適性検査とは
適性検査は、ある特定の業務や活動を行うにあたって、必要となる能力や素質があるかどうかを判断するための検査の総称です。就活や転職活動における採用試験の中で、試験通過者や採用者を決める目的で用いられることが多くあります。筆記試験やSPIなどのように学力や能力を判断するための検査だけでなく、性格診断やストレス耐性のように業種によって必要となる特性を定量的に判断する検査もあります。適正検査に関するブログには、大人でも解けないよう立方体の展開図に関する問題を解説したブログ、適性検査の対策について考察したブログ、航空大学の受験についての記録を書いたブログ、中学校で行われた職業適正検査について紹介するブログなどがあります。