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先週は楽しみにしていた辻井伸行さんの演奏を聴きにサントリーホールへ。昨年末のオペラ以来の芸術鑑賞でした。平日夜でしたが華やかな感じの方が多くいらしたのはサントリーホールだからこそ!と思っていると…えっ⁉デニムにTシャツ、短パンにポロシャツなどのお姿の方も。。ハイブランドのデニムやTシャツ、スニーカーは、お値段的には“晴れ着クラス”であっても、デニムはデニム、スニーカーはスニーカーではないかと思うのは私だけでしょうか??以前、お正月に京都でタクシーに乗ったときのこと。『最
5月ウエル活今回は月曜日なので、仕事後に行ってきました。整体(鍼)に行ってから、軽くなった肩で参戦今回はャンペーン参加せずで、ほぼ食品。ふるさと納税で頼んだ米がなくなり、5kg購入。担いで帰ってきました。米×1袋(5kg)卵×3パック麦茶×2パック牛乳×2パックむすこのハマっている期間限定の欧風チーズカレーヌードル(なくなり次第終了で、残り3個だった)グミ×10袋以上ポテトチップス×6袋※米はななつぼしにしました前回ふるさと納税
ヘシルです英会話でスルスルっと願いが叶っていった方法をシェアしています今日はとある外資企業の方と話していて気づいたこと。それは本当にシンプルに願いにまっすぐなんだなってこといちじくのディップとタコのマリネ、泡とあう〜🥂外資系企業で働くと、もちろん上司もアメリカ人とか外国人のことが多くて韓国人とか、ドイツ人とかとにかく日本人でないことの方が多いですよねそして外資系企業でのあるあるがフルリモートワークであること。フルフレックスで、コアタイム
Yさんとお茶することにYさんはアプリの写真が少し分かりにくかったもののチャームポイントは大きな目となっていたのではっきりした顔かな?と思って待ち合わせ場所に行きましたすると前からパッツパツの青のシャツを着た男性が歩いてきました…あれ?Yさんかな?んー目はデカくないなーと。〇〇さんですか?と言われYさん確定ちょっと予想と違う方が来ましたおなかがかなり出てたのでシャツの下の方のボタンがパッツパツではちきれそうそして目は全然大きくないチャームポイント大きな目はどこ
渡英にあたり退職した際、たくさんの人からfarewellメッセージをもらいました。これはアメリカ人Pが送ってくれたものです。BestofluckMomo!It’sbeensoincrediblyniceworkingwithyouandIhopeourpathscrossagaininthefuture:)I’msuretheywill!このIhopeourpathscrossagaininthefuture,
夏といえば海夏のボーナス時期こんにちは2022年に、ヘーベルハウスで家を建てたRenです。自己紹介はこちらをどうぞ。家を建てたり買ったりする際、住宅ローンを組む方が多いと思います。私は15年のローンを組みました。家を建てるボリュームゾーン(35歳前後)より一回り以上、年齢が上なので、定年を考え、15年で返済を頑張ります。住宅ローンと言うと、夏と冬のボーナス時にも返済を組む方も多いでしょう。ただ、これからの働き方を考えた時に、考慮しておいた方が良いことがあります。
もう転職先は決まっているわけですが、年明けに会社が2月から原則出社方針を打ち出して転職活動開始。人事なので会社の採用で付き合いのある(あった)リクルートエージェントやLinkedIn経由で直接エージェントや企業からアプローチがあるので、わざわざエージェント登録はしていません。もう転職することが決まっていても昨日も企業から直接1社、エージェントから案件が2件入っています。この年齢でこうして声をかけていただけるのはとてもありがたいです。さて転職すると決めたのでそれまでの興味本位とは違く
