ブログ記事7,271件
メモ25卒初内定🎊2024.4.19希望職種以外あと何件か希望業種は選考中夢が叶うといいな『●【面接】スーツにスニーカー【行ってしまった息子】』前日にスーツ用の靴を磨いて玄関に用意してたのに、息子がスーツに黒のスニーカーで面接を受けに行ってしまったとの事💦玄関で見送ったのに慌ただしく家を出たので後日息…ameblo.jp『●【面接時間】再確認【うっかり注意】』私「面接何時から?」息子「ニジ」後で主人に「面接は10時」って息子が言ってたのを聞いた……😳⁉️二次面接が10時からだっ
私「面接何時から?」息子「ニジ」後で主人に「面接は10時」って息子が言ってたのを聞いた……😳⁉️二次面接が10時からだった危うく朝起こし損ねる所だった🌙*゚夜中に息子からLINEが来た「やっぱり14時」会社から来たメールのスクショが送られてきた🤳面接の4時間前に着くのはさすがに早すぎ😵息子が再確認してよかったちなみに10時というのは、一次面接の時の時間だった⏰🙎💬私は仕事でもう家を出てる時間だったので、主人に「またスーツにスニーカーで行かないように👟行く前に見てくれる❓
昨夜は末っ子22歳の誕生日🎂いろんな人からお祝いメッセージもらったり家にプレゼント届けにきてもらったりケーキ届いたり🍰🎂自宅飯でのお祝い。とりあえずガラスの器にサラダ盛ると美味しそうに見える節たらのめとりあえずスープホタテバター実はこれ得意料理ですそしてビーフシチュー(旦那様作)ワインで乾杯と行きたかったんだけど末っ子実習と就活中でお酒NGだったので良いワインは次回ってこと
東芝が従業員5000人削減するという記事が出ましたね。最近は、オリンパス、コニカミノルタ、ソニーなんかが、人員削減するという記事もありました。こういう人員削減のリストラ記事は昔から珍しくはありませんが、当たり前ですが、従業員の給料や福利厚生を下げる情報までは出てきません。これまでの経験上、通常は、業績悪化→人員削減やボーナスカット→人事評価、給与体系等の見直し(実質給料削減、福利厚生見直し)という流れかなとも思いますが、就活には無視できない事項です。東芝は短期の業績悪化による人員削減では
Q.卒業した高校名が変更になっている場合、応募書類にどのように書けばいい?A.応募書類には、卒業した当時の学校名と現在の学校名を両方記載しておくとわかりやすいです🫡-例--■■高校(現:○○○高校)#25卒#24卒#インターンシップ#就活生
自分の未来をイメージしていますか?姿勢で差をつけ選ばれ、なりたい自分へ。こころと歩きを整えて、自信を手に入れましょう!就活生向けのレッスンのご案内ページです。自分を大切にする一歩が、生きる楽しさに♡一般社団法人日本ウォーキングインストラクター協会認定プレシャスウォーキング®️インストラクター井手愛美です。プロフィール/ご案内中のサービス/お問い合わせ\第一印象は二度与えられない/面接では、どんなに素晴らしい発言をしたとしても、第一印象が悪いとその印象は最後まで消える
こんにちは東京地方はだいぶ暑くなって来ましたが、花粉が舞っているみたいで、私は外出時はマスクを装着しています。一応周りを見ているとコロナの名残なのかマスクをしている人も以外と見受けられますね。私はヒノキとカモガヤにヒットするので5月いっぱいはマスクを付けないといけないかもしれません(涙それでは、今日は伊藤忠商事8001の1年間のチャートをご覧になって下さい。現在の株価は6,812円、PERは11.95倍、PBRは1.89倍となっています。ここは何といっても就活生にとって憧れ
この日は、前日の飲み会で終電を失った煮卵の池田が和田のアパートに泊まりに来た。「布団なんて置いたら誰かが泊まりにくるだろ」という謎の理由で私の母が布団を実家に持って帰ってしまったため、池田は自動的に硬い床に寝ることとなる。また、和田のアパートは非常に通気性が良く、夏は暑いし冬は寒い。まだまだ夜は冷えるこの時期に床に直で寝るのは、相当の覚悟とリスクが生じるのである。母が私の家から布団を持ち去った理由は、母が若干潔癖であることと、私の性事情について全く信頼をしていないという2つの理由があ
