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こんにちは。社会保険労務士の原口です。助成金って、毎年申請できるんですが、受給要件に該当していたとしても申請しないともらません!例えば、1人有期の非正規を正規社員化で100万円(80万円+初めての導入で20万円)知らない...申請しなかった...準備不足...遡って申請できないので機会を逃すだけ100万円以上損しますよ。しっかり準備しておきたいものですね!
【補助金・助成金セミナー】日程:2024年5月20日(月)20:00〜21:30場所:SameshimaCoffeeRoasteryANGLER京橋(オフラインセミナー)費用:セミナー参加費無料(ワンドリンク制につき、到着後ご購入ください。)実施者:社会保険労務士原口由香「社会保険労務士事務所いろは」による「1人フリーランスから申請する補助金、助成金セミナー」を開催します🙌✨️【オススメの方】雇用している社長、1人社長、家族経営、個人事業主、中小企業、フリ
ご覧いただき、ありがとうございます!東京都葛飾区にある、中小企業むけ人事労務サービス・採用支援などをおこなっておりますCOH社労士事務所人事労務LABO代表の石黒です。ブログをご覧いただき、ありがとうございます。今回は人事労務のことについて。最近はメディアでも取り上げられることが多くなってきましたが、男性社員の育児休業取得に前向きな企業様が増えています。厚生労働省「イクメンプロジェクト」による「令和5年度男性の育児休業等取得率の公表状況調査」(速報値)
ピアノ読み聞かせのにじのねです先日、ボランティア基金「ゆめ応援ファンド」の助成金申請が通り助成金贈呈式に出席させて頂きました贈呈式では大学生を中心としたグループから創立20年を超えるベテラングループさんまで19団体の代表者の方々が出席されて活動内容や立ち上げた経緯など、色んなお話を聞くことができました。事業内容も防災、不登校の子どもたちの居場所づくり、プログラミング体験などなど本当に色んな活動をされていて新しい発見になりました地域のつながり、困っている人へのサポート
今回の企業様が取りこぼしてしまったのは⇓「キャリアアップ助成金」有期の非正規雇用を正規雇用に転換すれば1人80万円支給今回の企業様が取りこぼしてしまったのは⇓「キャリアアップ助成金」有期の非正規雇用を正規雇用に転換すれば1人80万円支給×2人160万円の損!【経営者A様】人手不足で急遽パートを正社員にしたんですがキャリアアップ助成金を申請できますか?【社労士原口】社長!もう無理です!【経営者A様】だめなんですか!?なんで??【社労士原口】正社員
今日は天気も良かったけれど、私が関わっている「やさしい日本語」を広めるNPO団体の定例ミーティングの日だった。今年度も各種の〝補助金・助成金〟を受けないと、私たちのような小さな団体は、まとまった収入の道がないから、兵糧攻めになってどうにも立ち行かなくなる。だから、これから5月、6月にかけて募集が始まるどの助成金に応募するか、その場合にはどのような要件を満たすことが必要か、といったことを議論していた。自治体の助成などは、3年間までといった年数による制限だったり、補助率が1/2だっ
昨日は案の定の下げ後場で多少戻したのと三菱電機が頑張りマイナスは思ったほどでもなかったですあとはiDeCoで積立、保有している三菱UFJ純金ファンドがこの数ヶ月凄まじい上げですコモディティはiDeCoだけですが金にしておいて良かったなぁと思いますコロナショック直前にS&P500を全額スイッチングしたのが功を奏しました分散は大事ですねさて本題司法書士事務所から登記関係の書類が届いていました想定よりも早かったです引き渡し直後に書類を発送したからかな?急いだ理由は自治体
