内定率

大学新卒の内定率が過去最高だそうです。その中で採用戦略も見直されています。「オフィシャルブログ」に新しい記事をアップしました。続きはこちらへ採用活動に変化-オフィス・ビブラビトレンド・時事,記事長尾洋介大学新卒の内定率が過去最高だそうです。その中で採用戦略も見直されています。vive-la-vie.jp

12/1時点の就職内定率95.1％、前年同水準…リクルート|リセマムリクルートは2023年12月12日、就職みらい研究所の大学生・大学院生の調査モニターを対象に実施した「就職プロセス調査」の結果を公表した。12月1日時点の大学生の就職内定率は95.1％。10月1日時点に比べ3.1ポイント増え、前年と同水準で推移している。l.smartnews.comまだ決まって無い人も最後まで頑張りましょう！

2023年８月20日投稿（ロス日曜夜）アメリカ留学センター米国本部日本の大学新卒が、行政の指導のもと、一括採用制度に守るられてるからこぞ、不景気になっても、中国本土みたいに若者の失業率25%には決してならない。ビクビクしないで済むのは、これって、ハッピーだと言えるのかなあ？新卒学生の多くは、社会の受け皿にスッポリと、日本ではハマっていく。就職内定率が、今年も90%を越える大盛況に、まあ、拍手を送りたい。日本ではごくありふれたこの制度も、海外からの反応はビミョー。一斉スタート

昨年度と今年度新卒の内定率推移は出だしは少々早かったけれど結果的に現在まで大きな変化はない。売り手市場ッ！と大騒ぎするのは全く良くないよね。。。ただし！課題はある説明会も、面接もオンラインの比率が下がって嬉しい対面が増えた。一方で「時間・費用」が嵩み出会いの数は減っただろうつまり！人によっては「選択肢」が少々限られてしまったかも知れないさぁそれがどう響いてくるか…そして…今年の3年生。インターンシップも対面が増え嬉しい反面、

ちょうど1週間前のブログで、就活選考解禁日の6月1日に、既に内定率7割と取り上げましたが、実際には6月1日に確認可能だった5月中のデータで、今日、リクナビ運営のリクルートから発表された6月1日時点の内定率は、79.6％でした。ちなみに、キャリタス運営のディスコも一昨日に6月1日時点の内定率を発表していて、81.3％となっていました。まあ、約8割という感じです。私も今日は、蔵本キャンパスで、学生さんの就職相談に入っていましたが、病院とか公務員関係

6月1日は採用選考の解禁日でした。採用は進んでいますか？「オフィシャルブログ」に新しい記事をアップしました。続きはこちらへ採用活動はもう終盤戦？-オフィス・ビブラビトレンド・時事,記事長尾洋介6月1日は採用選考の解禁日でした。採用は進んでいますか？vive-la-vie.jp

今日6月1日は、ニュースでもちらほらと報じられていましたが、来春卒の大学生等の採用選考の解禁日でした。合わせて報道されていましたが、このスケジュールも形骸化が進んでいて、例えば、主要ナビサイトの運営会社の内定率調査によると、リクナビ72.1％（5月15日時点）キャリタス70.2％（5月1日時点）マイナビ52.0％（4月末時点）という感じで、マイナビは4月の調査ということで、50％台ですが、内定率が既に7割を超えているという結果もみら

大地震に見舞われた石川県今夜はかなりの雨が降るとのことどうか新たな災害が起きませんようにお祈り申し上げます==============緊急地震速報のあのイヤな音いつも突然やってきてその度に固まって動けない…自分に情けない限りできる準備だけはしておこう南海トラフも富士山噴火もどこもかしこも予断を許さない==============GWもあと2日活動再開の就活生決心の準備はできてるかい圧倒的な内定率に安心せず■ご訪問戴き有難うございまし

今日は、昼食時と仕事後18時から、徳島県中小企業家同友会の会合に参加してきました。社員共育の委員会は毎月参加していますが、それ以外は久しぶりで。会社業務やキャリコン業務が忙しく、なかなか行けてなかったのですが、行ったら行ったで、学びになることも多々ありますし、また時間調整して参加できるようにしたいですね、さて、今日、Yahoo！ニュースで、【2024年卒就活生】4月1日で早くも内定率5割、進路決定率3割！企業の早いスケジュールに惑わされず、幅広く

先月の続きです。あと内定率で企業に応募する時に面接と試験がありますが、それ以外に「資格・経験者優遇」と記載されている求人もあります、特にそれが多いです、普段ハローワークで‟不問”が国により決められている事が多くそれで不問に入れている企業も多いですが特に中小企業では不問、特に‟未経験”の方の応募は難しいと思います。試用期間という制度もありますが何故未経験の方では採用率が難しいのかというと、これは中小企業では特に‟経験者・資格者”を優遇されると思います、これは法人税、機材