今日はオンラインで各社の企業案内などを聞くらしく昨日から何社かを検討してましたね💻数日前にも就活案内のハガキがきておりチェック✅して何社かを視聴していました👀我が息子曰く来年の春🌸には内定をもらえるよう頑張りたい💪との事ワクワク💖ドキドキ💓不安も戸惑いもたくさんあると思うけど頑張ってね見守ることしか出来ない母ですがさんまさんの「生きてるだけでまるもうけ✨」の気持ちで辛い時こそユーモアを忘れずいたいと思ってます🍀
早坂まき子PodcastbySpotify#36就活における上振れ・下振れListentothisepisodefrom【就活・アナウンサーを目指す人へ】面接官に「伝わる」話し方onSpotify.私がよく発する「上振れ・下振れ」。改めて就活におけるそれらの意味と効果を解説します。就活に関しての質問は下記リンク先、または早坂のInstagramDM・コメント欄までどうぞ。全ての質問にはお答えできませんがご了承…open.spotify.com↑Spotifyにて最新話
この日は、「純粋でない」意味では最も内定が欲しい企業であった出版系企業の2次面接のため、御茶ノ水へと向かった。ここでいう「純粋でない」という意味とは何か。それはもちろん、貴重な煮卵遠征を途中参加という形にまでして受けた企業という意味である。煮卵遠征の時間を犠牲にしたのは私的にはかなり大きい。内定が複数あっても足りないくらい。2次面接は、5vs1という情報だけ聞いていた。会場に到着。受付のお姉さんは私の顔をよく覚えていたようで、私の顔を見た瞬間爆笑していた。面接の時間までだいぶ
娘、この4月からとうとう大学4年生になりました。その娘、花粉症や寒暖差アレルギーに襲われ、少々体調を崩しています私も同じような症状に加えて、うさ🐰の毛の生え変わりもあり、質の良い睡眠が取れず、やや苦戦しております前回も書きましたが、娘、大学4年生の前期は、週2日の通学ですガイダンスと健康診断を終え、明日から講義が始まります春休み後半になって、就活について、考え始めた様子先日、会社説明会に参加していましたオンライン説明会が主流になり、ハードル低く参加できて便利ですね早く決
この春から大学3年生になった我が息子🌸その息子の目標は『来年の春🌸には内定が決まっている事✨』今はとても便利でzoomやオンラインで各社の企業案内が視聴することができる数日前にも5〜6社をパソコンで視聴しながらメモをノート型パソコンに真剣に入力をしていた息子💻高校受験、大学受験とコツコツ努力して一つずつ目の前の壁を乗り越えてきた息子就活は大変だと思うけれど恐れずに楽しんできっと大丈夫だから我が息子ファイト📣親バカな私はご飯を作ることくらいしか出
リクルートが4月1日時点での25卒就活生の内定率を58.1%と報じました。過去最高の数字ですが、だからといって就活生も新卒採用を行う企業も不安に苛まれる意味は全くないよ、という文章をアップロードしました。下のリンクより、お読みくださいませ!早期選考が進んでいるからといって不安になる意味は全く無いよ!|就活と採用・高田晃一公式サイト昨日16時に共同通信が配信したニュースより。https://nordot.app/11506914613919takada188.com
4月から大学生4年生の息子、面接でプレゼンがあったのに特技プレゼンって書くの、ハードル上げすぎ😅高校の時、入学希望の中学生が見学に来る時にプレゼンで学年から一人に選ばれた事があるから自信をつけてくれてよかった☺️確かに説明は上手い😃🙌でもうっかりしてるから学校の先生は難しいので教職は取ってない🥹息子から「就活の事はいろいろ聞かんといて」と言われてるから、何もこちらから聞かないようにしてるけど、何かあったら息子から話してくれてる☺️苦手なスケジュール管理も自分で出来てるみたいだし、そ
