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今日あたりから夏季休暇の方も多いのでしょうか?私も本日有給休暇。でも夏季休暇としては山の日の11日から14日(日)の4日間です。今日の有給と以前に二度ほど発熱で有給休暇消化したので、あまり長期間休めません。(仕事もちょうど忙しい時期だし)実はご存知の通り?、本日は娘が約1年間のアメリカ留学の渡米日でした。本来なら、、、でもビザがまさかの保留状態で1ヶ月以上待ったけど今日時点でまだ保留です。問い合わせてもどこで止まってるのか分からないようです。日本じゃないから日本の常識は通用しないので
結局アメリカビザは間に合わず。昨日の金曜日に連絡が来なかったので月曜日の渡米はキャンセルせざるを得ない状況です。大学のセンター長の方が大使館宛に手紙を書いてくれました。少し対応が遅い気もしますが、なんとかビザが早く下りるのを祈るばかりです。飛行機はビザが下りてからでないと怖くて予約できないので、ひたすら待つのみ。8月中に渡米できれば良いのだけど、、。
本当に留学行けるのかな?未だにビザは審査中。ビザ下りてからしか行けないので、その時は飛行機の変更と現地への遅れることの連絡するしかない。最悪は、講義選択期間までに間に合わず授業を受けられない(入学許可取消し?)ことか。今通ってる大学にも相談したようだが、最悪は9月から日本での講義を受ける準備もしておいてください。だと。なんか学校の提携校として選抜されて行く割には適当な対応で、ガッカリです。創始者が泣いてるよ。ところでアメーバピックとやらのお誘いが来たので申し込んでみたのだが、どうや
信じられないことが起きてしまいました何と妻と子供たちのビザが下りないことが分かり、あと2日で不法滞在になってしまうので、日本に緊急帰国することになってしまいました出国当初は私がZ1ビザを取得していれば、家族は入国した後にビザが取得できると聞いていたのですが・・・。家族もS1ビザというのを取得しなければならなかったみたいです。ビザ関係担当の上海の現地スタッフがミスりました現地採用の日本人の人事部長がそのスタッフに何度も確認していたらしいですが、どうやらそのス
中国での就労ビザのことで、うちの会社(外資系(日系企業以外)、資本金大きい、日本人以外の外国人多数在籍)の最新状況です。就労ビザの更新は3ヶ月前からできるということでビザ担当者が、4,5月に更新となる人たちを、3月中の早めに更新させました。更新は4月にはいっても、大卒でなくても問題なくいまのところできるとのこと。私が所属している会社は2017年3月までは下記の条件でも新規ビザが下りていました。・高卒、専門卒、短大卒・今の仕事に関連する職歴が0年(今の仕事に関