昨日見たこのLive映像良い感じよ〜L'arc-en-cielHeavenly~films~(complete)youtu.beまだ全部見てないんだケド♪私がラルクを知ったきっかけのアルバム『Heavenly』を率いた初めての?武道館でのライブ模様だょ(初々しい)そして。ついにカウンセリングに漕ぎつけた色々な詐術のモデル募集はあるけれど。。信頼出来る先生に頼もうと思いマスあと、卵子凍結助成金申請最後の書類を送付して‥完了しましたぁなんだか実りのある1日でした
皆さん、カツアゲされた税金をとりかえしましょう!!Xより転載↓国から"月10万円"もらって勉強できる『職業訓練』を知らない人が多すぎ。ネイル、美容、Webデザイン、保育士、医療事務。講座をえらんでハローワークで申し込むと、学校に通っている間、ずっとお金がもらえます。ぼくも簿記2級で半年通って60万円もらいました。いちばん驚いたのは……pic.twitter.com/BAhkBKZCB9—しんぱぱ✨お金𝕏お得(@shinpapa8888)2024年4月2日自ら情報を調べない
4月2日晴れのち曇りおよそ23年間当初は2人だけで始めた公園の花壇作り隣接の公園の樹木の周りフェンスで囲まれた土地には雑草が生い茂っていて夕方になると誰かが潜んでいても分からない位でしたそんな公園の入り口側の日当たりが良い所の雑草抜いて1㎡位の土をほぐし花苗を買ってきて植え始めたOさん通勤する時公園を抜けて出る私はそんな彼を見て私も一緒にお手伝いしましょう私も蔓延った雑草を抜いて花苗を買ってきて植えた雑草抜いて花を植えるスペースを広げるとだんだん
今日は仕事でした。また会長が来たので、犬の散歩に行きました。散歩途中に咲いていたよ。犬の糞を火ばさみで挟んで袋に入れようとしているところを犬に蹴り上げをされて悲しかったです。会長は庭木の剪定をするつもりだったのか、会社の制服の作業服を着ていました。しかし、「これは小さい…○美(娘)のかのぉ~?」と言っていて、見ると袖が短かったです。以前、会社にあったクリーニング済みの作業服を、小さくてもいい、と着て剪定に行ったことがあるので、その時のらしかったです。そ
初めてご相談頂く企業様とは良くある事...助成金申請の流れ💦この勘違いがあるとすぐに申請できないことあります...こんな感じ⇓【経営者A様】助成金を使って200万円の○○機器を購入したいです!その機器があればかなり生産性が上がると思います‼【社労士原口】わかりました‼労災に入っている従業員さんがいるので申請してみましょうか!【経営者A様】はい、お願いします‼経費の5分の4の助成金160万を使えば私は40万円用意すればいいんですね!【社労士原口】いえい
今日の体温↓上がっております!デュファストン飲んでるしねこのまま維持してほしい~!!23日が一応、生理予定日です!!今日は身体を暖めるための暖かグッズを色々買いましたホットパンツに長めの靴下に今更ながら手袋(笑)できるだけ、妊娠を維持できるようなものを買いました[kokoromeika]とっても柔らかな着心地あったかぽかぽか腹巻きパンツ裾メロウハイウエストインナーレディースロング腹巻き腹巻(ホワイト)Amazon(アマゾン)暖かい靴下レデイ
令和5年度のまとめの時期に来ている。大風呂敷を広げ目標を掲げることで、継続する意欲を高めて行動する。何事も継続して、練習しないと上手くはならないし、行動しないと新しい発見や、経験値が上がることはない。上手くいかなくても次への、ステップになる。いろんな人に接することで、こんなことに頑張っていると知ることが出来るし、良いところを見れば自分の至らなさに気づき、至らなさにがっかりするが少しでも近づこうという気にはなる。今の活動のまとめをしっかりして、その後に大きな目標の達成度を書きたい。
「有給って買取できるんですか?」できます!でも、※できない時もあります。有給買取出来る時とは?⇓退職時に残った有給を買い取る事ができます!じゃ、出来ない時って?退職時以外の時です!どうしてだめなの?有給休暇の目的が労働者の心身のリフレッシュだから。しっかり休んでしっかり働いほしい。もう働いて貰わないので、退職時にあまった有給は買い取ってOKです!有給買い取りのメリットは?有給を買い取って早く退職してもらうと社会保険等会社負担分の1ヵ月分を削減できるかもですよ!
