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ほとんどの人が知らない私がお勧めする退職金の積み立て制度今日はコロナ禍でも絶好調の飲食店を経営する会社の月次会議だった。その中で提案させていただいた制度を少し紹介しようと思う。多くの経営者から質問を受けるんだけど社員の退職金の積み立てでおすすめの制度は何ですか?よくあるのが中退共。これは絶対やっちゃダメ。いろんなデメリットがあって、その一つが、例えば会社に迷惑をかけたり、社長に対してケンカを売って辞めていった社員にも退職金が満額払われてしまう。納得いかないよね。
私のブログは…8年前旦那が悪性脳腫瘍神経膠芽腫を発症した時からを…振り返って書いています。初めからお読みくださる方はコチラから⬇︎大切な人を失ったあなたへ病気かもって思ったきっかけについては⬇︎え?浮気?女か?!不倫か?!4回の手術後…1歳と4歳の育児をしながら33歳旦那の在宅介護が始まりました⬇︎旦那〜!おうちに帰るぞーー!!そして…6年前に旦那は天国に旅立ちました⬇︎急変の連絡をもらい病室に駆けつけると…自殺した兄についてはこちら
義母への暴力的な行動は驚愕の事実に関係していたのです。『もうかんにんして』ある日の夜中。義母の叫び声で目が覚め夫と慌てて下へ降りました。義父は物凄い形相で義母を叩こうとしています。そして手に持っていた杖で義母のベッドを叩きました。義父は昔の事を言っているようでした。昔のことなのに、つい今しがた起こった出来事のように怒っているのです。『お前が悪い』と、真っ赤な顔で激怒しています。どうや