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都庁で都労委の期日がありました。東京富士大学における労働条件、未払い賃金、就業規則、福利厚生について等、ご不明な点は東京富士大学教職員組合までご連絡ください。もちろん、秘密厳守です。
もと登別市民というだけで、ただただ野次馬的にみているのだが、市職員の持ち家手当廃止の動きがスローダウンしたのは、どんなチカラが働いてのことか?と気になっている。去年9月からこの1月までの道新記事には、市のやる気が見えていた。市は11月の団体交渉に向けて、今月中にも組合に対し手当の廃止を盛り込んだ提案書を提出する。市と組合は2009年から口頭での協議を続けてきたが、廃止に向けた市の強い意志を見せるため、初めて提案を文書にまとめるという。市は団体交渉の後、24年3月末までには手当を
2021/6/8(火)あっせんを開催すると労働局から連絡があったスガキヤはあっせんに応じるようだ開催日は1か月後の7月12日社長に代わってやりたい放題のN昨日、時間をかけてネットで調べその正体をつきとめた!N54才埼玉県出身一橋大学法学部を卒業後三菱商事に入社8年後株式会社トーカンに転職トーカンは名古屋に本社を置く大手食品卸業者トーカンに入って8年後Nは
いつも記事をありがとうございます。ご紹介の職場、素晴らしいです❣️《ゲイツ崇拝者》が「私は接種してない人とは一緒に働きたくナイ」と言い、Sole思い出すタビに、私は顎が外れそうに成増。事実上の[人事権]を握っていますけど…Parsifal愚兄は、[接種]したか否か⁉️[確認]する気は全然ないので、CV(履歴書)に不記載が妥当だし、採用の面接で《ゲイツ崇拝者》に何か言われても、気にしなくてOKです。「接種しましたか?」と言われたら「はい」と言っとけばOK❣️良いお返事「はい」❣
あゝ…ファウチ式アプローチagainstHUMANITYつまりPost-Truth戦略キャンペーン高学歴Girlsを[作為体験サセラレ](=[哲学]の欠落)状態で踊らせる…[アメリカ政治学]ベースらしいDr蝦名は《ゲイツ崇拝者》の群れHerdの息がかかったキャンペーンGirlsの一人です❣️https://franoma.info/2017forMe尾崎紅葉「金色夜叉」デートDV加害者のPTSD克服物語|翠雨PTSD予防&治療研究所franoma.i
11月2日法人より「令和5年度労働者代表選挙実施のお知らせ」の回覧メール(以下、回覧メールとします)がありました。回覧メールでは、労働者代表選挙実施につき「既定路線」のごとく選挙実施の手続が記載されておりますが、今回の労働者代表選挙の実施については、本組合との事前の協議が一切なされないまま「法人サイド」により一方的に告知されたものです。当該行為は、実施手続きに不備がある内容となっており、労働基準法に沿ったものでないばかりか、労働組合法で規定する「不当労働行為」に該当するものであると組合では認識
Youのパックが…アレ…[流通革命]頓挫⁉️という話を視聴させたくナイようで困りますね。[政治弾圧]やめましょうよ[交通安全]❣️カルト活動は政治団体による《民法上の不法行為》というのを現在、伝えています。❶ワクチン[社会実験]は《民法上の不法行為》❷強要は《不当労働行為》❸厚労相が《刑事告訴》され…[流れ]が変わるカモですね。相はLaksanaですからね。[アングロサクソンの妄想性障害]で[政治弾圧]をする“thedawnofcivilization”
ヤマトの委託配達員、団交求め救済申し立て「契約解除撤回を」(朝日新聞デジタル)-Yahoo!ニュース宅配大手ヤマト運輸が、小型荷物の配達を委託している個人事業主約3万人との契約を2024年度末までに終了することを受け、配達員らを支援する労働組合は31日、東京都労働委員会に不当労働行為の救済を申しnews.yahoo.co.jp
https://franoma.info/専守防衛の達成条件twitter80syakusite:.ameblo.jp/aya-quae-Google����franoma.info“navalresearch”5反省:シセイに悖るなか利子か現行にハズレなか利しか氣脈powerに欠くるなか利しか努力に懈みナカ利子か武将に亘るなか利シカ🦌ええと…最強❣️文化サバ❣️🦌シカ🦌https://ameblo.jp/blue-blue-blue-keroyo
北九州市交通局事件・地方公営企業労働関係法一一条一項と憲法二八条不当労働行為救済命令取消請求事件【事件番号】最高裁判所第1小法廷判決/昭和56年(行ツ)第37号【判決日付】昭和63年12月8日【判示事項】地方公営企業労働関係法一一条一項と憲法二八条【判決要旨】地方公営企業労働関係法一一条一項は、憲法二八条に違反しない。【参照条文】地方公営企業労働関係法11-1憲法28【掲載誌】
