多様性の時代

☓☓がアメブロにもわいてきました。いやいや、「不快に思われるなら、読み飛ばしてしてください」とわざわざ書いてるのにね。FBで疲れましたので、中西正男さん風に「貴重なご意見ありがとうございました」とリプをつけて受け流します。中西正男さんは、やはりえらいなあ。GuiIeさんと違って、何人、いや何百人も相手にしなければいけないのだから。☓☓を受け入れるのが、「多様性の時代」なんだろうね。貴重なご意見ありがとうございました。

https://youtu.be/USelPcydU0A2024年度の公演音源です～日本の昔の価値観。多様性の時代にも、その名残はあるのでしょう・・・2026年は、11月の公演を予定しています。詳細は追ってお知らせします！

６大会連続、銀メダル。２対３。本当に惜しかった。そうした中、王選手に勝ったのは、大きな収穫である。早田は、１セットも取れず、悔し涙。張本はそれなりに頑張っていた。２年後の＜金メダル＞を切に願う。あ、そういえば、ルーマニア女子の問題行動。今回、ルーマニアは、銅メダル。感極まって、メダル確定が分かった瞬間、大事な卓球台に選手達が登って大はしゃぎ。自分達にとって命の次に大事な卓球台に登る神経が分からない。世界卓球連

先生のところに来て“常識・非常識”“よい・悪い”というのが飛んでしまった。誰でも、いいとか悪いとかは必ずあるけれど、それが絶対という事は無いですから。なかなか、そういうふうに考えられないけど。佐藤初女さんが主宰されていた森のイスキアのスタッフさんの言葉以下『初女さんのお漬物』より一部引用イスキアスタッフ座談会______________お漬物の

𓈒𓏸𓈒꙳𓂃𓈒𓏸𓈒꙳𓂃𓈒𓏸𓈒꙳𓈒𓏸𓈒꙳𓂃𓈒𓏸𓈒꙳𓂃𓈒𓏸𓈒꙳閲覧くださりありがとうございます𓈒𓏸𓈒꙳𓂃𓈒𓏸𓈒꙳𓂃𓈒𓏸𓈒꙳𓈒𓏸𓈒꙳𓂃𓈒𓏸𓈒꙳𓂃𓈒𓏸𓈒꙳気づいたら4月から5月へ4月もたくさんのお問い合わせとご予約ありがとうございました⸜(*ˊᗜˋ*)⸝そのうち事前予約制にこの日どぉ～？？？お気軽にお問い合わせおまちしておりますなるべく合わせられるようになるべくたくさんのお客様とお会いできますように5月6月もAM6時から29時ご都合に合わせて事前予約お

秋元康氏の言葉です◇大事なのは自分にとって何が幸せなのかどうすればドキドキできるのかをしっかり理解しておくことです。本当に何が好きなのかを考えてみる。誰かの意見に流されたりお金に縛られて判断が間違っていないか自問自答してみる。そうやって自分の幸せをしっかり定義しておく。それが出来ていないと常に何かを求め何にでも手を出し結局何も手に入らないことになりかねません。昔はみんなが同じ方向を向いていないといけなかった。ところが多様性の時代になって問われるのはあな

KOKOの周りのおうち英語仲間の皆さんは本当に優秀で英語以外の学問のも長けているので中学、高校はどこも名の知れた優秀な進学校に進まれていますそんな中、偏差値のつかないオルタナティブスクールで全くテストのない中学校生活を送ってしまったKOKOさんふつ～の高校受験はいたしませんでしたできませんでしたということで、、、日本の高校のお勉強は高卒認定試験のみでとにかく海外の大学進学を狙う茨の道を歩むことを決意これってどうなんでしょうね私も初めて主人も初

多様性の時代で、すべての人が幸せに生きられるようにしましょうと言われます主に弱い立場の人や手助けが必要な人に対して何か支援をするというものが多いと思います能力があって自分でどんどん進んでいける人いわゆる強者には手助けはいらないそれはそうだと思いますけれどいわゆる強者にしてみれば自分のしたいことに打ち込める時間が減ることにもなります弱者を助けるとか協力するといえば聞こえはいいですけどそれはできる人の時間を奪っていることにもなるわけです企業としてはどっちに

