出戻り社員

出戻りババアは毎日残業泥棒。上も見て見ぬふり。挙句、やる気を奪っちゃいけないから言えないとかほざくザコ上司。あんだけ死語してって自分でも気づいてるだろうから、言えばいいんだよ！やる気があるのかただの泥棒かも見極められないなら上司の器ないから。疲れた。ズルでバカがのさばる世の中。

居候系会社員、工場勤務「カワ」です《新居候の掟》干渉しない上納金＝家賃水道光熱費込35,000円食料は毎週一緒に買い出し居候する限り職場を最低2年辞めない家に部屋主の客人が来る時は、遅延なく立ち去る節約貯金し老後に備える2026年総収入は目指せ大台！（大台の数字は秘密）懸賞と副業を奨励出戻り入社令和の世はカムバック入社と言うらしいですね。かっこいい最近はだいぶ増えてきているようで。この人手不足の時代は経験者しかも互いに知ってる間柄なんだから多少

死ねばいいと思う。会社の役に立たないから。散々会社の金を私的に使ったあげく自分の成果だといわんばかりに周りに宣伝。5人受けて、1人落ちたから静かにしてなきゃって同じこと今日だけで3回騒いで静かにするつもりある？自慢？ぜーんぶ会社の金で得た成果なのにね。周りに感謝できないのかね。こういう人がいるからできる人が潰される。すごいね。女性唯一？業界じゃ山程いるけどね。うちの会社は男尊女卑だからね。親が取引先だとわがままできていいね。

ブログにお越しいただきありがとうございます今日は気持ちのいいくらいの秋晴れ昨日がぐずついた天気だったので、お洗濯もたくさん干せます～昨日の続きです▼『仕事のはなし～転職編⑥～生保営業を辞める』ブログにお越しいただきありがとうございます昨日からグッと気温も下がり、少し肌寒くなりましたね今日は息子、リーグ最終節（ルーキーリーグという名の高1のリーグ…ameblo.jpお父様が亡くなったばかりのお子さんに生命保険を提案した所長・・この方の下では働くことはできない、、と

いつも閲覧いただきありがとうございます。出戻り入社は可能なのか？振り返ってみます。大学卒業後に入社したのはソフトウェアハウスです。土木設計ソフトハウス内定：1999年11月頃在籍期間：2000年4月〜2002年6月勤務地：大阪辞めた理由は給与面です。久しぶりに検索してびっくりしました。まだ倒産してないmmおい、だいぶ失礼やぞ！今の私より社長は1学年先輩で知ってる人でした。Facebookで「お久しぶりです」ってメッセージ送ったら返信してくれるかなぁ〜。。ふざけんな！っ

今日は雨模様で気分が晴れませんね。出戻りについて色んなブログだったり調べたんですが、共通していえるのがブランクが1〜2年くらいで出戻ってる人が多いことでした。いざ転職したら思っていたのと違って、前職に戻るケースが多いようです。よその芝生は青く見える人が多いみたいですね。10年以上経過して出戻りしてる事例が見つからない。。キャリアアップではなく、キャリアダウンの印象が強いから？？私は今の会社の経験が役に立つんじゃないかと思って考えてるけど、同じように考えてブランクありで出戻り入社する人

いつも、ブログを閲覧いただきありがとうございます。これからも好きなことを書いていきますので、お付き合いください。まだ2年後の話ですが、前職に出戻りを考えてます。もちろん必ず採用されるとは限りませんし、大恥をかくかもしれません。今までの社会人経験で出戻り入社してる人を何人か見てますが、いざ自分がすると思うと色んなことを考えます。これまで、正社員雇用だけで6社経験して、7社目の今の会社は最長で13年が経過しようとしています。出戻り理由は、今から戻れば経験を活かして事業の拡大に貢献できるの

出戻りババアがうるせーんだよ。会社のガン

こんばんは、今日もブログを読んでいただきありがとうございます☺️世はすっかりクリスマス🎄そして忘年会シーズン。東京丸の内のKitteでは上品なツリーが😇忘年会に関連して・・・先日、思いがけず前々職の納会の二次会に参加しました。新卒から約10年勤めた会社の一室で開催されていて、転職してからも仲良くしてもらっている同期に促されて勢いで行ってみました。そこには社長、元上司含め懐かしい顔がたくさんいて、みんな温かく迎えてくれました。転職のときに円満退社できて本当に良かっ