皆さま、こんばんは。今日は強い風と雨。外に出たら、家の前に並べてあるバラの鉢があちこち転がっていました。娘の就活、なかなか進展しません。前回の状況はこちら(↓)『もう1社、最終面接へ』皆さま、こんばんは。娘の就活、昨日1社、最終面接で不合格だったという話をしましたが、その後、別の会社から最終面接の案内が来ました。ただ、こちらの会社…ameblo.jp昨日、1社最終面接を受けてきたのですが、「ダメだあ…」と言って帰ってきました。面接官の態
働く女性の人生をデザインするコーチゆうです先日、50代女性のご相談で娘さんが大学を卒業したものの就職しなかったことを嘆いていらっしゃり自分の身をどこに置けばいいのかわからないとのことこれ、あるあるじゃないですか?就職活動をしている大学4年生って、親には何も言わない方が多いと思います。それは、こんな心理からが多いかも「親に話してもわからんから、言わない」「話しても、いろいろ言ってきてうるさい」大学4年生って大人な部分もあるし子どもの部分もある親御
就活生2万人が選ぶ業界別「人気企業ランキング」「売り手市場」の中、就活生が注目する企業就活生2万人が選ぶ業界別「人気企業ランキング」2025年春に卒業予定の大学生の就職活動が本格化している。人手不足を背景に学生優位の「売り手市場」が続くことが見込まれ、人材獲得競争は激しさを増している。マイナビが2月に実施した調査によると、47.2%の企…toyokeizai.net
おはようございます、阿部です。先日、夕方からヘナ(白髪染め)しようとしたら、思い切り切らしてました😅。でも、少し前の自分だったらストックし忘れる事なんて有りえないことだったので、少しだけうれしくもあった。ティッシュやトイレットペーパー、ごみ袋を始め、何でも備蓄するクセがあるので。鍼やお灸など何十種類もある仕事用の備品を1度も切らしたことがないし、前職の整形外科勤務15年間、独立開業後の14年間、1日も突発で体調不良を理由に休んだことがないが自慢(寝坊で遅刻は
25卒の息子がとあるゲーム会社(バブリッシャー)の面接を受けられる事になった。が、日程がずっと詰まっていて一次面接の予定日が約2ヶ月後の5月後半らしい💦まだまだ先は長そう……🥹その間にディベロッパーのゲーム会社を受けたり、ES通過の所も他にありいろいろ忙しそう😵希望しているゲーム会社以外でもいいから、どこかで一生懸命働ける所がありますように😊🙏✨【透けない安心感】レディースワイシャツ細見えブラウスレディースシャツカッターシャツ長袖白シャツウィメンズ就活透けカット
久しぶりの日本橋新しいビルがたくさん立っていてあれ?どっちだっけ???となりました💦リクルートスーツに身を包んだ新社会人なのか就活生なのかまだ何者にもなれる若者たち羨ましい!この子達が会社や社会で理不尽な目に遭わないと良いなぁ、、、と完全に親目線になります
ども先週腰を痛めましてね、気をつけながらやっていたのですが、新人の子が自分のことしか考えておらず、半々でやる作業を2体1でやる羽目に……はい、途中から足を震わせながらやっていました。立っているのが限界……異端児……手伝いもしないですし、挨拶も無視。ハイスピードでやってる割には自分の仕事以外やらないですし、ハイスピードすぎてまだ作業できない状態になったらどこかにいくし……別のタイプで給料泥棒なのでは?両手を大きく広げて売り場に手を振ってるし……それを見てマジで関わりたくないと思い
テレビの生放送は、たとえ10分程度のコメントでも、小一時間ぐらいかけて、話す内容の打ち合わせをし、台本みたく、やり取りが書かれたモノを手渡され、それによって、司会者とのトークが進むしかし、録画の場合は、司会者が質問し、答える形で収録されるが、放送に使われるのは、テレビ局てか、番組が伝えたい内容に切り取られた一部のみだから、こちら側が伝えたい部分でないところが、使われたりするいちばん酷いのは、就活生がよく読んでいる経済専門誌だ答えありきの質問をしてくる。昔の記者は知識も豊富で、取材時に、ま
