専門職

国家資格を持つ作業療法士による発達サポートサロン10,000人以上の母子を見てきた作業療法士が、育児の悩み、心と体の原理・原則に基づき、分かりやすく説明します。子どもと親、1人1人と向き合い「やりたいことが実現できる自分になれる」「子どもと向き合う自分に自信がもてる」をお手伝いをします。認知心理学のわかりやすい本を探して何冊も読み漁っていたらわかりやすいってなんだっけ？？という状態になりました文字だけだと眠たくなる写

こんにちは。障害年金と労働問題を扱うアラフィフ社労士です。ワタクシ、成年後見人もお仕事として担当しています。月に1～2回、面会に行っております。「○○さん、こんにちは。もうご飯は食べた？」と声をかけると、笑顔でこちらを向いて、とても元気な返事が返ってきたりします。ご高齢で意思疎通はできないはずなのですが、会話できたような、ほっこりした感覚。こちらも嬉しくなりますね！同部屋の別の高齢者さんとも顔なじみに。「お土産、なに持ってきた？」と聞かれたりすることも…笑担当の看護師さんに近況

【開催】「おちんちんのケア、とっても優しいですね。」現役小児科看護師で『男の子のおちんちんケア講師』ごうつゆうこです。今回、3期目となる養成講座男の子のおちんちんの洗い方や病気やトラブルの種類と予防のためのケア方法を学んでいたき、ママやパパ、園の先生などに伝えられる講師になれる講座『男の子のおちんちんケア』講師育成講座講座生さんのお1人が一足先にテストを合格しました。（無事合格して満面の笑み。左が受講生さん）この方は宮城県内の産院で保育士をされている方です。こ

ダイエット再開117日目前日比：−300gピーク時からの体重：−10.5kg週末の過食モードが落ち着いて現在は調整が進んでいるかな。昨日も言ってるけどやっぱり早く65kg台を見せておくれさて。わたくしのブログ、またまたアメトピ掲載されてしまいましたうふふ。↓記事はこちらシンパパさんとやりとりしてみた考察を書いた次第。こんな記事に需要があるのかどうなのかちょっとここから毒吐き＆内省モードに入ります。興味のない方はスルーし

わかりやすく私は秘書職でこのコラムを書いております※テーマタブでSecretaryを選択！一気読みも役立つかも♡基本的に秘書と言っていますが実のところはEAの括りなのです9割CEOで、ほか役員をサポート、のみ！EAの中でも偏った経歴を持っている私偶然にも、EAofEAな人生なのです今更ですが、その違いって何？よね？？ここで、RYOKO秘書からマメ知識きっと、専門職としての秘書がわかるきっと、EAさんとの距離が近づく？！シンプルに、EAとはなんぞや？を、簡単

ブログは久しぶりの更新となった。理由としては試合内容が酷いため。投手陣がリリーフだけでなく先発まで崩壊してきた。本当に良いのは高橋遥人投手と大竹投手。今日先発の村上投手も7回2失点とよく踏ん張ったが内容は一貫して悪い。2023年に岡田前監督の時からローテーションの中心投手として活躍して以来、悪いなら悪いなりのピッチングをしていた。しかし、今シーズン。1ヶ月以上経過したが真っ直ぐの球威とコントロールがずっと悪い。そのためにフォーク、カットも活きない。動きを

実は昨日、今日と図書館に行って勉強しておりました。再就職して初めてまとまった休みとなったので。同じ福祉の職場と言っても、必要な知識は結構変わります。特に新しい仕事は相談を中心にした専門職なので、今までよりも狭く深い知識が必要なので。昨日は福祉の専門の図書館に行き、今日は横浜市の図書館に行きました。どこにどんな資料がありそうか、見当がつきました。定年退職したというのにね。一生勉強ですね。あと５年。６５歳になったら毎日ブラブラしてられるんでしょうか？

専門職の皆様に、安心して婚活に取り組んでいただけるよう、当社では専門職の方に特化した婚活プランをご用意しております。医師・看護師・公務員（地方・国家）・士業・研究職・技術職など、専門性の高いお仕事に就かれている皆様は、日々の業務が多忙であるがゆえに、婚活に十分な時間を確保できない、出会いの場が限られているといったお悩みを抱えがちです。また、仕事への責任感が強い方ほど、「婚活が後回しになってしまう」「出会いはあるが結婚に結びつかない」と感じていらっしゃる方も少なくありませ

