した姿を見る人はどんどん笑顔になっていく。その一つが指導している少年野球チームの選手達。小学校5年生を指導していますが、彼らの成長は本当にすごい！基本は野球を楽しむこと自分たちで考えて行動すること仲間を大切にすること挨拶をすること全力疾走、全力プレー道具を大切にすることチャレンジすることなど野球の技術だけでなく、中高生になった時、大人になった時に野球を通じて学んだ事が役に立つように。それが試合でも
7年前から目標達成の技術と心理学を学び始めました。きっかけは・仕事の業績を向上させたい・家族の関係をもっと良好にしたい・少年野球の指導者として成長したいでした。以前、僕は・すぐに目標達成を諦める・そんな自分に自信を持てない・出来ない理由を外部環境や他人のせいにしていた・子供や選手に対して、良かれと思い、罵声と言葉の暴力を使ったいた・相手を変えようとしていた学びの結果、まだまだですが、・目標達成に向けて本気になれるようになった・自信を持てるようになった・すべては自分
「自分を律することを一つ目標設定しよう！」今月のFJ横浜支社の共通の目標設定です。毎月、数値目標と行動目標、そしてプライベートの目標を全員の前で発表します。そこに今月は一つプラスさせてもらいました。これは僕自身がやりたいと思っているけど、なかなか一人で出来ないため、みんなも巻き込んでやってみよう！ということで取り組んでいます。その裏には、目標達成している人の目標と活動を僕なりに考えてみると、「何かにチャレンジしている」「自分を律することをしている」のでは？となりました
