客先常駐

「これ、エンジニアの仕事ですか？」ある新入社員が、ポツリとこぼした。彼は今、大手銀行のシステム常駐という、世間から見れば「エリート」の入り口に立っている。だが、彼が日々向き合っているのは、最新のテクノロジーでも、洗練されたコードでもない。・1つの本番反映のために、5人がかりで判子を押す「多重チェック」・スクショをExcelに貼り続けるだけの、虚無の5時間・「前例がない」という理由だけで、一蹴される効率化の提案・在宅か出社か、誰も責任を取って決められない曖昧なルールこれらは、もは

本日より、私がやっているSEの仕事の方で客先常駐になりました。その為、平日月曜～金曜は９時～１８時ごろまで、そちらの仕事に集中する環境になる為、時間的に制約が出てきます。ただ、それを言い訳にするのではなく、そういう制約がある中でも、出来る事は必ずあるので、コツコツ地道に一つずつやっていきます。講演活動だけでやっていくのはまだ先だけど、あと２年でSEは完全に辞めて講演活動だけでやっていけるようにします！その為にも今年から、講演活動を徐々に本格化させていくと共に、書籍出版もしっかりと

おはようございますお盆休み2日目ですね。ワイにとっては単に3連休の中日ですが昨日は久々に会った人と飲み、体調悪いのに飲みすぎたのもあって二日酔いというほどではないですが、朝から何度も寝ています投稿がいつもより遅いのはそのためです今日はどこに行っても楽しめるのは渋滞だけなので遠出はやめます今週末レヴォーグのリコール修理を依頼となり、燃料タンクを空にしておく必要があります。先週日曜に走って燃料も残り3分の1を切っているので、さらに給油する気もないですからね。ここからは本当は一昨日にあげよ

前職の仕事場所から離れること1kmも満たない場所。東京タワーが見える場所で今日から新たな仕事スタート。2021年3月までお世話になった会社の客先常駐請負先でこれから数年間は頑張っていければ！と。前のお世話になった時は、まさかの客先との契約終了で1年半で終了となったため（その後が前職での仕事）今度は当時より長く働き、貢献できることを目標として今日から頑張っていければと思ってます。今日はまだパソコンの準備等が出来ていないために研修で色々と業務の説

こんばんは！株式会社ビーネックスソリューションズ新卒採用担当R.Dです皆さん、「客先常駐」についてどんなイメージをお持ちでしょうか？客先常駐は自社ではなく、クライアント様のオフィスに常駐して仕事をするという働き方のことを指します。昨今のIT業界、特にSIを行う企業では客先常駐は珍しくなく身近になってきてはいるものの、ネットで良くない評価が見られるので、不安を感じる方もいらっしゃると思います。私はBNSに入社してから、エンジニアとして2年6ヶ月ほど客先常駐で仕事をして

前回の記事はこちら→愉快な社長＜11＞～Ｎ社編7/行方不明～シリーズ一覧はこちら→愉快な社長【登場人物】自社土井さん社長三島さん専務柳谷君中途採用の僕より若い男性。小田さん中途採用の僕より年上男性。Ｎ社重信さんグループマネージャー川内さんマネージャー松前さん主任小松さんメンバー北条さん別社からの派遣社員※2006年～2009年の出来事です。※登場人物の名前、会社名などは全て仮名です

前回の記事はこちら→愉快な社長＜10＞～Ｎ社編6/小田さん～シリーズ一覧はこちら→愉快な社長【登場人物】自社土井さん社長三島さん専務小田さん中途採用の僕より年上男性。Ｎ社重信さんグループマネージャー川内さんマネージャー松前さん主任小松さんメンバー北条さん別社からの派遣社員※2006年～2009年の出来事です。※登場人物の名前、会社名などは全て仮名です。実際の名前とは異なります。小田

前回の記事はこちら→愉快な社長＜９＞～Ｎ社編5/また人員交代～シリーズ一覧はこちら→愉快な社長【登場人物】自社土井さん社長三島さん専務柳谷君中途採用の若い男性。小田さん中途採用の僕より年上男性。Ｎ社重信さんグループマネージャー川内さんマネージャー松前さん主任小松さんメンバー北条さん別社からの派遣社員※2006年～2009年の出来事です。※登場人物の名前、会社名などは全て仮名です。実

前回の記事はこちら→愉快な社長＜８＞～Ｎ社編4/人員交代～シリーズ一覧はこちら→愉快な社長【登場人物】自社土井さん社長三島さん専務柳谷君中途採用の若い男性。小田さん中途採用の僕より年上男性。Ｎ社重信さんグループマネージャー川内さんマネージャー松前さん主任小松さんメンバー北条さん別社からの派遣社員※2006年～2009年の出来事です。※登場人物の名前、会社名などは全て仮名です。実際の

