CAカウンセリング

新卒受験の皆さまは、エントリーシートの作成の真っ最中かと思います。ANA新卒、今回のESのお題が『ANAでの仕事を通じて、あなたはどのような力を身につけ、何を成し遂げたいですか。あなたの未来の姿を自由に描いてください。』（400字以内）『他者との関わりの中で、うまくいかなかった経験は何ですか。その経験を通じて得た学びを教えてください。』（400字以内）動画は、『人生で1番輝いてると感じた瞬間』を1分間で話す。とのこと！ということで、今回はES

大韓航空の採用募集がまた出ましたね。株式会社大韓航空の求人情報／外資系航空会社【客室乗務員職】グローバルな環境で活躍！(2698242)|マイナビ転職株式会社大韓航空／外資系航空会社【客室乗務員職】グローバルな環境で活躍！(2698242)の求人情報です。マイナビ転職だけに掲載の求人情報など、豊富な求人情報や、転職ノウハウに加えて、スカウト、仕事適性診断など転職支援サービスも充実。tenshoku.mynavi.jp応募締切:2026年2月28日(土)ですので、早め

RamadanMubarak「ラマダン・ムバラク」ハッピーラマダン！ですね。エティハド航空のオープンデーに参加希望の方が増えていますね。バーチャルは進みがスローですので、”待っていられない！”とばかりにアクションを起こそうという方が少なくないのでしょう。EtihadAirwaysEvents|EightfoldEtihadAirwaysEventsetihad.eightfold.ai3月10日リスボン3月24日ウィーン4

先週、こんな記事を目にしました。広報解禁前に内定率3割～就活生、大学1･2年生、企業はどうするか、傾向と対策#エキスパートトピ（石渡嶺司）-エキスパート-Yahoo!ニュース3月1日は就活ルールによると、広報解禁日（企業の説明会など）です。しかし、説明会どころか、選考を経て内定を得た学生が3割以上いることが判明しました。来年春に卒業予定の学生に向けた企業の説明会などが3月news.yahoo.co.jp正式な就活解禁は3月1日からと（政府で）決められているようですが、

本日のブログでは、エミレーツ航空の採用に関して、カウンセリングで実際によくいただく質問についてお答えしていこうと思います。なお、ここでお伝えする内容はス.カ.イ.ーア.リでの講師経験や、これまでの合格実績をもとにした見解になります。そのため、「これが絶対の正解」「こうすれば必ず受かる」というものではない点は、あらかじめご了承ください。Q.身長159cmでもエミレーツ航空に合格できますか？～～～正直にお答えすると、かなり難しいというのが現状です。エミレーツ

そろそろ桜にシーズンに入っていきますね。（都内は２０日前後とのこと。）お花見日和の暖かい気温を待ちびています。日本資本のビジネスジェット会社PhenixJetでも客室乗務員の面接が進んでいます。明日１６日（月）に二次・三次面接ですので、採用を急ぐ傾向があるようですね。プライベートジェットの世界は、一般の航空会社とは働き方も大きく異なります。例えば・客室乗務員が1名のこともある・フライト準備からサービスまで担当・お客様ごとにサービスをカスタマイズ↑より個別対応のサ

中東事情はまだまだ安定していませんが、フライトオペレーションは徐々に戻りつつあるようです。カタール航空現役の卒業生さんから、（前回のブログの方とは異なる現役さん）『今は、サウジアラビアのリヤドになぜか泊まらされていて次のフライトの連絡を待っているところです。2週間ほどイスタンブールとリヤドで有給休暇みたいな感じで過ごしてます。（笑）』と言ったメールをいただきました。サウジアラビアは、実際の状況から見ると「比較的安定している」のかと思います。（カタール

本日3月11日は、15年前に東日本大震災が起きた日です。15年、あっという間に時間が流れていきました。絶え間なく戦争や紛争が起きてる今だからこそ、平和への願いと、日常を送れることに感謝に気持ちを込めて、祈りたいと思います。また、本日はリヤドエアの東京アセスメントでした。参加されたキャンディデートの皆さま、お疲れ様でした。アセスメント内容については別のブログでお伝えしますね。シンガポール航空ビデオインタビューが順次進んでいますが、

