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こんにちは、元気ですか(・・?アイスランドで女性たちが“仕事”を放棄賃金など男女格差に抗議首相も公務休む(2023年10月25日)アイスランドで女性たちが“仕事”を放棄賃金など男女格差に抗議首相も公務休む(2023年10月25日)北欧のアイスランドで女性らが家事や仕事を一切拒否する大規模なストライキが行われました。24日、アイスランドの首都レイキャビクの広場は大勢の女性で埋め尽くされました。集まった女性は10万人近く。この日は家事や育児などを一切放棄し、仕事にも行きません。
いつもお読みいただきありがとうございます😊皆さまは、扶養手当や、支給の制限についてご存知でしょうか?私は詳しくは知りませんでした。子供さんがいたり、扶養するご家族がおられると、きっと、たくさんのことを知ることになると思いますが、私は子供もいません。そもそも、今の夫には、”扶養はしないから、自分が使うお金は自分で稼いでね”と言われています。同じ職場のKさんが、先日、突然私にこう言われました。”時給あがると扶養からはずれる。勤務時間を減らすようにと夫からいわれたんです"と
トロントよりおはようございますカナダは、移民国家、多民族国家と言われ、さらにLGBTQ2など多様性に寛容な国と言われています。また、少数グループ(マイノリティー)や、被雇用者など弱者を守るため、様々な面で平等・対等という概念が取り込まれています。ビジネスにおいても、同一労働、同一報酬という考え方が取り入れられており、男女の格差などは厳しく制限されます。しかし、現実にはまだまだ男女平等というレベルには至っていません。最近、HSBCカナダのCEOとして3年務めた女性
本文より抜粋1.ひどい「男女格差」でも「女性の幸福度」はトップレベル?世界男女格差報告書(2023)では、日本は146カ国中125位と下位に沈んでいます。先進国中ではもちろん最下位ですし、韓国105位、中国107位よりも低いのです。なかでも「国会議員の男女比」131位、「管理職の男女比」133位などが足を引っ張っています。しかし、日本女性が「ひどい男女格差」のために不幸になっているかというと、そうでもありません。世界価値観調査で女性の幸福度から男性の幸福度を引いた「幸福度の
あぁ〜ついにやってきた下期の目標管理シートの提出これさぁ、なんの意味あるの?しかも、もっとアピールしろって返されたんだけど自己評価がこれじゃいい評価つけられないって言われたけど・・・知らんがないい評価なんてつくことあるんか?嘘ばっかつくんじゃないよまったく私が毎回上司から言われる評価コメント「業務はしっかり出来てるし、期待通りの働きも認めてるから文句なしでも、他の人より休みが多いからそこで減点でこの評価になりました」この時点でアピール関係ないじゃんよ目標管理シート意味なくない
2022年7月の参議院選挙では、選挙区によって議員一人当たりの有権者数に最大3.03倍の格差があり、二つの弁護士グループが「投票価値の平等に反し、憲法に違反する」として、選挙の無効を求める訴えを全国で起こしました。全国の高裁・高裁支部はいずれも選挙の無効は認めませんせしたが、憲法判断については次のように分かれました。高裁・高裁支部の憲法判断*憲法違反:1件*違憲状態:8件*合憲:7件そして、最高裁が下した判決は「合憲」でした。国政選挙における一票の格差をめぐる最高裁
東大の女子率が〜と騒ぐ人たちの為に、女子率を上げる方法を真面目に提案していきたいと思います。『「東大の女子比率がー!」と騒ぐ人たちに足りないもの』Asknotwhatyourcountrycandoforyou,askwhatyoucandoforyourcountry.…ameblo.jpでも、その前段として、そうやって騒ぐ人たちの欺瞞には苦言を呈しておきたいと思います。その筋の人たちが枕詞に使う「ジェンダーギャップ指数における日本の順位の低さ」ですが、そ
主婦向け家庭円満*軸カウンセラー☆カスミンです。以前に参加した登録グループのつどい息子の介護と家事労働というテーマで取り組んでいるグループの発表を聞いて色々考えさせられました。“家事労働”という言葉よく耳にする言葉ですよね。“家事労働”とは、掃除や洗濯などの生活のための労働です。ひと昔前までは、男は外で働き、女は家を守る。というのが一般的でした。でも、今は共働きが多いです!それにも関わらず、日本は世界一夫が家事をしない国(男女格差114位)今の世の中に