【蠍座】ナチュラルハウス：8ハウス支配星（ルーラー）＝冥王星副支配星（サブルーラー）＝火星2区分：女性星座3区分：不動宮4区分：水ドミサイル／ルーラー：冥王星・火星エグザルテーション（高揚）：---デトリメント（障害）：金星フォール（下降）：月再生復活変容リセットパワーチャージ底力粘り強い瞑想信念本質直感的探究心集中徹底的真実本音心機一転大逆転リベンジ唯一無二揺るぎないひたむき妥協のない

様子見だけでは守ることはできない！園児のおちんちんトラブル保育士さんなど、専門職さんにバーン💥としっかり真実が届いて欲しい！そんな思いがあるの私は今回は、思い切って！【辛口】で書かせて下さい。小児科看護師をしているのですが、おちんちんが赤く腫れた。かゆい。痛い。などのトラブルで病院にいらっしゃるのは2〜4歳のお子さんが多いのです。↑↑この年齢が多い理由は①トイレが自立でき、親の目が

昨日，障害者雇用の求人が出ている、バスで通う無印に電話をしてみました。担当者も障害者雇用のことがわからないのか、パートの時給と「週2回に勤務です」と言われて，ダメだなと思いました。ジーユーの求人に電話をしましたが、ユニクロとは別部門なので、ユニクロに異動することはできないそうです。チャットGPTに相談すると、立ち仕事が多い仕事は、クレープ屋さんの立ち仕事で午前の2時間で限界だったので，無理だろうとのことでした。みどりちゃんねる(障害者の求人)を検索するとがんセンターと区役所の求人が出てい

「紺屋の明後日」とは当てにならない期限の約束の事を言います紺屋(こうや)とは、染め物屋のことです紺屋は仕事が天候に支配されるので染物の仕上げが遅れがちで客の催促に対していつも『あさって』と言って納期が当てにならないのです「あさって紺屋に今晩鍛冶屋」とも言います紺屋は『あさって』鍛冶屋は『今晩』と言って逃げていたのでしょうかね？紺屋のことわざには「紺屋の白袴」もあり

大阪での早朝。6時50分くらいから10人位並んでました…ついに多くの方に知られてしまったか？しろ天に生卵。おはよううどんです^^いよいよ今日から大阪で第16回１級キャリアコンサルティング技能検定試験の受検に向けた講座がスタートします。今回は少し余裕のある会場で、６名の皆様と向き合えることがとても楽しみです。本日ご参加いただく皆様、どうぞよろしくお願いいたします。さて、前回のブログでは、人の悩みの難しさをテーマにしつつ、何事でも安易にわかりやすく変換することはどうか

日本人全体の学歴は中高卒が60%高校卒業後に何らかの高等教育（専門学校や大学）卒が40%正直えっ？？って思ったここ25年以上息子も含めて周囲も高卒で就職する人を知らない＝みなどこかに進学するしかし考えてみれば（私は専門学校卒）最近は通信高校とかフレックスもあって毎日学校通わなくていい学校もあるから全日制で毎日学校通えない人には選択肢が多くなった…高校中退が減った？学校の治安もよくなった？専門学校は大学以上に卒業するのが難しと思う専門学校だから卒業後は就職により直結

こんにちはこどもサークル鉾田つなぐ園です気持ちの良い晴れ空が広がり、春らしい暖かさを感じる1日となりました今日は4月9日(木)活動の様子を紹介します✏️個別課題✏️専門職の先生や児童指導員とその子の成長にあった課題を一生懸命取り組んでいます🍴給食🍴お勉強を頑張ったあとは、美味しい給食の時間です今日はなんだろ〜​～今日の給食～･チャーハン風･春巻き･中華スープ🥘･フルーチェ🍓🎣集団活動🎣今日の活動は、魚つりです小さいお魚や、サメ、マンボウお宝、タコ、金