本日は、FDAの選考についてまとめみます。株式会社フジドリームエアラインズ新卒採用マイページmypage.3010.i-webs.jpエントリー提出期限：客室乗務職は4月13日17時00分までFDAの選考の流れ書類選考↓適性検査（SPI）↓一次選考グループ面接↓ワーク（ロールプレイorGD）↓適性テスト（ライヤー形式）人事面談（オンライン）↓最終面接FDAは”ライヤーテスト型の性格検査”があります。ライヤーテストとは、同じ内容の

年が明けて、早いスピードで日々が過ぎていきますね。そんな中、CA経験者としては２社目、見事に合格され、晴れてキャセイパシフィック航空の一員になられた卒業生さんから『訓練無事終了』のご報告をいただきました。前回のCX合格者は、渡航まで時間を要しましたが、問題なく入社できたようです。（２０２５年３月のキャセイパシフィック航空アセスメントで合格）キャセイパシフィック航空は、現在はマンパワーは充分足りているようですので、直近での新たな採用はちょっと望み薄で

リヤドエアのビデオアセスメントが進行していますね。ここは何度もブログでお伝えしていますが、ビデオアセメントは、①シチュエーション判断②ビデオインタビュー③リスニングテストの3部構成で実施されます。その中で、多くの受験者が「最も難しかった」と感じているリスニングテストについてちょこっとお伝えします。リスニングテストの形式と特徴を実際の受験者レポートから考察してみます。特徴①アメリカ英語とイギリス英語が混在→設問ごとにアメリカ英語とイギリス英語が切り替わる

エティハド航空のOpenDayスケジュールです。リスボン（ポルトガル）ワルシャワ（ポーランド）は４月に延期したようですね。↑リスボンに参加予定の受講生さんがいましたが、仕切りなおしです。EtihadAirwaysEvents|EightfoldEtihadAirwaysEventsetihad.eightfold.aiEYの採用プロセスでは、バーチャルアセスメントの進行が比較的ゆるやかで、「インビテーションが来るのか」「それとも不合格なのか」

中東情勢はあいかわらず不安定な感じですね。エティハド航空現役の卒業生さんと、カタール航空現役の卒業生さんが、それぞれ状況連絡のメールを送ってくれました。（とにかく無事で良かったですし、安心しました。）いづみ先生、大変ご無沙汰しております。先生もご存知の通り2月末から中東は大変な事態になってしまいました。私は、現在もアブダビにいます。怪我もなく、無事です。毎日、携帯電話の緊急アラートが鳴り続ける日が続いておりますが、避難できる荷物を整え、主に屋内で過ごしてお

昨日は急に気温降下でしたね！夜に大阪から東京にトンボ帰りしましたが、大阪のほうが寒かった、、。春先は気温の変化が大きいので、（油断せず）体調管理をしっかりしておきたいところです。2027卒のJAL客室乗務員のエントリーシート提出が始まっていますが、今年のES文章は1問のみのようです。『JALの客室乗務員として、ご自身が目指したい姿を教えてください。』（200〜300文字）シンプルな質問ですが、この設問で人となりをチェックされるとしたら、心を込めて書き綴り

外資系エアラインの採用情報は基本、各社のHPやCareerPageでチェックします。エアラインのなかには、日本での採用エージェントを通し告知し、エージェントが書類の窓口やイニシャルスクリーニングを行ったりする場合もあります。（例えば、エミレーツ航空、マカオ航空などはスクールがエージェントとなって採用を進めていますよね。）↑これら採用募集情報を即時Pick-Upしてくれるのが、CREWNETのサイトですね。（登録をしておくと、採用情報をメールで配信してくれますので、CA就活

シンガポール航空の募集が出ましたね！SIAwillbeconductinginterviewsforcabincrewinTokyo,Japanon16May2026.Ifyoumeetthefollowingrequirements,wewillbepleasedtoreceiveyourapplication:Minimumageof18yearsoldduetolegislativerequirement