「以前辞めた会社に戻りたい・・・」実は、そんな「出戻り」を実現する人が増えていることをご存知でしょうか？？？サーバーワークスの調査によると、IT業界では3回目の入社も珍しくなく、多くの方が再び会社に戻り、活躍しているようです。【アルムナイ採用の重要性】サーバーワークスの調査によると、エンジニアの再入社率は非常に高く、2回目の入社が37.1%、3回目が34.3%、4回目が26.7%という結果でした。また再入社するエンジニアの約9割が「他社での経験が活かせている」と感じているこ

最近の会社話。一昨日木曜の夜、仕事帰りに同僚とふらっと飲むことに本当いきなり、突然決まった帰る前に給湯室でカップを洗ってお疲れ様の挨拶しながら、急に今日行こうか？と。女性3人、年も近い。そしてこの2人は私が辞める前からずっ〜といる顔馴染み。昔、昔一緒に旅行したことも。辞めずに残っている2人の勤続年数はかなりすごい19時前から会社近くで飲みに行けるなんて私の知らない初めてのお店。焼き鳥屋さんらしい。一品料理も充実。乾杯の一杯はファジーネーブル2人は強いのでまず

出戻り社員｢アルムナイ採用｣が増えた切実な事情かつては"裏切り者扱い"も今や大歓迎だが…出戻り社員｢アルムナイ採用｣が増えた切実な事情近年、アルムナイ採用を取り入れる日本企業が増えています。アルムナイ（alumni）とは「卒業生」の意味で、退職した元社員（アルムナイ）を再び採用することです。今回は、アルムナイ採用の現状と功罪を検討しまし…toyokeizai.net

私立中高一貫校に通う中3長男公立中学校に通う中1次男児童ホーム大好き小2三男を育てるワーキングマザーのブログ9月から私、元の職場にもどりだいぶ落ち着いてきました。18時20分着で帰宅していましたが元の職場に戻り16時50分に家に着いています。お昼休憩もろくに取れなかったこの5ヶ月。元の職場はしっかり1時間1人時間を過ごしてます。ゆっくり休憩できるとこうやってブログを書く時間も取れるしゆっくり考え事もできるから日常生活が回るんです。職場からの帰り道もスーパ

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読んでくださりありがとうございますトレトレと申します北海道に在住のウェブライターです。スキマ時間を使って、スイーツを作ったり7歳から夕食の支度をしているので料理の献立を毎日考えたり…料理は趣味ですが、仕事が忙しいと良く手抜きをします。どうぞよろしくお願いします！こんにちは、トレトレです😊最近ね、面白いニュースを見つけちゃったの！「カムバック採用」っていう言葉、聞いたことある？🤔一度辞めた会社に戻れちゃうんだって！すごくない？😲でもね、いいことばっかり

個人事業主の世界を作るというのはタダ好きな事や得意なことを仕事にしたり、企業をリストラされて戻れずに自営業者になったり、地震や大雨洪水になったりするので悔いのないように楽しんで生きたい人がいるからではないでしょうか?イマコ蝶々はメイチャンがリーダーだと思い色々投稿しましたが思い違いだったようです。メイチャンには濡れ衣で辛い思いをさせてしまいました。メイチャンも宗教観で悔いのないように楽しんで生きたいから自由業で生きていると思います。メイチャンはイマコ蝶々を陰ながら助けてくれたこ

出戻りの中途社員がいます。まだ入社して半月で1ヶ月も経っていませんその方は今、中古車🚘を買うのに中古車販売店を見に行っていて買う気満々です。と、ここまでは問題なしが、しかし世間話しをしている時に出戻り社員がわけの分からない事を言い出して◯◯ナンバーが好かん⇒自分が住んでるとこのナンバー福岡ナンバーがいいけん会社の名義で🚘買うこと出来んかいなって思いよるお金は自分で払うんやけどって何を言ってるんだこの人は自分が何を言ってるか分かってるのか最初は見に行った🚘が

こんにちは😃ねこめです。かなり久しぶりの投稿になります。昨年の3月から沢山の色々がありました。実は6月から3年前勤めていた会社に再就職しました2023年の4月から少しずつ会社の不穏な空気に包まれ、さらには事務のシフトも減らされ、残業がなくなり、さらには全く稼げなくなってきていました。さらに会社の業績も悪化し、さらには社長まで本社事務所に殆ど来なくなりました。本社機能だった私の働いていた事務所は、親会社の事務所で事務を握るようになり、、5月には私の仕事はデータ入力しかなくなってしまい

ムカつく。人に理由にならない理由で出張押し付けておいて自分の行きたいお遊びの出張には会社に参加料払わせて行く。なにそれ？仕事に役立つ？出戻りババアが来ても売上変わらないのにデカい顔してうざ。娘が総合入試あるからインフルもらってきたり怖いから東京に商談にいけないとか言ってたくせに、何千人と集まるモビリティーショーには合否の発表前なのにいけるとか本当に理解できないんですけど。総合入試、受かる気満々ですか？受からないと次の総合とか指定校が3週間後なのに我が子の受験の