韓国の超少子化先月27日、日本の出生数が75.8万人と8年連続で過去最小となったことが発表された。韓国でも、日本を上回る超少子化が加速している。その現実と背景には何があるのか?●出生率0.72韓国の2023年の合計出生率(1人の女性が生涯に産む見込みの子どもの数)は0.72。日本は1.62。一方、OECD諸国の平均は1.58。韓国では世界的にも異例の「超少子化」が続いている。●晩婚化少子化の背景には様々な要因が指摘さ
こんにちは、きょんです。いつもお読みいただきありがとうございます。すっかり久しぶりの投稿になりました。先週は風邪をひいていて、なにもやる気がおきませんでした。周りでもコロナ、インフルエンザ罹患の方多いです。くれぐれも皆さんもお気をつけください〜〜。さて、今月から中3長男が突然英語の勉強を始めた話を書きました。『突然英語の勉強を始めた理由』こんにちは、きょんです。いつもお読みいただきありがとうございます。我が家には、ゲーム大好きな中3の長男がいます。その長男が
(読売新聞の記事より)男女の賃金格差、117日も女性が余分に働かないと男性並みにならない日本の現実世界の中でも日本の格差は深刻だ。男女格差を表す指標「イコール・ペイ・デー」によれば、日本の女性が男性と同じ年収額を稼ぐには、年をまたいで4月28日まで117日も追加で働く必要がある。イコール・ペイ・デーとは?「イコール・ペイ・デー(EqualPayDay)」は、働く女性たちで作る国際団体「BPW(BusinessandProfessionalWomenInternational
女性も「うるせえな」と怒ったっていい性別の美学が広げた男女格差:朝日新聞デジタル女性のみなさん。女らしく話すと気持ちがうまく伝わらないと感じませんか。多くの女性が当たり前のように使う「女性のことば」がはらむ問題について、昨年「女ことばってなんなのかしら?『性別の美学』の日本語…www.asahi.com普通の一般常識を持った"大人"なら、社会では丁寧語を使う要するに性差や差別には関係がない最もらしく語ってはいるが、どの場面を想像しているの??この記事の語る女性言葉は主に女性同士で用い
女性も「うるせえな」と怒ったっていい性別の美学が広げた男女格差:朝日新聞デジタル女性のみなさん。女らしく話すと気持ちがうまく伝わらないと感じませんか。多くの女性が当たり前のように使う「女性のことば」がはらむ問題について、昨年「女ことばってなんなのかしら?『性別の美学』の日本語…www.asahi.comドイツ語には女性名詞、男性名詞ってあるんだけど?
もうすぐ3月8日「国際女性デー」ですね。女性の生き方を考える日。今年も世界のあちこちで色々なイベント(HAPPYWOMANFESTA)が開催され、情報交換とエールの交換が行われます。もちろん、日本のあちこちでも。自分のことやみんなのことを、考えたり、気付いたり、協力したり。表現したり、発信したり・・・。世界の中でも、女性の社会的立場が低くて弱い国、日本。2023年のジェンダーギャップ指数(男女格差)は、前年の116位からさらに下げて125位です。日頃から胸
今日は暖かいので午後からラブのシャンプーカットの予定。不思議とシャンプーカットをすると娘一家がやってくるという・・・週末はパン作りなどもすることになり、忙しいことになりそう。今回は餡パン作りをしようと思う。昨日のニュースで、敬宮様の昼食会にご出席の速報で流れた。ほらね、流れは止められないよ、とほくそ笑む私。そして考えた、なんせ時間は有り余ってるからすぐ想像力が働く。紀子さんから欠席の連絡が入り、それならバランスを考え
リンパと血流で健康と美の土台りふみまる川口駅西口徒歩3分ご訪問ありがとうございますふみまる店主山崎晃子ですかわいい女の子と思ったらなんとアイスランドの首相とは!びっくりアイスランドは世界経済フォーラムが発表するジェンダーギャップ指数ランキングで14年連続1位だそうです(ちなみに日本は昨年146ヵ国中125位💦)1975年、アイスランドの9割の女性たちが参加した大規模なストライキ。『同じ仕事をしているのに、男性と同じ給料が支払われないのはおか
今回紹介する記事は2023年8月30日付けの「毎日新聞」の記事です。【津田梅子をめぐるif】というタイトルで、論説委員元村有希子氏が、もし津田梅子が留学していなければ、日本の女子教育はもっと遅れていたことについて、紹介しています。いつもどおり、「4つ」の視点でこの記事を見ていきます。(4つの視点についてはこちらをご覧ください)☆新聞記事の紹介について(発信者が重視するテーマに関してはこちらをご覧ください)★始めに読んでほしいブログについて(1)内容
親に気を遣わず「専門学校」か「短大」に行きたかった。20歳に戻れたら行けるかもしれない。今の年齢じゃ頭が固すぎてついていけない。仕事で貯めたお金で短大に行けばよかったと気が付いた時は既に遅し。国家資格は強し!