初めてご相談頂く企業様とは良くある事...助成金の取りこぼし判明💦申請できる助成金の存在を知らずに申請していなかった...今回の事例⇓企業B様は現在、有期の契約社員を雇い入れから6ヵ月後に正社員化しておられ、実は!ちゃんと申請していれば114万円現金支給されていました。この助成金はキャリアアップ助成金です。対象従業員を正社員化の6ヵ月前に就業規則の整備と運用が必須要件...💦1年程早ければ進めさせていただけてました。申請しなかった対象従業員は既に正社員な
オンライン資格登録して助成金申請のためiPhone📱SE3購入し届く(この件についても色々書きたいがもう帰る)2月なのにほどほど混んでいて昨日で最低目標売上届く数日前に混んで帰ってしまったOL👩💼さんがE-PARK?のポイントで接骨院に行きカフェインと小麦粉を止めたら治るからとサプリ?を勧められて不快と言われ😤同業者が申し訳ありません🙇♂️と謝った。患者数ありと差し入れ多くなる感謝🥲毎日、食料頂く(日本橋のどら焼き美味し)書類、レセプト等溜まって子忙しい。FX以外
自力申請で助成金不支給決定になりました💦不支給になるよくある理由ってなんでしょうか?悪気なく、気づかずにやってしまいがちな不支給要件をご紹介します!①労働保険料未納1番悔しいのがこれ!→労働保険料を納付しているか必ずチェックして下さい!②労働関連法令違反1番気づけないのがこれ!→働基準法や最低賃金法等、知らない内に法改正されていて知らない内に法違反してる可能性が💦③会社都合の解雇結構やりがち...絶対避けて!→雇入れや研修系の助成金で雇入れ日や正社員への転換日などの
冷蔵庫が壊れて新しいのを買ったブロ友さん省エネ家電補助金は申請しましたかもう終わった?札幌市は終了してる〜!まだやってる自治体もある??2024/02/22現在の情報です。ご注意ください…前回の記事、わたしの勘違いでhelloさんを混乱させてしまったので(申し訳なくて土下座)ぴょんさんはお住まいの自治体ホームページをよく読んで申請してくださいませ(丸投げ)申請が多く、即日受付終了になった市町村もあるらしいですよヒィィ〜梅と雪のコラボ…3回目の人工授精後、リ
助成金申請のためのzoomミーティングでした。3月末の設立コンサートの準備があるのに、締め切りが3/21💦💦多忙すぎるでも、やるしかないぜ。コンサートの協賛広告も頑張ってお願いしているけど、、そろそろ広告枠を考えなければならない。毎日広告レイアウトと睨めっこ。せっかく協賛してくださったのだから、綺麗な広告にして差し上げたい(俺じゃないけど作成するのは)私はいつ、練習するのやー!!!!!!ホテル日航新潟で中華の賞味会関係ないけど写真をのせる。初めて手を洗うやつに指を突っ込んだ!
開業されたA事業所様の助成金受給と申請準備中の事例をご紹介いたします。A事業所様2023年2月開業正社員を1人雇用中○60万円程度の費用→45万円助成金受給・就業規則作成費・労務コンサル、研修費・HPへの求人募集ページの設置費(働き方改革推進支援助成金)○キャリアアップ助成金準備中・2024年8月に申請予定100万円現金○50歳の有期パート従業員の申請準備中・半年後以降に無期雇用転換にすれば48万円現金○働き方改革推進支援助成金(2024年度)・業務効率化の器
※この場合の社会保険とは健康保険と厚生年金として質問されます。はい、出来る助成金あります!雇用保険に入っていれば大丈夫です!なので...社会保険に入ってなくても大丈夫です!なぜなら厚労省の助成金の財源は「雇用保険」だから!社会保険(健康保険・厚生年金)に加入させている従業員となると敷居が高くなるかもしれませんが、雇用保険だったら結構いらっしゃいませんか?雇用保険、また、労災のみの方でも!例えば、週2,3回のパート・アルバイトさんがいたら助成金を申請で
