退職代行サービス

私は今まで退職代行を使って仕事を辞める人の気持ちが理解出来なかった。だってただ辞めるって言えばいいだけの話。それがどうして言えないのか。お金を払ってまでどうして代行を使うのかとずっと疑問に思っていた。それが今回自分が退職代行を使うことになり、辞めると言えない人の為だけにあるわけではないということを知った。私が退職代行を使った理由元々入社して少し経った頃から、ここでは長く働けないなとは思っていた。まぁ蓋を開けたら当初の業務内容とは大幅に違ったということ。それに所属長にも多々問題

ジョリーです盾と矛なのだろうか色々なサービスが巷にはある退職代行サービス（モームリ）会社に直接辞めたいと言えない社員が本人に代わって退職を会社に言ってくれるサービスかなり認知度が上がってきたんではないだろうかそれに対して退職引き留めサービス（イテクレヤ）という新しいサービスができたというニュース企業側からは見えづらい、退職に至る本当の原因を追求し、その改善策を提示することで、組織全体の環境改善と離職防止を支援するサービス（実際に引き留める事はしないみたい(笑)）何で

とある友達が仕事で悩んでおりましたもう職場環境が悪くて悪くて無理！！ってなったみたいで普段の様子聴いても適応障害だなともう受診した方がいい無理してもしょうがないから会社休みなとアドバイスするが会社に在籍しているだけで嫌だと言い即退職したいのだと言うでも辞めると言い出せないもうどうしたらいいかと悩んで憔悴している友達じゃあ電話貸せとオレがその場で友達の会社に電話！診断書出されるよりいいと思ったのかサクッと退職手続きに移行してくれるようでした友達も「え？そんな簡単に