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ご覧いただき、ありがとうございます。経理マン・ウ－マン専門相談員のバンチ－コ－ディネ－タ－代表の中尾心（こころ）です。今回も、「一人経理」においての必要なスキルについてのお話であります。前回・前々回において、「一人経理」・「一人事務」にて勤務するにあたっては、社内に味方を作ること、社内スキルを形成することが大切であることを述べました。ちなみに、前回のお話はこちら、前々回のお話はこちらです。今回のお話はあえて、「一人経理」に限定して、「一人事務」については対象
ご覧いただき、ありがとうございます。経理マン・ウ－マンの専門相談員のバンチ－コ－ディネ－タ－代表の中尾心（こころ）です。今回は前回のお話の続きです。→前回のお話はこちらです。会社が早期希望退職を募ったがために、３名退職→急遽３名採用→その３名が数か月で退職→急遽新たに３名採用→その３名も数か月で退職したいと申し出。(;^_^Aこの大ピンチにおいて、当時私を含め経理部の管理職５名にて、連日連夜、打合せをして決定したこと①慌てて足りない人員を埋めようとしな