国立小学校の2次試験の日発表は翌週の月曜と聞いたので、ホームページチェックをしていませんでした。月曜の朝、ホームページを見ると既に土曜日に公開されていました。なんでやねん3次となる抽選の集合時間は某水曜日に既に公開されていました。早速、2次試験通過のファイルをダウンロードしたところ不合格え?うちの子落とす??あんた本気??めっちゃ落ち込みました。何度も何度も確認するも番号はナシナシ、ナシ、ナシんん??日付が2022年??なんと、昨年のファイルをダウンロードしていました。
女性を活用すれば企業の集団知性が上がる。ジェンダーギャップは日本の「伸びしろ」だ女性を活用すれば企業の集団知性が上がる。ジェンダーギャップは日本の「伸びしろ」だ|ForbesJAPAN公式サイト(フォーブスジャパン)男女格差の問題に目を背け続けていては、企業の未来はない──。ForbesJAPANが主催する「WOMENAWARD」でアドバイザリーボードを務めた気鋭の経済学者が、最新の研究に基づくエビデンスを示しながら対応策を説く。女性の労働や男女間...forbesjapan.c
なるほどね〜男女で給与格差が出るのは当たり前ですよ。いちいち抗議してる人は頭の悪い人だけです。【切り抜き/ひろゆき/男女格差/給与/生活保護/シングルマザー/結婚/子育て/日本/フランス】▼タイムスタンプ00:00ハイライト00:12男女の給与格差は当たり前です05:58シニアや子どもの優遇はあり12:00学歴に男女格差があると思うけどどう?ーーーーーーーーーー当切り抜きチャンネルでは、政治・経済・社会に関するひろゆきの意見をわかりやすくまとめていきます!・政治に関心があるけどテレビの
経済・政治・教育・保健4分野についての統計データをもとに算出するジェンダーギャップ指数をご存知でしょうか?ノーベル経済学賞で注目をされたものですが気になって調べてみると世界経済フォーラムでは毎年発表されていました。2023年の最新発表で日本は過去最低の125位だと言うのです。146カ国中‥?他国と比べてもピンと来ないかもしれませんが日本の前年と比べても9ランク下がっています。4分野を比較して考えると‥教育(識字率、就学率)保健(出生時性比、平均寿命の男女比)について
こんにちは早期退職を夢見る意識低い系ワーママのスイッチです前から気になっていた話題作、ようやく読みました色んな国の女の子が抱える不自由さにフォーカスした物語です。女性であるために苦しい経験をする登場人物達。女の子がいる場所は(ビームコミックス)[やまじえびね]楽天市場814円${EVENT_LABEL_01_TEXT}女の子がいる場所は【電子書籍】[やまじえびね]楽天市場407円${EVENT_LABEL_01_TEXT}私が身近な人から言われた「
アイスランド男女平等求めストライキ首相も公務取りやめhttps://www3.nhk.or.jp/news/html/20231025/k10014236391000.htmlストに首相も参加へ、男女格差に抗議ジェンダー平等1位のアイスランドストに首相も参加へ、男女格差に抗議ジェンダー平等1位のアイスランド-BBCニュースアイスランドで24日に予定されている性差別に抗議するストライキに、同国のカトリン・ヤコブスドッティル首相が参加を表明した。www.bbc.comアイスランド
母はもがいています。私に言いやすいのか「だからあいつは課長どまりなんだよ」とか愚痴ってくる上司が複数いてそんなこと言われる私は課長にすらなれなくて専門職で部下に指導したりなんなら管理もしてなんなら出来ない課長の代わりに全部やってなんなら異動してった課長の業務も全部引き継いで女だけど母だけどシングルだしワンオペだけど埼玉に住んでたら虐待だって言われるくらい残業中に子供を留守番させてるしひとりで塾に行かせてるしでも女だからそろそろ出世させてやらないと格好つかないね、
こんにちはm(__)m過ごしやすい日々が続いている九州筑後地方でございます。あるブログを読ませて頂きふと感じました。私が勤めていた会社はいえ、九州だから?その業界だから?非常に薄給でございました。それでも、それが当然と節約しながら生活出来ないことはなくしかし、TVなどで「今年のボーナスは」との金額に涙💧きっと私が男性だったとしても地方と中央の差はあるのでしょう(泣)私が給料の金額をある時、弟に申しますと「良くそんな安月給で暮らせるな~」と、馬
皆さま、こんにちは依然として男性より低い女性の週給女性の週平均収入は男性より252.30ドル少なく、年間では1万3120ドルにもなるとのこと全国的な男女賃金格差は2月から0.3%低下し、過去最低の水準となったものの、平等の給与には程遠い状況男女の賃金格差が最も大きいのは西オーストラリア州の21.4%、次いで、ノーザンテリトリーの15.6%、クイーンズランド州の13.4%、ビクトリア州の12.9%となっています弁護士、会計士、科学者など専門的、科学的、技術的サービ
今年のノーベル経済学賞に男女の賃金格差の要因や労働市場における女性の役割などを研究した、アメリカのハーバード大学のゴールディン教授が選ばれましたね!彼女は日本の男女格差について話をしていて日本の男女間の賃金格差はG7で最下位格差が一番小さいイタリアが5.7%に比べ日本は21.3%ゴールディン教授は、日本では10~15年前に比べて働く女性が著しく増えているけど、フルタイムでなくパート等の短時間労働が多いと指摘。「働く女性が増えるのは良いこ
今日は、ノーベル経済学賞受賞のゴールディン教授の記者会見の内容が、結構ニュースに取り上げられてましたね。労働市場における男女格差の原因についての研究をされていて、日本の労働市場についても触れられて。女性の労働参加率という言葉がありましたが、日本はこの10数年で米国を上回るほど上昇したものの、男女の賃金差はOECD平均を下回っており、その要因として労働時間の短さなどが指摘されていました。これは、男女に関わらずですが、本当はもっと長い時間働きたいの