※司法試験考査委員(労働法)今日の労働判例【国・中労委(セブン‐イレブン・ジャパン)事件】(東京高判R4.12.21労判1283.5)この事案は、セブンイレブン店舗の経営者たちXらが、自分たちは労働者であるとして、セブンイレブンに対して労使交渉を求めたところ、それが拒絶されたので、これが不当労働行為に該当するとして労働委員会に救済命令(労使交渉に応じる旨の命令)を求めた事案です。都労委は不当労働行為と認定しました(Xらが労働者であると認定しました)が、中労委Yは認定しませんでした。
あんしん財団が東京都労働委員会の命令を不服として、東京都を訴えた事件に東京高裁で勝訴判決がでました。地裁判決高裁判決この判決は、東京都労働委員会が私どもの組合を嫌悪した内容の本を使い、皆さんに行った「労働組合の研修」が不当労働行為であると救済命令を出したことに対し、あんしん財団が「東京都は間違っている」と東京都を訴えた裁判で、その判決を不服としてあんしん財団が東京高裁に訴えた裁判です。(命令の詳細はブログをご参照ください)この訴えに対し、東京高等裁判所の
※司法試験考査委員(労働法)今日の労働判例【国・中労委(昭和ホールディングスほか)事件】(東京高判R4.1.27労判1281.23)この事案は、被告会社グループ(持ち株会社K1、実際に事業を営んでいる子会社K2・K3)が組織再編や資産の整理(1万坪の工場土地の売却など)を行ったが、土地の売却に際して事前に組合Xと協議されなかったことなどが、不当労働行為に該当すると争った事案です。労働委員会Yは、K1について不当労働行為に該当しない(労組法上の「使用者」でなく、交渉義務がない)と
朝日放送事件労働組合法7条にいう「使用者」の意義不当労働行為救済命令取消請求上告事件【事件番号】最高裁判所第3小法廷判決/平成5年(行ツ)第17号【判決日付】平成7年2月28日【判示事項】一労組法7条にいう「使用者」の意義については、同条が団結権の侵害に当たる一定の行為を不当労働行為として排除、是正して正常な労使関係を回復することを目的としていることにかんがみると、雇用主以外の事業主であっても、雇用主から労働者の派遣を受けて自己の業務に従事
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2010年12月31日、日本航空が経営再建を理由に大量の不当解雇を行ってから13年を迎えようとしている。一日も早い解決を図ろうと、「JAL解雇撤回・最低賃金全国キャラバン」、「JAL闘争を支援する徳島の会第9回総会」が6月7日、徳島市内で開催された。キャラバンは四国四県を順番に回る行程で取り組まれ、徳島は香川に続き2日目の行動となった。行動は、日本航空徳島支店への要請行動、徳島労働局との交渉、徳島駅前での街宣行動など、午前中から目まぐるしく展開された。18時より自治労プラザで開催された、
社外工につきその受入会社が労働組合法7条の使用者にあたるとされた事例不当労働行為救済命令取消請求事件【事件番号】最高裁判所第1小法廷判決/昭和49年(行ツ)第94号【判決日付】昭和51年5月6日【判示事項】いわゆる社外工につきその受入会社が労働組合法7条の使用者にあたるとされた事例【判決要旨】油圧器の製造販売を目的とする会社が、油圧装置の設計図を作成させるため、社外の設計請負業者から長期にわたりその従業員の派遣を受け、これをいわゆ
職場で何かおかしいと感じたことがあったら、組合に連絡をください。必ず力になります。
市役所新庁舎も含め、元請企業は工事をする際、重層下請構造で工事が進めるのが、この国では一般的だ。市が大手建設企業と契約しても、実際に現場で汗を働く人の多くは、下請け会社の職人さん。ただこの構造は下位へいくほど賃金・単価が減額され、現場労働者の低賃金と劣悪な労働環境が問題になっている。だからこそ現場で働く下請企業の職人さんの待遇が大切であり、「公契約条例」を求め続ける理由だ。青:質問要旨黒:回答緑:意見・要望*以下は抜粋・要約。*
こんばんは~✌️狼さんです🐺あともう少しでバレンタインですね~皆さま自分用のチョコ買いましたか??狼さんは買いました!!毎日一つずつ食べるのが御褒美ですそしてお客様には購入しましたか??狼さんがバレンタインで思い出した事があるのでここで少し小話を…以前に勤めていたお店でママに「え、バレンタイン誰に買う??リスト書いて。」みたいに業務命令されて、買いたくなかったのに買わされ、しかも買ったのにも関わらず、バレンタイン二日前に突然解雇された事があったんですよねハ?その時団