すでにお伝えした3末で現在の会社を退職し、4月から退職するわけですが、今回は超短期決戦でした。外資希望ならもちろんエージェントに登録するのも一つの手段ですが、僕はLinkedInのアカウントを英語で作り、転職につきオープンにしておくといいかなと思います。欧米は会社員の8割以上英語でLinkedInアカウントを持っていて、転職ツールとしても一般的に使われています。一方日本人の利用率は1割にも遠く及ばず、しかも英語でとなると社会人全体の数%程度のはずです。(数字はかなりの肌感覚できちんと覚えて
アンチ!ボトックス、アンチ!ヒアルロン酸ということではなく、なんとなく未知の世界に足を踏み入れる不安もあり、また一度始めたらとことん突き進んでしまいそうな不安もあり、これまで脱毛以外の美容医療に手を出すことは考えずにいました。ところが最近周りでボトックス、ヒアルロン酸注射というフレーズをよく耳にするようになり…たまたま二日続けて“ボトックスデビュー”のカミングアウトに出くわすこともあり、私のアンテナも一気に高くなったのでした。私もあっという間に歳を重ね「なんだか今日老けてる感じ、、、
お彼岸のお墓参りの帰り、鎌倉の海岸にて。大好きな赤いコート。もっとたくさん着られると思ったらあっという間に温かくなり…登場回数僅か2回💦今日はちょっと備忘録。1.テニスを頑張る→念のため、超初級です💦2.言葉に気を付ける、イライラしない。→これはご家族様向け。外では一応きちんとしているつもりです(苦笑)3.夜のルーティンを見直して30分早く寝て、30分早く起きる→昨年暮れから同じことを言っている気がしますが、今月こそ!4.もう少しブログ時間
こんにちはあやです国際結婚した人はどこで出会ったのか?という調査を見たのですが1位オンライン20%2位バイト・仕事先17%という感じでオンラインは今の時代当たり前か〜って納得していたんですが2位にバイト⁉︎仕事先⁉︎って驚いたんです。日本でバイトや仕事先で出会うってそんなにある⁈⁉︎と最初は疑ったんですがでも、考え直してみたら仕事先にいました。外資系企業に入ると外国人の同僚がいるのも全く不思議じゃありません国際結婚の出会いということなので結婚で
乳がんの罹患ワースト1は東京都だとか。妊娠期間中は女性ホルモンの影響で、乳がんリスクが激減するという。本当??さて、上司、人事部への休暇相談の際の告知です。上司へは病名は話をしていません。外資系企業で働いている私の上司は、中国人女性。手術が必要で、休みが1-2ヶ月必要な旨は伝えましたが、詳しい話しは機密にして欲しいと最初に話しました。根掘り葉掘り聞かず、仕事の引き継ぎとゆっくり治療するようにと優しく寄り添ってくれて、不安な私としては、すごく救われました。会社に休暇申請は、日本語の診
ITの人がよく使うpingmeとかpingyou。うちは社内チャットのシステムがありIT関連の問題があった時は遠隔でITチームが連絡をとってきます。でも、ITが連絡してきた時に忙しかったり、都合が悪かったり。そんな時に、「時間がある時メッセして」的な感じで「pingme」とか言ってきます。最初は気にしなかったのですが、あまりにみんなが使うからググって見たら、UrbanDictionaryにも載ってました!!PingmeTosendasignalormakeb
おはようございます。先日、相続で判明した兄妹格差を記事にしました。『相続で判明した兄妹格差』おはようございます。朝からお金の話です昨日はばーば(私の母)に不労所得がある話をしました。『目指すは不労所得』おはようございます。うちのばーば(…ameblo.jp私の兄姉について、もう少し書いてみたいと思います。私の兄はお医者さん。Googleで調べたところ、50代勤務医の年収は、1,800万円あたりでしょうか。私の姉はパー
HappyValentine'sday!今の外資系企業に入って一番気が重い作業、それがバレンタインデーのチョコレート手配でした。プレゼントを選ぶことは好きですが、どなたかと被らないように配慮する、差し上げる方々に上手に差をつける(これが難しい!)、抜けの無いように気を付ける…これらの配慮が大変でした💦結果、ボス、ボスのダイレクトレポートに配る、配る(笑)ところが数年前、バレンタインデーが少し加熱しすぎまして…ボスたちに恐ろしい数のチョコレートが集まり、廃止となりました。心の中で