前回の記事はこちら→愉快な社長＜７＞～Ｎ社編3/勤務時間～シリーズ一覧はこちら→愉快な社長【登場人物】自社土井さん社長三島さん専務美川さん技術部長・設立メンバーの一人新宮さん僕より随分先に入社していた、同世代女性Ｎ社重信さんグループマネージャー川内さんマネージャー松前さん主任小松さんメンバー北条さん別社からの派遣社員※2006年～2009年の出来事です。※登場人物の名前、会社名などは

前回の記事はこちら→愉快な社長＜６＞～Ｎ社編2/新宮さん～シリーズ一覧はこちら→愉快な社長【登場人物】自社土井さん社長三島さん専務新宮さん僕より随分先に入社していた、同世代女性内海君同期入社の同僚Ｎ社重信さんグループマネージャー川内さんマネージャー松前さん主任小松さんメンバー北条さん別社からの派遣社員※2006年～2009年の出来事です。※登場人物の名前、会社名などは全て仮名です。

前回の記事はこちら→愉快な社長＜５＞～Ｎ社編1/出向先面談～シリーズ一覧はこちら→愉快な社長【登場人物】自社土井さん社長三島さん専務新宮さん僕より随分先に入社していた、同世代女性Ｎ社重信さんグループマネージャー川内さんマネージャー松前さん主任小松さんメンバー北条さん別社からの派遣社員※2006年～2009年の出来事です。※登場人物の名前、会社名などは全て仮名です。実際の名前とは異なります。

前回の記事はこちら→愉快な社長＜４＞～社長登場～シリーズ一覧はこちら→愉快な社長【登場人物】自社土井さん社長三島さん専務新宮さん僕より随分先に入社していた、同世代女性内海君同期入社の同僚Ｎ社重信さんグループマネージャー川内さんマネージャー松前さん主任小松さんメンバー北条さん別社からの派遣社員※2006年～2009年の出来事です。※登場人物の名前、会社名などは全て仮名です。実際の名前とは

現在株式会社ONSET代表平野浩己について、情報を求めています。Twitterを確認したところ昨日19:00ごろ呑気にTwitterを更新していましたが平野浩己が言っていた午前0時に給料が振り込まれていません。連絡も取れず行政からの連絡も無視で手立てがない状態です。全社員に給与を払わないという始末です。皆様の力をどうかお貸しいただきたいです。些細な情報でも構いません。行政と現在連携しており情報を収集しているところです。

ブラック企業に勤めていたときの話。オレの勤めていた会社は２次受け以下のソフトウェア会社だった。たまに１次受けでエンドユーザーから直接仕事を受けて、受託開発することもあったが、そんな仕事はほとんどなかった。多くは２次受け、３次受けで客先常駐が主だった。(SES,システムエンジニアリングサービス)お客さんの会社で机を借り、自社から持ってきた低スペックのノートPCでプログラミングを行う。会議で使われる長机とパイプ椅子に座り、ノートPCで作業はキツイ。デスクトップPCと違い、ノートPCは首

最終出勤日ついに、今日は今まで長年勤めてきた客先の最終出勤日でした。2013年10月からおよそ８年半......結婚、リーダ就任、妊活、妊娠......そうです！！実は出産休暇のため、長いお休みに入ります・・・・。最後の挨拶まわり、色々プレゼントもたくさん頂き、本当に８年という年月をかみしめた１日でした。メンバーを残していくのは心残りですがおなかのベビちゃんのため、これからは

今週もなんだかんだでバタバタ過ごし、無事に4連休へ突入。そういえば昨年のこの時期は、敬老の日を兼ねて久々に帰神したなぁ。学生時代の友人たちと飲み、お子達ともゆっくり過ごせ、祖母とも会い、親戚たちと宴会しながら楽しく過ごしたっけ😊今回はコロナの影響もあり未だ神戸には戻れておらず、昨年帰神時に出来た父親の墓参りも、丸一年出来ていない。旧友たちからの「戻っておいで」コールはあるが、今のところは来年まで我慢かな？💦昨年くらいから彼女には「一度神戸に行って、僕の暮らしていた街を案内したい」と

障害者専門の転職サイトやエージェントサービスでも客先常駐の会社が求人を出しているのを散見する。会社を調べると特例子会社でもなく極々普通の会社でアウトソーシングを主としている会社が多い。求人を見てひとつ疑問に感じている。「常駐先の配慮は得られるのか？？？？」そしてこれは私の実体験からの持論であり考えは人それぞれだと思うが、SESを始めとする客先常駐型の業態は若い未経験者には場数と経験を積むのには最適ではある。しかし、永く続ける場ではない。永く続けると逆にマイナスしか生まない。偉そ