今度の参加者は小児科医さん、公認心理師さんにご予約いただいています！ぜひご一緒しましょう！🔗お申込みはこちらから▶︎申込みフォーム4月は【一年生の壁】をテーマにします！一年生に向けて、働き方の準備は？年長前にパートにしておく？今の働き方のままがいい？子どもが不登校になったら？そんな思いを一緒に話したり、考えたりしましょう！「専門職だから子育ても上手にできるはず」「発達のこと、詳しいんでしょ？」そう思われて、悩みを打ち明けられない。専門職だけど、小児の

■現場は頑張っているのに、なぜ組織はうまく回らないのか―判断構造ワークショップで起きる変化―企業や学校の現場で、こんな声をよく聞きます。・現場は一生懸命やっている・責任感もある・能力が低いわけでもないそれでも、会議では発言が少ない意見が出にくい主体性が育ちにくいこうした状況が起きることがあります。このとき、多くの組織では原因を「やる気」「能力」「意識」に求めてしまいがちです。しかし、現場を見ていると実際は違うことが多いと感じます。現

先日はケアに携わるみなさんと深川で夜桜を楽しんだ後、お馴染みのもんじゃ＆お好み焼きの「万年や」さんへずっと思っていましたが間違いなく〈ケア〉は人を雄弁にします。悩みや哀しみなど大変なことは沢山あっても語り始めたら止まらず、言葉と想いが次から次へと溢れ出しますその語りに耳を傾けることは私の幸せであり、みなさんが紡ぐ言葉は私の財産であり希望の光です。満開の桜と語りと笑いに乾杯

皆様こんばんは✨🌙今日は肌寒い人なりました実は先月、三重県からお問い合わせを頂きまして秋田犬を飼うにあたり一人暮らしでも大丈夫でしょうか?というお問い合わせをいただきましたきららままは一人暮らしの場合万が一ご自身が体調不良になった時に誰か面倒を見てくれる人が居ないと、その愛犬は可哀想なので実家の両親等に🙏頼んで大丈夫であれば問題ないと思いますとお話をさせて頂きましたきららままの所から行った場合は秋田犬の環境を造って下さる方で一から正しい飼い方をお伝えし一緒に成長期出

今夜もPCのモニター越しに、静かにこの文字を追っているあなたへ。昨日の記事を読み、あなたは「沈黙」が持つ重圧の意味を理解し始めたはずです。しかし、同時にこうも思ったのではないですか？「沈黙だけで、どうやって相手を動かすのか」と。答えはシンプルです。あなたが語るべきは、あなたの「凄さ」ではなく、「相手が陥っている、出口のない構造の正体」だけだからです。多くの人が、自分の価値を分かってもらおうと、必死にベネフィットを並べ立て

先日私がバリキャリちゃんになった理由を2本投稿しました↓『【仕事】ゆるキャリだった私が、気づいたらバリキャリになっていた理由（後編）』年度末ですね。明日から社会人になる新卒さん、本当に憂鬱だよねー。でも大丈夫。社会人って意外と学生より楽しいよ！バリキャリちゃんと名乗って毎日ブログ更新してるけ…ameblo.jp『【仕事】ゆるキャリだった私が、気づいたらバリキャリになっていた理由（後編）』前編の続きです。『【仕事】ゆるキャリだった私が、自分で選べる働き方を手に入れるまで（前編）』年度末ですね。

―判断構造ワークショップで起きる変化―企業や学校の現場にはすでに良い取り組みをしている組織が多くあります。・現場は真剣に取り組んでいる・メンバー同士の関係も悪くない・前向きな空気もあるそれでも多くの経営者や教育者が次の段階を考えています。「もっと主体的な組織にしたい」「もっと対話が生まれる環境にしたい」「学生や社員の可能性をさらに引き出したい」つまりすでに良い組織を、さらに良くしたいという思いです。■行動の前には必ず「判断」があ

パート先は給料日が決まっていない月末締めの月初支給(５日までには支給するという暗黙のルールがあるらしい)出勤したら手渡しで配られる(給料日に休んでいたら後日自分から申し出ないといけない)アバウトなかんじです３月分のお給料￥１０８，０００そんなに働いた覚えはない多くもらえるのは、ありがたいけど扶養内なのに８８，０００円越えてしまって大丈夫？？！給与明細をよくよく見ると処遇改善￥３０，０００という項目が増えているそういえば今までも３月の給料にはそんなものも含まれ