本日も、バタバタでした!麻布台ヒルズに向かいます。森JPタワーに入っている外資系企業へ、お打ち合わせに…まもなくエルメスが、オープン!アマンのホテルもオープンし!アマンレジデンスも入居され…最上階は、400億が、4部屋前澤さん、孫さん、メルカリ社長、そして、ヒルズのペントハウスを必ず購入される方の4名らしいです。
こちらは外資系OLの東堂かおりさんのyoutubeを要約した【どこまでも見せちゃう笑】意外とカスい大手外資のボーナス事情www.youtube.comびっくりするほど「クズな大手外資系企業のボーナス」と題されたYouTubeの動画では、制作者が所属する部署の冬のボーナスについて話している。基本給の高い他部門に比べ、ボーナスが少ないことに触れている。発言者は過去の冬のボーナスを共有し、自部門のボーナスへの不満を表明している。作成者はまた、自分たちを批判したが、後におとなしくなっ
JIMMYCHOOファミリーセール2023年6月23日(金)14:00~20:00(19:30入場終了)2023年6月24日(土)10:00~17:00(16:30入場終了)【会場】泉ガーデンギャラリー〒106-0032東京都港区六本木1-5-2TEL.080-8722-0866(会期中)今週末開催のジミーチュウのファミセのお知らせが来ていました過去の参戦履歴(写真もたくさんあります)財布編『【速報】今日・明日開
私の昨年の年収は1070万円(面倒いので切り上げでプロフィールは1100ってことにしてる、盛っててすみまそん)今、昇進して仕事量1.5倍今後2倍になりそう聞いた話だと、残業が出なくなるから年収が下がるって話もあるんですよそんな中、ブログには詳細書けない他の人の人事関係のすごーく腹立たしい事があり半端ない仕事量を抱えながら希望通りの処遇の仕事ができるとは限らない毎日ボロボロになるまで働いて、周りの人は誰も助けてくれず泣きそうになって子どもたちもまだまだ手がかかっ
薬の副作用なのか、天気なのか、なんだか体調が優れず、頭が痛い。休職申請は3月末まで出したので、仕事復帰は4月頭からの予定。仕事のスイッチがなかなか入らなそう。休暇前は、なるべく早く戻ろうなんてやる気に満ち溢れてたけど、なんとなく怠くやる気がでない毎日。思ったよりスッキリした気持ちに切り替わらない。前から予約してたハワイアンカフェに行ってきました♪ガッツリ!!!健康から程遠そうですが、たまには〜もう少しのらりくらり過ごします。。。
こんにちはー!土砂降りですそれでも犬の散歩です寝てていく気ないたまにブログでボーナスのお話をされてる方がいらっしゃるのですが、私はボーナスって言葉がそもそも念頭にありません結婚当初は夫が若くボーナスが少くて「あってないようなもの」と思っていたんですねたぶん20万円くらいかな有名企業の子会社でしたそこから転職した夫お次は外資系企業そう、ボーナスってないんです一応、インセンティブ(成果報酬)はありましたが皆さんの思うボーナス時期ではないし、こちらも20万くらいだったかなな
お正月やゴールデンウイークなどのお休みは東京で過ごすことが多い我が家、今年のゴールデンウイークもみなさまのインスタグラムを拝見しながら、お休み気分を満喫させていただきました♡そんな我が家の今年のゴールデンウイークはテニス、テニス、テニス。実は、テニスは中学、高校、大学の体育の授業での経験しかありません。大学時代は体育会ゴルフ部でした。練習も真面目にこなし、そこそこ上手にはなりました。が、しょせん止まっているボール。生まれてこの方スポーツとは無縁(ゴルフはスポーツではない!が、持
2017年10月(まだ日本で外資系企業で働いていた時)に書いた記事です。この記事はいまでも定期的にアクセスがあるので、たくさんの人の参考になっているのならとても嬉しいです***********面談で席を外す事が多いので、電話をもらっても出られない事が多々ありました。そんな中届いたメールに書かれていたのがこちら。Ijusttriedcallingyoubutdidnotgetthrough.電話が繋がらなかったという時に使えそうだなぁーとメモしておきました!*