少しだけ授業を受けた息子を迎えに行ったとき、先生から「お母さんにご相談があって」と声をかけられました。給食のことでした。前年度の3月は本人が学校には行かないと言っていたので、給食を止めてもらっていたんです。『不登校備えるのをやめた母の話』わが家の下の子は小4です。五月雨登校の期間を経て、二学期からは全く登校していません。不登校の期間が長くなってくると、当初感じていたような期待や不安が落ち着いて…ameblo.jp私たちの住む自治体では今年度から小学生の給食の費用負担がなく

半袖or長袖、Tシャツor革ジャン最近、外人さんばかりか、日本人にも見かける季節に関係ない服装の選択。多様性の時代、体感気温も人それぞれだったりもするから、昔ほどとやかく言う人もいないようだ。英国にいた頃から自分には見慣れていて、街で目にしても全く違和感はないのだが。最近思う。時計のサイズも同じかな。デカ厚だとか、小振回帰だとか、世間のトレンドはあるが、そもそも以前記事にも『改めて時計のサイズ』今更ながら思う：時計のサイズを決めるのはトレンドではなく、やはり自分だと

先日のテーマ「多様性」について、引き続き触れたいと思います。最近では、「多様性疲れ」という言葉も聞かれるようになりました。性別・人種・文化・価値観・障がいの有無・性的指向など、さまざまな違いを尊重すること。その重要性は広く理解されていますが、一方で、常に異なる価値観に配慮し続けることに負担を感じている人も少なくありません。多様な人材が活躍できる社会は望ましいですし、企業にとっても理想的な姿の一つでしょう。しかし実際には、「頭では理解していても、実務や感情が追いついていない

最近はLGBTQや多様性という言葉をよく耳にするようになり、「性別にとらわれない社会」や「決めつけないことの大切さ」が広く語られるようになりました。それでも日常の中で感じるのは、人はやっぱり見た目で性別を判断しているという現実です。特に子どもを育てていると、その“無意識の判断”がとても分かりやすく見えてきます。子どもは「見た目の記号」で性別を判断されやすい例えば、娘が水色の服を着ていると、よく男の子に間違われます。銀色のハートがついている服でもです。そして最近、髪を結ぶ

みなさんこんにちは。今日は、令和8年4月9日木曜日です。『明るく挨し、心に芯を、運は信じて、縁を結び、目指すは遥か、大きな夢』をモットーにしている下ちゃんです。#人材確保等支援助成金#Goodモチベーション診断#人事制度設計#組織診断#リカレント教育#賃金制度設計＃採用・定着・戦力化支援プログラムhttps://www.mpejinji-club.jp/568https://www.mpejinji-club.jp/686

今日は孫1号の入学式だった楽しく遊んでばかりいた幼児の時代が終わりこれからは学ぶ時代に突入するけど、この子達が大人になる頃が全く想像できない「おばあちゃん達の時代は人が車の運転してたって本当❓」なんて言われたりして今日も当然のように休みをとって娘夫婦はそろって入学式の写真におさまっている夫のようなモーレツサラリーマンの時代にはちょっと考えられなかったいつだったか夫婦共働きで家事と育児をバランスよくこなしている長男が「僕は出世しようとは思わない」ってポソっと言った

こんにちは理念浸透コンサルタントの松本です。先日、ある番組で2名の著名人が「多様性」について語り合う企画がありました。その中で、特に印象に残った言葉があります。「発信者には多様性への配慮が求められる一方で、受信者にも多様性を受け止める寛容さが必要ではないか」という指摘です。多様性とは、一般的に「性別・人種・国籍・文化・宗教・価値観・障がいの有無・性的指向など、さまざまな違いを受け入れ、尊重し合うこと」とされています。この考え方自体は、とても重要なものです。ただ一方で、

