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\オレコンが一目でわかる/こんばんは🌙いつもブログをご覧いただきありがとうございます\ブログは、火木土の夜、更新中です!/数字の計算が苦手すぎていろいろな集計を楽にしたいがために四則演算をマスターしつつあるオレコンスタッフTですさて本日は、応募者の方から・働いた時間ってどう計算するの?・お給料事情が分からない…というお声をいただき、確かに私もわからなくて不安だったなあ…と思ったのでご紹介していきます✨ぜひ最後までご覧ください
皆さま、お久しぶりです&初めまして以前、「幸せはいつでも自分の心が決める〜まさかの不倫告白から私の決断まで〜」というタイトルのブログを30代カップル&夫婦ジャンルで執筆していた、ゆきと申しますこの度、シングルマザー・ファザージャンルにお引越しを致しました!旦那の不倫発覚から離婚するまでを書かせていただき、完結したところで休憩に入ってから早3ヶ月その間もフォローし続けてくださった皆さま、本当にありがとうございますブログを書かなくなったにも関わらず、皆さんからときたま届く温かいコメン
育休明けでもキャリアも子育てもどっちも諦めない!を理想のライフを実現して笑顔の人生を💓元公務員人事歴3年!育休中ママのお悩みに寄り添いマン!!ヤンチャ2人姉妹を育てるママ育休復帰ラボerikoです🌈理想の復帰後ワーク&子育てライフを叶える豪華5大特典動画公式LINE登録者へ限定プレゼント中💝↓↓↓ココから受け取ってね‼️育休明け【嫌われる人】の特徴頑張りすぎて、空回り…自分からやるって言ったのに子供の急な発熱で途中退場…
こんにちは東大阪病院看護部8階緩和ケア病棟で勤務している看護師Oです東大阪病院に勤めて13年が経ちました。入職当時は慢性期障がい者病棟で勤務していましたが、緩和ケア病棟を開設することになり、立ち上げと同時に緩和ケア病棟へ異動し、11年が経ちました。その間に私は、結婚・出産というライフイベントを経験しました。子どもを育てながら仕事をするということに対しとても不安がありましたが、東大阪病院は子育てをしながらでも働きやすい環境を整えてくれています。結婚後、2人の子どもに恵まれ
仕事で疲弊しまくってる最近の私に追い討ちをかけるかのように子供のじんましんが顔背中お腹かゆいかゆいと見ていて辛くて先週は参観で半休今週は家庭訪問で半休さらに子供の通院で半休…どうしよ迷う話じゃないけど子育てと仕事の両立うまくなんて出来ないや常に爆弾を抱えていて職場で肩身の狭い思いをしたり葛藤だらけ最近愚痴だらけのブログになってきたすみません働くママたちに心の底からエールを送ります無理しないでね無理しないと乗り越えれない時もあるでも優先する
こんばんはオレコンスタッフのWです「オレコン」と検索して「オレコン怪しい」と検索候補が出てきた方、いらっしゃいませんか「えっ!何で!?怪しいの!?」不安になってしまった方。。。本日のブログを是非読んでください私たちは、オレコンの求人に興味を持ってくださった方が安心して応募できるよう、このブログで「オレコンの在宅ワークって怪しくない?」という不安を払拭しようと日夜努力しています・・・という前置きは置いておいてオレコンへ応募してくださった方
沖縄宮古島よりママの子育てと仕事の両立を叶える♪お片づけコンサルタント本村亜矢子です。大好きで毎週見ている番組「突然ですが、占ってもいいですか?」で【ぬいぐるみの考え方】新視点を知りました!タレントのミッツ・マングローブさんがゲスト。首の頸椎がここ1年ずっと痛くてかかりつけのお医者さんに聞いても原因不明。すると、人気占い師シウマさんが「お家に原因がある」と指摘!結論から言うと・・ミッツさんが所持している多くのマネキンを
今回は「育児をしている社員の転勤はOKか?」を解説します。女性も男性と同じ仕事をこなす人が増えています。もちろん、男女雇用機会均等法で男女差別は違法です。しかし、子育て中の社員が仕事と育児を両立させ、かつ、転勤等が可能かとなるとなかなか厳しいのが現実です。これにつき、育児介護休業法の改正(平成14年4月)は大きな影響を与えています。なぜならば、「労働者の配置に関する配慮」という条文で「事業主は社員の勤務場所の変更をする場合、その社員の子供の養育、家族の介護の状
ご覧いただきありがとうございます✧˖°インテリアコーディネーターの山本ともみです今日はトイレ空間にぴったりな気になるペンダントライトをご紹介します~その前に!トイレの明るさってよく分からないという方にどのくらいの明るさが必要かお伝えしますねトイレ空間に必要な明るさはどのくらい?ほとんどのお家のトイレは1帖ほどの空間かなと思いますので、そのくらいの広さを基準にお話しします!60W相当と書いてある照明を選べば問題ないかなと思い