もー!!今朝はUS本社とのミーティングのため6時から始業(実際にはその準備もありそれより前から)。したら、”ごめーんミーティングリスケさせて!”と。。。ソレイユの散歩も5時少し前から出掛けてすごい眠いー。で明日にリスケってまた早起きじゃんよー。先月まではヨーロッパ企業だったので、本社の人とのミーティングは日本の夕方から夜。だからドタキャンも問題なかったのですが。これからはこういうことがあるのだなあ。。。このまま働いて15時頃終業するか(一応フレックス導入なしの会社なのですが
昨年末、先輩秘書の異動がありました。これは、ちょっと衝撃でした。いえいえ、、、“かなり”衝撃でした。企業、とくに外資系企業の変化は目覚ましいです。“秘書”そのものを不要とする会社も増えています。そしてここ数年以前は“秘書”と呼ばれていた方たちが“Coordinator”に変わっていくという現実もあります。。先輩秘書の公示が出たとき、年下同僚からも「私たちどうなるんでしょうか。。」と不安な気持ちを打ち明けられました。「いつかはワタシも?」私自身、そう思わないと言ったら
外資系企業って一見華やかで、接待はさぞかしド派手!って思われますでしょ?いえいえ…全くそんなことはないんです!(私のオフィスは…)今の外資系企業に入って大きく変わったのは、まさにボスの“接待”事情。基本的に“いわゆる接待”はほとんど無いのです。(“いわゆる接待”とは、会社に経費をすべて請求できる接待という意味で使っています)日本の企業で働いていたときは、接待&お手土産は必須の世界でしたけれど、外資系企業では、上に上がれば上がるほど…あまりそういうモノは表面的に無
大好きなGianvitoRossi初日にヒールを傷つけてすぐにお修理に出した…因縁の靴(笑)通勤ではフラットな靴もしくは少しだけヒールのある靴を履いています。駅の階段や人ごみを練り歩くのはやっぱりヒールは低めが便利…というよりも安心感があります。実は…この一年の間に2回ほど、靴のかかとを踏まれたのみならず、踏まれたはずみで靴が線路に落ちてしまう…という信じられないような惨事に遭いまして(苦笑)、フラットな靴を履くのが怖く、スニーカーを履いていたりもしました。。。そして出社す
昨日のインスタグラムでも書いたのですが一気に4,000円の値上がりに驚いてしまいました。お店の方曰く、お客様も減っていると...確かに空いていました。お値段を22%上げて、お客様を2~3割失う。価格って難しいですね。。来月、同僚のひとりが長期のお休みに入ります。長期のお休み、健康第一なんて頭ではわかっていても、やっぱり不安ですよね。私の席無くならないかしら…数年前、秘書の先輩が長期休暇に入る前、やっぱり同じ不安を口にしていました。「もう少し早めに対応すればよかった
コロナ前の10年間働いていた会社は外資の超有名メーカーテレビをつけたら、まぁ、しつこいくらいそこのコマーシャル私のワークロードは派遣にここまでやらせてええのか、くらい大きかった外からのイメージはどうか知らんがブラック認定でも、任せてもらえるし、仕事自体はやりがいあったし結局、10年も居てしまったその間、部署異動もありずっとではないけどおおむね長時間労働23時までの残業が続くときもあったり、定時で帰れるときもあったりでざっくり計算して10年間の平均退勤時間は20時30分
“今回のプロジェクト素晴らしかったね”“あのアイデアは抜群に良かったよ”“あなたのサポートがあったから切り抜けられたよ”こんな言葉をかけられたら、本当に嬉しいですよね。自分の頑張りやタレントが理解され、その上称賛されたら、もっと頑張りたい!もっと貢献したい!そうやって次のチャレンジに向かっていくのだと思います。けれど、悲しいかなキャリアや年齢とともに、ある時点からそんな理解や称賛が少しずつ減っていきます。30代後半ぐらいからでしょうか“できて当たり前”に変わっていきます。私