情報交換会として「年収の壁セミナー」を開催しました。ブログ担当さとちゃん「年収の壁強化パッケージ」や助成金のお話などをさせていただきました。1時間のセミナーが終わってほっと一息労務相談・就業規則・給与計算代行・助成金・創業融資お電話・メール・チャットワーク・ZOOM・面談・訪問ご希望により対応致します。実務・対応等全て社労士である代表自ら対応致します。ご安心下さい。社労士マンガ社労士マンガ第1弾就業規則編社労士マンガ第2弾パワハラ編社労士マ
なぜ!?国がわざわざ予算を組んで助成金を支給するのか?ただ、国が企業にやって欲しいことを「やって、やって!」と言っても、なかなか...ですよね💦なので、「やってくれたら、助成金で助けます!」国は何をやって欲しいの!?その思惑を知って私たちは上手に活用していきましょう!【思惑①】--最低賃金をUPしたい--日本は世界に比べて賃金が低すぎるのと実質賃金の低下が下がり続けているので、個々の企業にも賃金UPをお願いしたい。【思惑②】--働き方改革を進めたい--残業時間
WATASHIの住んでる市では5万円までのウィッグ助成金がでます。予定してたより高額な医療用ウィッグを買ってしまったのでしっかり助成金申請を『メインウィッグ』ひとりだと似合ってるかどうか判断できないので友達に着いてきてもらって初めてウィッグ屋さんへ。メインウィッグの購入すぐに見つかると思ってなかったのにまさか…ameblo.jp購入時の領収書(医療用ウィッグと書かれていることが必要)と診断書が必要であとは必要情報を入力してネットで提出しまし
助成金って、法人だけじゃなく個人事業主でも申請出来るんですか!?はい、できます!常勤で、週1日1時間のパートさんを雇用していても申請可能な助成金があります。雇っているという事は必ず労災保険に加入しているはずです。支給要件は、「労災加入の従業員がいる」です。例えば、個人事業の飲食店例)・アルバイト1人2回/週4時間/日申請できる助成金あります!個人事業の美容院例)・社員1人、パート1人申請できる助成金あります!無料個別相談実施中ですので、一度ご相談くだ
なんかぁ、不妊治療についてまったくの無知だと感じました(>人<;)不妊治療の助成金申請についても、何も考えず、領収書があればいいだろうと思っていたけど(´・ω・`)診療明細も必要(・・)💦?捨ててしまったァアァァァァァ(;°;ω;°;)そして、申請締切ギリギリに相談しに行き(>人<;)病院にも、ギリギリの提出🏥💦なんか、調べればいいのかもしれないけど、もっと分かりやすく教えて😭そして、あるではないですか、不妊治療休暇制度😭まぁ、使えるところなんてないのかもだけど、そこも、もっと声を
初めてご相談頂く企業様とは良くある事...助成金の取りこぼし判明💦申請できる助成金の存在を知らずに申請していなかった...なので出来るだけ早くご相談ください!!!今回の事例⇓企業A様は現在、育休の従業員の方がおられ、実は、ちゃんと申請していれば112万円現金支給されていました。両立支援助成金(育休コース)は対象従業員が産前休業に入る前に面談や就業規則の整備が必須要件...ちょっと遅かった...数ヵ月早ければ進めさせていただけてました。育休を取る従業員は、早々出る
起きたァ〜\(^o^)/暖房と電気つけっぱで寝ちゃったケドグッスリ眠れました(お酒飲んでないのに飲んだみたいな感覚…w)さて、今日は卵子凍結の相談へ行ってきます٩(๑❛ᴗ❛๑)۶(助成金申請の締め切りは3/31)休みの日にタイミングよく生理来たので、良かったです(生理開始1日〜5日目に診察行くんだって)顔が浮腫みマックスだけど準備して行ってきまーすヽ(*^3^*)ノ
助成金支給要件って雇い入れから3ヶ月とか6ヵ月とか雇用しないといけない期間があるんです😵例えば4/1に雇い入れたら7月分の給与支払後、申請前に・〇ヶ月雇用している・計画書を提出している・従業員と面談しているなどなど少なくとも申請前に数か月かかります💦なので、今の内に2024年度助成金申請を年度初めにできるよう早めに準備しておくことをお薦めします(^-^)-------ここまで読んでいただきありがとうございます♪少しでも読んでくださった方の