ブログ記事1件
なんということ!!会社で1番仲良くしてる人が、9月から休んでるんだけど、来月以降も休むなら解雇するって、会社から電話きたってΣ(゚д゚;)親の介護で休んでるんだけど、長期休みは、正社員じゃないと上場企業でも難しいんだね💦💦コロナ禍の非正規女性の悲鳴がまた聞こえるぅ。ってか、私も寂しい~.˚‧º·(ฅдฅ。)‧º·˚.
昨日は某会社を訪問したとある上場企業の社長さんの紹介で、、そもそも、その社長も凄いのだがなぜそんな方と知り合えたかはまた今度んで、昨日訪問した某会社、物凄いビルディングに入っている、、、凄いビルディングはエレベーターに乗るのもなんかややこしいビルディングの総合受け付けでビジターパスをもらって、改札通ると番号が表示されるその番号のエレベーターに乗るのだエレベーターホールに行くと、エレベーターはすでに到着しており降りる階のボタンが光っている「どんなシステムやねん!」と思いつ
新卒入社から8年半にわたり中小企業で粉骨砕身ミッションに取り組んでいたのに左遷+戦力外宣告を受けた晩年ヒラリーマンが退職後に転職活動を開始してわずか1.5カ月で上場企業含む7社より内定を獲得し、人生逆転した差別化+転職アドバイザー、nobinobi0905です。それに加えて、ブログ書き始めて3カ月で共同出版の契約も頂きました。nobinobi0905の自己紹介2020年1月29日に展示会の記事を紹介しましたが、本日は展示会会場外で目撃したものを語りますよ
新卒から8年半に渡り中小企業でミッション達成に向け粉骨砕身奉公した結果、会社から「左遷+戦力外+ダメリーマン」の評価を受け、居場所を追放されたことで人生初の転職活動をして人生豊かにした差別化+転職アドバイザーnobinobi0905です。簡単に成果を紹介します【転職活動の実績】1)会社を退職して転職活動を始めて1.5カ月で内定7社獲得。2)大手系列、大手財閥系の技術職の内定も獲得。(いずれも新卒採用では門前払いされたところ)3)収入が時給換算で2割
新卒当時は1社しか内定獲得出来なかったダメリーマンが会社から死刑を受け、退職後に転職活動を開始する事になったにも関わらず、わずか1.5カ月後に上場企業含む7社より内定獲得し、その中から自分の成長に繋がりそう!、この仕事面白そう!という会社と巡りあい、再スタートを切った差別化+転職アドバイザーnobinobi0905です。(ちなみにブログ書き始めて3カ月経たない内に出版社からの引き合いを頂きました。出版活動もこれから頑張ります)皆様は初詣は行きま
働き方改革が始まって数年が経ちましたが、みなさんの勤め先は副業解禁しましたか?余裕のある大企業は副業を解禁し、余裕のない中小零細企業は副業を禁止したままという予想どおりの展開になりました。副業が禁止されているのであれば、副業OKの企業に転職してしまうのが良いと思います。そこで今回、この記事で副業OKの企業一覧を暴露しておきます。東京都に本社がある企業まずは東京都に本社がある企業127社を紹介します。AGC・日本板硝子・ブリヂストン・ストライク・リクルート
以前、メルカリについて書いたときにメルペイスマート払いについてモヤって消費者相談窓口にメール入れたって書いたんですが。。。『メルカリ、ラクマ、ペイペイフリマ各フリマアプリ比較①メルカリについて』あくまでも私の感想ですがまずはメルカリ、ラクマ、ペイペイフリマ、ヤフオクについて、良いところ、悪いところを書いてみようと思います。あ、あくまでも出品者目線での…ameblo.jp今回はその詳細を書いてみます。ご存知でしょうか。メルカリさん、メルペイスマート払いを推しすぎて商品ページの左下の
新卒で内定した唯一の中小企業から戦力外社員の烙印を押された万年ヒラリーマンが、退職後に転職活動を開始する事になったのに、わずか1.5カ月後に上場企業含む7社より内定を獲得し、その中から自分の成長に繋がりそう!この仕事面白そう!という会社と巡りあい、再スタートした差別化+転職アドバイザーnobinobi0905です。タイトルがセンセーショナルですが、実は、『会長島耕作』のストーリーです。島耕作シリーズはnobinobi0905も課長→部長→取締役→常務→
20230623眼鏡はここ数十年和真眼鏡で作ってます。そして最近は日本製の跳ね上げ式フレームを愛用しています。新しいものを和真眼鏡で探してたのですが、品揃えが少なく気に入るものが見つからなかったので、ネットのお店へ行き、日本製を確認して購入してきました。このフレームを何時もの和真眼鏡に持ち込みレンズ入れをお願いすると・・・レンズ入れの際のフレームの破損には責任を負いません。これはある程度わかります。解釈としては、通常の手順、技術で行った作業においての破損は免責事項と言っ
中小企業で新卒から8年半に渡り蟹工船労働の結果、会社から「戦力外」の評価を受けたが、ある方法を活用して転職活動したことで、上場企業含む7社より内定をいただき前職の評価を覆し、人生逆転した差別化+転職アドバイザーのnobinobi0905です。不要不急の外出自粛が出ている中ですが、再びリモートワーク再開です。このリモートワークの間に首都圏への人の往来を止められないか、4/6の小池都知事の会見で安心してます。本日、徐にテレビを見ていてある番組
新卒から8年半に渡り中小企業で蟹工船労働をした結果、会社から「左遷+戦力外」の評価を受けたことを契機に人生初の転職活動をある方法を活用して進めた結果、上場企業含む7社より内定を頂き、人生逆転した差別化+転職アドバイザーnobinobi0905です。一般的に、転職活動は会社で働きながら進めて、新たな内定先を確保してから退職するのが常識です。しかし、nobinobi0905の取った行動は、全く違います。「じゃあ、どうやったんねん?」と思いますが、何と、会社
高級会員制クラブ「マニラポロクラブ」に招待していただきました!ここの会員になるには、先ずは正会員2名からの推薦、そして入会供託金3000万必要で、そこからさらに面接をしないといけないそうで、日本人の会員は2名しかいないそうです...そんな場所で、証券会社の代表若干25歳の女性経営者ミカ・タン氏13歳の時にメンターと出会いその女性から学び13歳から投資を始めたそうです!その他にも15社経営!!...そして美人!!フィリピンで唯一農業分野での上場企業であるアグリナーチャーAgu
【こんな会社に行ってはいけない❗️】差別化+転職アドバイザーのnobinobi0905です。下のインスタ投稿は5/1のヤフーニュースより抜粋。他のメディアからは、経営幹部も5割報酬をカットするとありましたが賞与やストックオプションは維持される模様ですね。会社は組織である以上、幹部が一番偉く、平社員は奴隷ですよ。最近はその傾向が強く出てます。今回の幸楽苑のケースは経営陣の責任と思われる点が強いですが、従業員が大変気の毒です。貴方の会社はこんな仕打ちをやってませんか?
昨日のブログで「大企業を辞めて、中小企業へ」それが『勝ち組』サラリーマン。そうお伝えしましたが、「そうは言ってもやっぱり大企業が安心だし自分もいつか出世して・・!」そうお考えかもしれません。確かにその可能性もあります、、が!!実態を数字で言いますと、、「1,000名以上の大企業で管理職になれる確率は10%未満」・部長になれる確率2%・課長になれる確率6%※雑誌「プレジデント」よりこんなにも狭き門なのです。。上場企業の部長の年収は伊藤忠商事:2,106万円