こんにちは育休復帰ラボerikoです!✔︎育休復帰、絶対失敗したくない✔︎セミナーや勉強会参加したけど、ちゃんとやれるか自信ない✔︎ママでも仕事で頼られる存在になりたい✔︎アフターコロナの新しい働き方が不安という育休復帰が不安なあなたへ育休中、今のうちに復帰後のために準備しておきたいけど何していいかわかんない!結局、育児と家事してたら1日終わっちゃって焦る!そんなお悩みはありませんか?やっぱり特に来春、初!育休から復帰
人生楽しめるワーママを増やそう!育休復帰で失敗しないマインド&時短仕事術伝授育休復帰ラボのerikoです😊元人事部ワーママの働きやすい環境づくり担当激務職場ワーママ100人相談経験からリアルなアドバイス仕事も子育ても楽しめる愛されワーママの作り方初めましての方は【こちら】から💎【育休復帰で自信喪失】しないためにすべき2つのこと初めての育休からの復帰直後私には「余裕」が0でした。
こんにちは!インテリアコーディネーターの山本ともみです。今日はアイカスタイリッシュカウンターつなぎ目問題についてお話しします!前回の記事自宅の洗面化粧台の記事↓↓『迷いに迷って決めたAICA〈アイカ〉スタイリッシュカウンター洗面化粧台のお話し』こんばんは!インテリアコーディネーターの山本ともみです。はじめましての方♡プロフィールはこちら今日は自宅の洗面化粧台をご紹介します!まず我…ameblo.jpアイカスタイリッシュ
ご訪問ありがとうございます37歳フルタイム共働きワーママのましろです。小1長男と2歳児次男の子育て中です。大学を卒業して就職した会社に勤め続けて15年。希望して就職した会社、安定性もある仕事。定年までずっーとこの会社で勤めていくんだろうなと思って過ごしてきました。でも、出産、育児をしながら仕事を続けていくうちに、40歳を目前にしてモヤモヤの壁にぶち当たってしまったのです・朝は子供のお見送りもできない時間に出勤(朝は旦那担当)・帰りは保育園と学童のお迎え・家に着いたら夕飯作り
育休明けでも子育ても仕事もどっちも諦めない!を実現する方法”笑顔のワーママ”になりたい人の《思考法・時間管理・キャリア設計仕事でも子育てでもつける会話術・居心地いい人間関係づくりのコツ》までを発信中♡育休復帰ラボerikoです🌈【復職ママ】GW明けの心得5か条とは?GWも日曜で終わり…今もう、カウントダウン始めてユーウツになってるワーママも多いのではないでしょうか?人事部にいてワーママの働き方改
こんばんは。働くママ・パパ勇気づけ講師つちやしのぶです。(初めての方へ、私はこんな人ですhttps://profile.ameba.jp/ameba/mizugameab)2024年4月27日、28日、29日の3日間、星渉先生の「ビジネス・マスタリー・キャンプ」(通称BMC)に、オンラインで参加しました。起業して12年の星先生が、ご自身のビジネスに対する考え方や実践方法を「継承する」3日間。リアル会場に500名、サテライトに400名弱、そしてオンラインで常時1000名以上
ジェルネイルをしながら爪質トリートメントbellanail6児ママネイリスト寺村美咲です◡̈♥︎▶︎自己紹介はこちら♡今日はお知らせです📢兼ねてよりお伝えしておりましたプロテケアネイル®︎講座のカリキュラム、価格改定に伴い、私のオリジナル講座も改定させていただきました!!!プロテケアネイル®︎新カリキュラムではネイルケアの『基本』により重きを置いておりプッシャー、ファイリングから見直しています☝🏻そこで、私の方で開催している【初級コース
ご訪問ありがとうございます前回の続きです。『【自己紹介①】ましろです。』ご訪問ありがとうございます37歳フルタイム共働きワーママのましろです。小1長男と2歳児次男の子育て中です。大学を卒業して就職した会社に勤め続けて15年。希望し…ameblo.jpモヤモヤした気持ちは、子育てと仕事の両立だけが原因ではありませんでした。将来について考えたとき、自分のキャリアイメージが全く湧かないことに気付いたのです。20代は仕事とプライベートが中心の生活30代は子供中心の生活40代になったら、子供
==========特性を活かした仕事がしたい!仕事もプライベートも楽しみたい!ママになっても働き続けたい!仕事を通して成長したい!==========と、思っていても現実は、、、仕事に子育てに悪戦苦闘する毎日に心が折れそうなあなたに向けてこのブログを発信しています😊勤続19年&子ども3人ワーママ歴15年会社員&コーチのパラレルキャリア時短勤務&人事評価2ランクアップ達成オンラインコミュニティ主宰はじめましての方は、もとはしゆりのプロフィールをご覧ください。