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よく考えたら、わざわざメールアドレス入力してるのだから、弊所に送ってきてるようだ。ちなみに社員を自己都合退職の形にしたが、実は懲戒解雇したという事を同業他社にフルネームで公開してるけど、何か関係があるのか?っていうか、プライバシーだだ漏れ。社員の同業他社への就業妨害を目的に他社にも送ってるんじゃ…社員さん損害賠償請求すれば?何だか公開の場でってことみたいだけども、ここにメール公開しようか?
先月から始まった新しい派遣先での仕事初回契約は5月末までだったのを契約更新して8月末になった頃にやる事無くてメンタル崩壊しそうで8月までなんて無理5月末もキツいとなり派遣元の営業担当に相談してましたが自分でもっと仕事増やすように交渉するように言われてもう嫌度マックスなったので他の仕事探したら新しいとこ見つかり昨日から働き始めた!退職したいとは伝えて了承されたけど派遣先担当と先方の部長が連絡取れないのが続いていましたが今日あって部
昨日無事に自己都合退職しましたがそこに至るまで窓口である派遣元の営業担当さんは当初あまり親身になってくれず自分で派遣先に働きかけろ的な感じでなんだかな前の職場でも同じ派遣会社から来てる人いてその人の話しだと全然いい人じゃないよって聞いててその頃は私にトラブル無かったから普通にいい人という認識でした今回ルール外のことを私がして結局自分のやりたいようになったけど退職で進めますの連絡のあと派遣先の方はどんな感じか聞いてみたら怒ってましたよ笑
労働審判の申立をしていた為、国民健康保険の減免申請ができず、とりあえず自己都合で辞めた事にして減免の申請をしその後、失業手当の手続きが完了した後で再度減免の申請をした所今日、会社都合解雇減免の国民健康保険の通知書が届きました。12月から3月までの4か月分で、本来の金額より自己都合退職で減免申請の場合▲54,200会社都合解雇で減免申請の場合▲89,600市町村によって違うかもしれませんが私の住む町では3月まで払込をした分は自己都合退職で減免申請したとしても一度
私が警察官勤務した6年(警察学校の期間が含まれているので勤務は実質5年以外)の退職金です。在職中に退職金の試算を見れたのですが、その金額の約6割が今回の退職金になりました。おそらく自己都合退職ということで減らされたのだと思います。公務員だと失業手当が出ないので、少しでも貰えて良かったと思うしかありませんが、深夜も寝ずに、命の危険も少なからずある仕事の割には正直少ないと思ってしまいました。