内定式が終わり、来春社会人になる方々は一息ついている頃かもしれないが、採用側は、次年度へ向けての準備をすでに始めているそれと同時に、「内定辞退」という現象にも頭を悩ませている事も多いこの5年間で、採用予定者数に対する辞退者数の割合は3.4倍になっている(リクルートキャリア『就職白書2020』)。背景にはさまざまな事情があるが、昨今、僕のもとへの相談でよく耳にするようになったのは、親の反対だ「公務員じゃなきゃダメ」「そんな会社に入ってどうするの?」
YouTubeLiveにて、エントリーシート作成講座を行いました。今も続々と通過している合格率100%のエントリーシートの作り方を、実例を交えていろいろお伝えしました。次回は5月2日(木)の16時に開催します。確実に通過するエントリーシートのテクニックを知りたい就活生は是非、下のリンクより、ご参加くださいませ!合格率100%!エントリーシート作成講座|【合説どっとこむ】合同説明会・合同面接会・就活セミナー情報就活生時代に100社以上のエントリーシートを全勝した経験
ども次なる面接が近づいてきました……。前回の経験から、練習しすぎない方が自然体に近く臨めることがわかりましたので今回もあらかじめ予想される質問に対する回答をある程度まとめるだけにとどめ、アドリブに任せてみようかなと……。そしてなるべく自分を殺すように……ウマ娘で言うならシーザリオのオンの状態でいきます!ただ、入社日時次第では僕は蹴る可能性があります……アルバイト先の兼ね合いもあるので……僕も数年勤務しているので、嫌な雰囲気で去りたくないですし。加えて昨日結構良い求人を見つけ
昨日は4月1日、私は地方におりまして…(詳しくはまた後日…っていつになる?)その地域でもリクルートスーツを着た、就活生なのか?いや昨日なら新社会人よね?を、見かけました。1年後は我が息子も新社会人か…?いやその前に大学を卒業出来ているのか?一応ね、就活はボチボチしているようなんです。あぁ…第一希望の企業から内定頂きました!とか、目にしたくない。聞きたくない。だから極力、それ関係のSNSは見ない私が息子にアレコレ言うのもおかしな話だし、(とは言え、たまに「どーなってるの
県外の短大に進学している次女さんは、3月は1ケ月間、帰省していました。理由は、3月1日から始まる就職活動で。次女さんが通っている短大は、歴史がある県立の短大です。卒業後は、半分は学校推薦で就職する人、半分は4年生の国立大学などへ編入などなど。個人的な感想ですが、いろいろ優遇されています。長女さんの時には、コロナ過で制限があったので、体験していませんが、今回は、学校主催の就職説明会に参加してきました。もちろん県立なので、県内向けには優遇さており、次女さんのように県外から来
日経225から外資系、アットホームな地方の家族経営企業まで色々経験したマダムが教える、入社したらダメな会社を入る前に見分ける方法教えます。今日は面接の前に見分けられる【会社選びで悩んだら】1ミリから役立つ!正しい会社選び6つのお話。誰も知らない裏ワザなのでめちゃ役に立ちます1.家族経営はコンプライアンスの定義がないコンプライアンス?全部日本語で説明して。食べたら美味しいの?くらい、パワハラやモラハラの定義はありません。給料遅れるとか普通にあるから…パワハラって
今日も勝手に更新!!とくもりの独り言コーナー!!早い人は大学三年生から始める就活。おなかがよわく緊張によわいジャリも就活である。面談・就活プランナーさんとの打ち合わせ適性のロールプレイング・会社のスカウトなどなんかもう就職氷河期の私の世代と違いいまの就活「ほめる就活」ですね。基本企業さんは新人に入ってくださいといってくれるし成績が良い人会社のスカウトを受けた人は一次面接ナシでいける。就活のプランナーさんは就活生に手取り