あんしん財団が東京都労働委員会の命令を不服として、東京都を訴えた事件に勝訴判決がでました。この判決は、東京都労働委員会が私どもの組合を嫌悪した内容の本を使い、皆さんに行った「労働組合の研修」が不当労働行為であると救済命令を出したことに対し、あんしん財団が「東京都は間違っている」と東京都を訴えた裁判です。(命令の詳細はブログをご参照ください)この訴えに対し、東京地方裁判所の片野正樹裁判官は東京都の勝訴判決を下しました。つまり、組合活動の正当性を東京地裁の場で
※司法試験考査委員(労働法)※YouTubeで3分解説!https://www.youtube.com/playlist?list=PLsAuRitDGNWOhcCh7b7yyWMDxV1_H0iiK今日の労働判例【国・中労委(セブン・イレブン・ジャパン)事件】(東京地判R4.6.6労判1271.5)この事案は、セブンイレブン店舗の経営者たちXらが、自分たちは労働者であるとして、セブンイレブンに対して労使交渉を求めたところ、それが拒絶されたので、これが不当労働行為に該当する
運がいい人とそうでない人の違いというのはどこにあるのでしょうか?運がいい人というのは、間違いなく愚痴を言わず、常に前向きな人・・・そんな気がします。別に上手く行っていなくても、運が良いと叫び続ける人だと思うわけですね。運というのは、やってくるものではなくて引き寄せるものです。運が良い運が良いと言い続ける人には、良い運が舞い込んでくるし、俺は不幸だ、俺は不幸だと呟く人には幸せは遠ざかっていく。というか、幸せ出逢ったとしても、其れを不幸と読み替えてしまっているように思う訳ですね。生
https://franoma.info/言え〜る大学の成田さん川崎市無差別殺傷事件容疑者もPTSD解離多重人格|翠雨PTSD予防&治療研究所franoma.infohttps://franoma.info/Dr蝦名はアメリカ政治学ベースらしいdr-ebinasite:.ptsd.red-Google検索franoma.infohttps://franoma.info/公認心理師は人殺し伊藤絵美fc2omatisiteimasu-Google検索franoma.i
※週刊東洋経済「依頼したい弁護士25人」(労働法)※司法試験考査委員(労働法)※YouTubeで3分解説!https://www.youtube.com/playlist?list=PLsAuRitDGNWOhcCh7b7yyWMDxV1_H0iiK今日の労働判例【JMITU愛知地方本部ほか(オハラ樹脂工業・仮処分)事件】(名古屋地決R3.7.5労判1269.80)この事案は、会社Xが債権者(≒原告)となり、団体交渉中の労働組合Yが債務者(≒被告)によって設置された、
本日、都庁で都労委でした。淡々と書面を進めます。
[遺族]を◯チガイ扱いにすればその声は消せる。親日ハンガリー母子も[反核平和主義]だから25年の[政治弾圧]で消されたんですよね。ウクライナの[二の舞]にならないようにすることが[岸田政権]最大の[政治課題]です。”[国民の敵、岸田文雄]”についたコメントkaieda-2021自民党政権の崩壊を祈りつつ、杉田水脈の辞任を祈りつつ、リブログさせていただきます🍴🙏2023/01/0606:32kaieda-2021さんへの返信あ*>kaieda-2021さんいつも記事をあ
いつも記事をありがとうございます。“ダメだと解ったら潔く手を引く”コレガ[正常]ですね。日本の特殊性は“カルト活動”野放し《行政の私物化》推進です。日本学術会議からマトモな意見が出ないように、《行政法》の専門家である岡田正則(@早稲田大学)教授を菅義偉(当時)首相が外したことは決して忘れてはなりません。友田明美さん(@福井大学)は、“ダメだと解ったら潔く手を引く”ことが出来ずにいましたけど、先日、[失脚]されました。残る水島広子さん(現職)衆議院議員は慶應義塾&三田会がバッ
リブログ元記事から一部ご紹介:非常に問題なのは、この方が今”左翼”から“ネトウヨ”と呼ばれていることです。https://ameblo.jp/sannriku/entry-12782424216.html『”2023☆A参院0101各位の元旦♥”&ある労働者のパナソニックとの闘い』リブログ記事より:「門松、注連縄、重ねモチも飾れぬ家庭だらけな2023」そういえば・・・あれ、10年ぐらい前でしたっけ、年越し派遣村というのが、大きく…ameblo.jpiPhoneから送信皆さまも、お
山形大学不当労働行為救済命令取消請求事件最高裁判決山形大学不当労働行為救済命令取消請求事件【事件番号】最高裁判所第2小法廷判決/令和3年(行ヒ)第171号【判決日付】令和4年3月18日【判示事項】使用者が誠実に団体交渉に応ずべき義務に違反する不当労働行為をした場合において,当該団体交渉に係る事項に関して合意の成立する見込みがないときに,労働委員会が使用者に対して誠実に団体交渉に応ずべき旨を命ずることを内容とする救済命令を発することの可否【判