本日、以前働いていた会社の「ジョブリターン採用」に応募してみました。ジョブリターン採用とは、簡単に言うと「出戻り社員」の募集であり「事情があって会社を辞めたけれども、再びこの会社で働きたい！」と思っている人の〝受付窓口〟でもあります。基本的には結婚や育児、または配偶者の転勤など、致し方ない理由での退職が対象となる為、私のように「物書きになりたい！」という身勝手な理由で退職した者にまで会社が門戸を広げているかはわかりません。が、しかし、恐らくは「余程会社で問題を起こして辞めた人間じゃない限り

「出戻り社員」が増えている。人材不足もあろうが、ポジティブに捉えてみるといい。「外に出てみて自社の良さが分かった」「新しい力が身についた」つまり会社へのロイヤリティが上がり、キャリアアップしているというわけだ。とすれば、副業や兼業を認めて他社比較させる勇気を企業は持ってもいいよね

昨日、一緒にランニングをした友人から、私の元いた会社が人員不足の為、退職者を職場に戻そうとしていると聞きました。勿論、私もその退職者に該当する訳ですが、今のところ私の元には直接的なオファーは届いていませんし、届いたとしても現状、会社に戻るつもりはありません。それでもエネルギー管理士や公害防止管理者といった資格を活かしての管理系の仕事であればまだ検討の余地はありますが、少なくとも以前と同じ製造の仕事をやる為に戻る可能性は０％です。そもそも退職した人というのは、私も含めて皆そこが嫌だったから辞

2021年8月に辞めた会社に1年半ぶりに復帰しました人間関係やら何やらで辞めた私。私より後に入った人と仲良くなり色々愚痴を言いあったりしながら辞めるんだから最後に自分の気持ちぶち撒けて辞めたらと言われてそうしようかなと思ったりもしたけどやっぱり立つ鳥跡を濁さず、で何も言わずいい子のままで（笑）辞めましたもしあの時最後だから、もう辞めるんだからと自分の気持ちぶつけていたら今日の日はなかったと思います。あの時はまさかまた勤務するなんて夢にも思ってなかっ

居候系会社員、工場勤務「カワ」です《新居候の掟》干渉しない上納金＝家賃水道光熱費込3万円食料は基本宅配を利用、決定権は部屋主居候する限り職場を最低2年辞めない節約貯金し老後に備える今日はおつかい（ナントカ事務所に書類届け）、そのまま直帰で17時前に帰宅ヤッホイ休憩時間に現場の女性陣から最新ニュースが入りました近々弊社工場に入る新人さん、、元々数ヶ月前まで働いていたひとらしい雇用形態は知りませんが。わりと早めの出戻りではあるけど、よくある事で気にならない

今朝も富士山が美しい昨日の朝、出戻り作業者に「今のままの態度や行動で仕事していたらまた大きなトラブル直ぐに起こすから心入れ替える位の気持ちで仕事しなきゃダメですよ」と叱ったんですが、態度見てダメだなコイツと思ったその3時間後にでかいトラブルを起こし中番者は気付かなかったけど嘘ついて誤魔化そうとしても自分がチャート見ればパっと見でバレるんだって…本社まで報告行くやつだから面倒な事になりそうですが原因がサボって必ずやらなきゃいけない事やってないだけなので対策も何も無いんですよ…それが一番厄介

■「出戻り社員」再入社後の処遇に課題離職時よりも職位や年収が下がる場合も(AERAdot.-10月26日17:00)「出戻り社員」再入社後の処遇に課題離職時よりも職位や年収が下がる場合も(AERAdot.-10月26日17:00)「出戻り社員」を受け入れる再入社制度を導入する動きが、大手企業を中心に進んでいる。従業員が他社で培ったスキルを生かせるメリットがある一方で、再入社後の処遇が課題になっている。AERA2022年10月31日号の記事news.mixi.jp

おかげさまでありがとうございます。・・・・・・・・・・・・・起業家のためのメールマガジンメルマガ登録はこちら・・・・・・・・・・・・こんにちは。2度の心停止から奇跡の復活、8％の男BusinessMindCounselor元・スゥイーツ系税理士改め、ゼネラリスト税理士の山内新人です。コロナ禍において、一時製造業を中心に景気回復の兆しが見えたかに思われましたが度重なるコロナ感染拡大と世界の情勢不安による景気後退懸念の中ではあるものの、人手不足は相変わらず顕