現職でのお仕事も残り1週間を切った。完全に自社の仕事はせず、出向先のグループ会社から行っている常駐先での業務なので、自社に対しての思い入れも全く無い😅とは言え明後日は自社開発部のイベント(ピザ🍕パーティ)にお呼ばれしてるので、それは割り切って楽しんで来る予定(笑)先週から常駐先プロパーより依頼された調査業務。正直「今それせなあかんか？」「他にやる事ないか？」と意見させて貰ったにもかかわらず、ゴリ押しされた作業である。本日火曜日は定例会もあるので浜松町に出社し、定例会にてその調査結果を報

今週から6月。色々とまた動きがあったので、とりあえず雑記形式でエントリー。現在の常駐先での仕事が今月末までとなった。そもそも今年1月より常駐作業が開始となり、結果客先都合で4案件たらい回しとなっている。このコロナの影響もあって案件棚上げやエンドユーザからの案件中止が発生したためということも大いにあるが、どうもこの常駐先のハンドリングが悪すぎる。それこそ「現在のプロジェクトでお金がないから、6月の契約はストップさせてほしい」と言ってきたのが先週末(汗)別にそれはそれで良いのだが、通

先週日曜日夜に、とあるエージェントに内定辞退メールを送る。明けて月曜日には「承知しました」と返答があり、私の就活(転職活動)は一旦終了。今晩に内定企業との雇用面談(オファー面談)があるので、詳細を詰められればと思う。どうも現在の客先業務がブレブレで、あまりスッキリしない日々が続いている。そもそも1月から常駐業務が開始となり約5ヶ月が経過も、客先都合による担当プロジェクトの変更が4件。このコロナ禍の影響で案件が棚上げになった事もあるのだが、どうもなかなかうまく行かない。しかも元々は

｢言ってる意味が分かりません｣新しい上司が来てから、ずっと私の心の中の叫び。どうやら、そう思っているのは私だけではないようだ。しかし、分からないままにしておくと、マジ、『実力がないと干される』。昨日も、「指示していることか理解できないって問題になってるよ」と叱られた。そのあとで、さり気なく初めて褒められ、『初めてで慣れてないってことは分かっているけどさ』ってフォローが入った。実は、新しい上司がきてから、いつか私切られるかもしれないと内心ヒヤヒヤしていた。叱られる度に、『そんな指示じ

客先常駐の同僚より「来週より客先でもコロナ対策による完全リモートワーク対応のお達し」の連絡があった。さあ、東京は来週からどんな動きになるんだろうか。新年度も控え、我々のような中小企業だけではなく、常駐先のような大企業でも完全リモートワークとなる。もちろん通勤電車に乗っての濃厚接触を避けられるのはありがたいが、この沈んだ状況を打破出来る日が来るのか全く先が見えない。それこそロックダウンがすぐそこに来ているような状況である。季節はやっと春になったのになぁ…。沈んだ心情では

先日職場を変わったんだが、Aというスキルは持ってないことを伝えていたのに現場の担当者から「Aのスキルが大変優れているので」とか言われたんだが・・・受ける前からこんなことになると思ってたけど、やっぱりこうなった。なんで条件がきちんと伝わってないの？？？営業はしっかり就業条件を理解してあっせんしろ！！！いつまで客先常駐させるねん。もういい加減脱出したいわ。就職氷河期世代はほんと最悪！！！どんどんやる気が失せてくるわ。

三連休が明け、昨日は客先常駐業務初日だった。客先は浜松町。実は前職時代の事務所が入るビルの隣である為、勝手知ったる場所である(笑)客先での業務は、とあるプロジェクトのマネジメント及びPMの補佐。どうもPMたちの足並みが揃っていないらしく、現場も少し懐疑的のようであるため、白羽の矢が立ったのである。無事に入業出来たものの、どうもプロパーたちも忙しいらしく基本は放ったらかし。まぁ常駐業務初日はだいたいこんなものである(^_^;)前職の同僚に「隣にきたよ〜」とメッセージを入れる

大都会東京地方からIターン就職の社員も多数おります福井沖縄石垣島根北海道などなど東京は世界的に見てもかなり都心部と言えるエリアが広いといわれていますね今日はトリモ社員常駐先の1つ品川にやってまいりました改札を出て右港南口の朝の風景…人ひとヒトん～都会です朝は一方通行でぶつからないように工夫がされていますこんな時身に着けた営業あるある人ごみの中でうまく歩く方法を伝授！！体の大きい人を探してその人の真後ろを歩