本日、夕方のオペは？・「立ち耳」（埋没法）「埋没法は戻るから切開を」まだそんな説明をする医者がいる？切開法と同じ「軟骨にスリット」も、皮フを切らずに入れることも可能。切開法に特有の不自然な尖りもなく、後戻りも「切開法」と変わりません。この写真は以前にご紹介したケース、8年経過しても後戻りなく自然な形。今日の症例も片側3ヶ所づつ行い、局所麻酔で20分で終了しています。最近はヒアルロン酸を注入して、わざわざ立ち耳をつくる処置まで。まさに多様性の時代ですね。・立ち耳（埋没

時代は大きく変わってきた。そして今も社会はもの凄いスピードで変化している。今までの生き方が通用しなくなっている。なぜなら常に変化し続ける状況の中では過ぎた時代の価値観だけでは生きられないからだ。しかし人の考え方や価値観はそれほど急激には変化していない。このまま古い価値観にしがみついているだけではこの激動の時代を生き抜くのは難しいだろう。だから新しい価値観を受け入れていこう。もちろん、「変わらないもの」だってあっていいと思う。だけどそろそろ

多様性の時代と言われていますが、それについて考えさせられる作品でした。今の世の中、「LGBTに寛容な世の中に」など、自分たちが想像出来る範囲の多様性しか認められていないのが現状かと思います。ずばりそういった「枠」の外に欲の対象がある人達が題材の小説です。マイノリティな方々というのはこういったケース以外にも少なからず存在はすると思います。物語としても面白いですし、知見を広げるという意味でもおすすめの一冊です。※元々私は多様性は大賛成派で、個々が自分らしく楽しく過ごせるのが一番だという考え

多様性の時代だよ?通名っていらなくね？—イッチ(@45451919wao)2026年3月14日

みなさんこんにちは～＾＾MYSTERYRANCHの撮影をしております。大量にあるのですが、今週末にはアップ出来ると思います。このINDEEもしっかりと届いております。名作インディーはこの春にも大人気となるのでしょうか。これ一つで、日常生活のほぼほぼをこなしてくれるサイズ感が好評なのです。是非チェックしてくださいね～＾＾それでは今週末も宜しくお願いいたします～＾＾ってことで本日は英国製のベルトのご紹介です。【BEORMA】"B001528mmUNLINEDBELT"昔

今日は多くの生徒が志望する大学の合格発表の日でした。結果が様々なのはもちろん合格発表に向かう大人の側のスタンスも様々だと感じました。どういう向き合い方が良くて何が悪いかという問題ではなく同じ建物の中にいても本当に様々だと実感しました。となるとお互いに尊重し合うことがこれまで以上に大切になると確信します。まずは自分が相手の大切にしていること、大切にする姿勢を意識します。

おまいら諸君はWBCを発音するときは、ダブリュービーシーですか、それともダブルビーシーですか、ワイはWBCです、でお馴染みのワイですが、もちろんワイとか頭が良いですから、先人たちが元々の発音と近いカタカナで誤魔化したろｗｗｗとした結果のWBCですから、ワイはこれからも胸を張って誇りを持ってWBCと言い続けたい今日この頃です。とはいいましても、こんな国際化の多様性の時代ですから、外国人の労働に関する手続きは、そのアルファベットの氏名の読み方とされるカタカナが何になっているかで手続きがアレすること

いつもありがとうございます発達「障害」でなくなる日（朝日新書931）[朝日新聞取材班]楽天市場${EVENT_LABEL_01_TEXT}ちょうど節分の頃に聞いた話なんだけど、最近は保育園で豆もきをあんまりしないそうです。口に入れたら危ないってのもあるみたいなんだけど、鬼は悪者というのがダメらしい。鬼🟰悪でなく、鬼にも理由があるんだよ。本当はみんなと仲良くしたかったのに、意地悪しちゃったみたいね。最後は仲良くなるという。多様性な時代だからね。一見、なんでそんなことし