深夜、PCのモニターだけが光る書斎で、この文字を追いかけているあなたへ。ここ数日、私はあえて沈黙を守りました。一般的な「集客コンサル」なら、毎日投稿し、フォロワーに媚び、存在感をアピールせよと説くでしょう。しかし、そんな「生存を乞うような発信」に、あなたは心の底から嫌気が差しているはずです。有能な専門家ほど、沈黙を恐れます。「伝えないと、いなかったことにされる」「喋り続けないと、忘れ去られる」そんな強迫観念が、あなたに「不純な言葉」を吐かせ、結果としてあなたの格を下げている。しかし

同じ状況でも経営者によって判断が変わることがあります。例えば、売上が落ちたとき。ある経営者は「値引きをしよう」と判断します。ある経営者は「広告を出して集客を増やそう」と判断します。またある経営者は「商品やコースを見直そう」と判断します。状況は同じなのに選ぶ行動はまったく違う。これは能力の差でしょうか。努力の差でしょうか。実は、そうではありません。多くの場合、この違いを生んでいるのは判断の前提です。■人は「前提」で状況を

この画面をPCで開き、静寂の中で読み進めているあなたへ。あなたは、自分の知性を信じている。しかし同時に、その知性が「正当に評価されない」という、言葉にできないほど深い不条理を抱えてきたはずです。なぜ、中身のない饒舌な者たちが市場を闊歩し、実力のあるあなたが隅に追いやられるのか。それはあなたが「説明」という名の、最も弱々しい侵入に頼りすぎていたからです。説明をすればするほど、あなたの「格」は下がります。必死にメリットを並べ立て、相手の納得を乞う。その姿勢そのものが、あなたが相手の下位構

売上が伸びる経営者は、特別な努力をしているわけではありません。むしろ多くの場合、現場で必死に働いているのは売上が伸びない側の経営者です。では何が違うのか。違いはシンプルです。どんな判断をしているか。売上が伸びる経営者は、行動の前に「判断の基準」が違います。ここでは、売上が伸びる経営者に共通する3つの判断の特徴を紹介します。①商品を増やさない。「強い商品」を作る売上が落ちたとき、多くの経営者はこう考えます。「新しい商品を作れば

このブログは、息子の不登校をきっかけに自分の思考の癖に気づき、新しい思考の経路をつくり、自分らしく生きるために書いています。🍀🍀🍀学校に行けなくなった経緯関わりで大切にしていること自由と責任小学3年生から小学5年生(2019年5月)までこれまでの経緯小学５年生から小学６年生(2021年3月)まで小学５年生から小学校卒業(2021年3月)までの息子中1息子の記録中2息子の記録中3息子の記録高1息子の記録🍀🍀🍀今日、研修にでた時、子どもを盾にした専門職の人がで

予めお断りですが、私にはASDやADHDを含む発達特性の方々を否定する意図はありません。本日は、2025年7月6日の19年前の部下より怒りの手紙－３の続報です。顧問弁護士が元部下と接触したところ、彼も弁護士を立ててきました。この為、双方の弁護士同士での協議となりました。彼の側は和解は断固拒否で、時効2週間前迄は慰謝料と損害賠償に固執していました。意外なことに、自発的に精神科医の診断を受け自閉症スペクトラム障害(＝ASD)の診断書も提示してきました。そして「配慮対応が不充分だっ

っえ？口開いてきてる？よー言われます。湯灌しない＝口閉めないって説明しましたよね？時間経つに連れて口開く可能性大。筋肉の緩みとか重力の関係とかが理由で口は開いてくる。死んでるから勝手には閉まらない。だから専門の業者呼んで閉めるしかない。葬儀の現場担当も閉めれないですよ？説明したけど湯灌いらないって言いましたよね？だから口開いてるって言われても↓口開いてるって言われても閉めれないですよ⁉️or聞き流す。の対応しかできない。故人の口閉じてって、まー難しい😓やった事な