2026年2月実施のビデオインタビュー（録画式）のレポートが届いています。昨日に続きますが、本日は、シンガポール航空ビデオインタビュー第一弾の考察をしてみようと思います。今回は以下の流れでした。（全体で約30分以内）①環境確認（Yes/No）②機内シチュエーション問題（動画回答）③志望動機ライティング（250words以内）④英文朗読⑤全身チェック（動画）シチュエーション問題↑「乗客同士トラブル」解決が新たにリストされました。（過去問では

昨日開催されたリヤドエアのジャパンアセスメントを（今回参加した受験者のレポートをもとに）試験の流れや内容をまとめてみようと思います！会場はインターコンチネンタル東京ベイホテル。ジャパンアセスメント参加者は約130名程度で、（また韓国からの受験者も多く、20名ほど韓国人参加者がいたという情報もありました。）↑日本人も韓国やバンコクに行きますからお互い様ですね。経験者と未経験者の割合は半分半分という印象だったそうです。リクルートチームは、今回はリクルーターは2名での進行

2月も終盤！春が近づいていますね。エアラインも、これからの繁忙期に対応すべくポテンシャルキャンディデートの確保に走りだす時期ですね。そんな中、先週から始まったシンガポール航空のビデオインタビューの注意点についてお伝えします。現在、シンガポール航空はアプライを済ますと、時間をおくことなくビデオインタビュー案内がきているようです。（先週金曜日にアプライを済ました方は”3時間後に案内が来た”と言ってました。。）提出期限は5日以内です。最近はAI判定で最初にス

1名の受講生さんから大韓航空内定の朗報をいただきました！『内定おめでとうございます！』一次選考からかなり時間がかりましたが、やっと最終結果発表に通達がありました。（MultinationalCrewTeamという外国人クルーの部署があるのですが、基本たったの4人で全ての外国人の面倒(ロスター・ビザ関係などまで)見ているため、これも進行が遅い理由のひとつだとのこと。）このように結果までは時間を要しましたが、4月入社の案内のようですので、結果が出てからのプロセスが早

先週、大韓航空の三次選考（最終選考）が韓国で行われました。参加された皆さま、お疲れ様でした！今回は、卒業間近ということもあり、22歳の新卒組の多かったようですね。本日は、大韓航空2025年アセスメントのレビューをしてみます。選考の流は以下となります。一次選考：オンライン（グループ）二次選考：対面グループ面接（日本）三次＋最終：韓国本社（2〜3日）一次選考：オンライン・グループ面接（時間は15分前後）面接官：日本人＋韓国人（計3名が多い）対受験生：3

日本列島寒波が来ましたね。ここのところ暖かかったので（関東は特に）、気を引き締めて体調管理に気を付けましょう。リヤドエア内定者（卒業生さん）が現役CAのご友人から”リヤドエアの現状”について伺ったそうです。『元○○現RXの韓国人クルーがいたのでリヤドでの生活を少し聞いてみました。写真を見せてもらった限りではアコモデーションはかなり広く、生活は困ってないけど、行くところがモールしかないので早速飽きてきてると言ってました。（（笑））アコモデーションエリアにコンビニ

中東情勢は、まだ緊迫状態ですが、フライトを一部復旧したエアラインもあるようです。サウジアラビアのリヤドやオマーンへはパッセンジャーフライトがあるようです。SNSなどでも、“オマーン経由でガルフエリアからの帰国”するアップが見られますね。（ＵＡＥには、日本政府から日本人避難帰国用にチャーター便がでるようです。）そんな中、現役たち聞くと、フライトはないが“日常生活には支障がない”今後復旧で便数が増えるので、”UAE国内にとどまるように”と指示があったりもしているようです。先週水

晴れの日が続きますが、冬場はそれとともに乾燥も続きます。乾燥に弱いには皮ふや粘膜！かくゆう私はアトピー持ち。幼少期から指先に↑がアトピー症状がでるたびに”ステロイド”に頼っていましたね。実は、それが、ドバイに渡航してからアトピー症状がすっかり発症しなくなったんです。ここはドバイ出稼ぎの大きな成果でした。（当時はごくごく一部の日本人しかしらない秘境の地でしたがね。）”アトピーに海水が良い”という意見がありますが、ペルシャ湾にそそぐ温泉化した