昨日会社で桃の節句だねぇなんて話していたら向かいのデスクの2歳児パパさんが『家のS（息子chan）おだいり様とおだいり様～って歌うんですよぉぉぉ』と。多様性の時代だね～とおばさん達で変に納得かわいいエピソードは覚えておいてあげなねと話しました。大きくなって話してあげてもかわいいし大きくなった時夫婦で思い出すのもかわいい。ぼんくらchanが保育園で皆できのこの歌でお遊戯をやる時帰ってきて

当ブログへお越しいただきましてありがとうございます❣ナダりんです🌸🍀新入りさんはコチラと👇コチラへ👇2月27日（金）ここ数日少し喉の調子が悪ッ(^_^;)痛いとかではなくて少しヒリヒリはするけどエヘン虫がヘバり付いてる感じ目も痒いしこれは花粉が飛び始めたからかも花粉症歴は長〜〜〜いですワタシが15歳の時からでもうすぐ53年・・・・（あ、歳バレた）人生の大半以上春はクシャミ🤧、花水、目の痒み喉の不調などに伴う

MON7A×日比野コレコZ世代が向き合う「多様性」と「孤独」MON7A×日比野コレコZ世代が向き合う「多様性」と「孤独」|ForbesJAPAN公式サイト（フォーブスジャパン）「多様性の時代と言いながら、理解する“フリ”で止まっている」同世代の感情をすくい上げてきた二人が語る、今とこれから。2007年生まれの現役高校生アーティストMON7A(もんた)。2次元的なビジュアルや独自の音楽スタイルでZ世代の注目を集め...forbesjapan.com

こんばん🐕🍗時々思うんですけどあたり前とか普通とか…基準はいつも自分ですもんね。常識とかもね☺️自分では当たり前って思うことでも他の人から見たら当たり前ではないことはよくあること🤭多様性の時代と言われるようになってから少したちますがその先駆けだったのはジュリーじゃないですかねぇ💓だれもやらないことを楽しんでやってきたような❣️メイクだって奇抜な衣装だって💓💓💓そう！周りから言われたままにというのではなく自分から楽しんで取り組んだことが素敵だなぁ😍✨ジュリーの

名古屋のアムール・デュ・ショコラで販売されていた"1粒1,080円の“高級きのこの山”・・・1粒864円の“高級たけのこの里”"は買えませんでしたが量産型の"きのこの山×クラブハリエヘーゼルプラリネ＆抹茶・・・たけのこの里×シェ・シバタ柚子香るヘーゼルプラリネ"をコンビニで見つけました。３２８円でかなりおいしく満足です。慣れ親しんだ商品もまだまだ変化する可能性があるんだなあというか大社社の父はきのこ派で私はたけのこ派なのは変わらないんだなというか。。。まあとにかく今年のチョコレート商戦も"

そもそも何人だからどうだとか、男または女だからどうだとか、決めつけるからトラブルが生じる。一人ひとりに向き合って、ひとつひとつ解決していけば問題は起こりにくい。たぶんそうだろうと思います。それができないからいろいろと問題が生じる。多様性の時代と言われているけど、ひとりひとりがそれぞれ違うことは承知しています。特定の人を「こうだ」と決めつけてしまうのが問題であることも承知しています。でも、すべての人を把握することなんてしょせん無理です。どこかでバイアスをかけて人を見てしまうのはしょう

昨年から採用している派遣さんおそらく、30代前半毎日、とりあえずは頑張ってる感じで続いている夕方...『ここって3階ですよね？』私、我が耳を疑い、もう一度聞き尋ねた『え？もう一回いい？』『ここって、3階でいいんですよね？』半世紀生きてこんな会話した事がないいうなれば、私って誰なんでしょうか？と一位争いをするくらいの会話だと思う『それって、一階、二階、三階の三階って話し？』『ええ』『そうだよ、ここは三階だよ』『そうですよね、ありがとうございます』高層マンションでここは何