今日は、私もちょうど午前中、大学で学生さんの就職相談でしたが、キャリタス就活のディスコから、7月1日時点の大卒内定率が発表されていて、コロナ前と同水準の84.9％だったようです。こうした民間のナビサイト運営会社の調査結果は、実態よりやや高めに出やすいとも聞きますが、大きな傾向は参考になるかと思います。民間企業はヤマ場を越えたとも報じられていましたが、公務員とか病院関係はこれからがヤマ場ですね。今日訪問した地元企業では、まだ来春採用の

今日は、徳島大学で入学式がありましたが、実は私もちょうど今日から、キャリア支援室のキャリアカウンセラーに復帰させて頂くことになりました。1年ぶりになりますが、1年でも間が空くと、勘が鈍るものですね。時間がかかったり、段取り悪かったり。。早く感覚を取り戻すとともに、情報もアップデートして、より良い支援を行えるようにしたいと思います。普段の転職支援とかでも、何年も前の経験が、実際どれくらい通用するか、よく考えないといけないなと思いました。

今日は、徳島労働局から、令和4年3月新規学校卒業予定者（高卒・大卒）の就職内定状況をとりまとめが新着情報として公表されていました。詳しくは、リンク先をご覧頂ければと思いますが、令和4年2月末時点の結果として、高卒が、98.3％（＋0.7）大卒が、77.2％（-7.4）になっていました。ちなみに、（）内は前年同期比で、大卒は悪化していますね。。先日のブログで、厚生労働省発表の2月1日現在の就職内定状況を取り上げましたが、全国では、コロナによる悪化から

保育園落ちましたわたしの住んでいる区では400名が内定に至らず多いなぁ内定率は約50%また1年ほど主婦生活を楽しもうと思います大はしゃぎ子供の成長を見て過ごすのもいいかも人生一度きり。生き急がず！マイペースに楽しく過ごしたいです

弊社で例えば、下記のような職種は内定率66%を超えております🙌🏻💕1:未経験ITエンジニア👩🏻‍💻必須要件:20代2:ミドルスペック営業職👞必須要件:34歳以下で直近経歴が正社員法人営業職2年以上の経験者3:タクシードライバー職🚕必須要件:普通自動車免許取得後3年経過4:施工管理職🏗必須要件:35歳以下で心身ともに良好な方5:飲食のホール職🍣必須要件:35歳以下で心身ともに良好な方

参考にしてくれると嬉しいなという下心の岐阜コーラです。こんばんは。面接は、誠実さを前面に出せば大体のところは受かると思ってます。どんな人でも心から良い人を出せば誠実だなと思ってくれるんで。儂かて、黒歴史持ちのこの儂かて、面接や初対面の人には、誠実さを前面に押し出しますからね。そんな誠実で好青年の岐阜コーラでも面接で落ちた経験という名のもとの歴史をつづります。儂は、基本無能なので、自身に見合ったお給料以上のところはハナから目指しません。田舎なので、月給２０万あれば良い方なんです

たくさん内定をもらって就職先の選択肢を増やしたい！・学歴に自信がないけど、働きたい企業がある！・就活で成功するにはどうしたらいい？————————————以上の悩みを解決できる記事を用意しました。ご紹介する「就活で成功するコツ10個」を実践すれば、内定率を大幅にアップすることができますよ！なぜなら、ご紹介するコツは、就活で100社中30社から内定をもらった僕が実践したノウハウだからです。画像（実際に、数社から内定をもらった証明ができる画像）前半では「就活で成功する

まぁ簡単にいうとdowellですね。ですがfarewellという表現も実はあります。fareは「料金」という名詞の意味はよく知られていますが、動詞で「（人がうまくor悪く）やっていく」という意味もあります。farewellというお別れの言葉はfarewell(上手くやっていけよ)という事に由来しているんですね。AlthoughthejobofferrateforJapaneseuniversitystudentsalsoexpe

22年卒の7月1日時点の内定率が80.1％と出ました。そして調査時点で就職先を決定して就活を終了した者の割合は全体の63.9％で、複数内定を保留しているなど就職先未決定の者（3.5％）を合わせると、終了者は67.4％。活動継続者は「内定あり」（12.7％）、「内定なし」（19.9％）を合わせて32.6％ということです。※ディスコ調べまだ1社も内定が無い学生は全体の2割。これが多いのか少ないのか。。。。今就職活動をしている学生の親御さんは50歳前後です。その方々が就職活動をし

リクルートの調査によると、6月1日時点での就職内定率は68.5%。去年の同じ時期と比べるとプラス11.6ポイントと大幅に増加しているとか。昨年は未曾有のコロナ禍で、採用する企業が右往左往していたけど今年はその経験をから事前に対応方法が取れていたことからの数字だと思います。ということで今年の就活生は順調で良かったですね。・・・・と、言いたいところですが、きっとこの内定率を見て不安で寝られなくなってしまう学生も多くいると思います。毎年この時期になると私のところに来る学生も不安いっぱ

就職情報大手のディスコ(東京・文京）は、2022に年卒業予定の学生の内定率が４月1日時点で３８．２％だったと発表した。前年同月を3.5㌽上回り、調査を開始した03年卒以来で最も高かった…とのこと。◎飲食店・ﾊﾟﾝ屋開業成功目指してファイトでっす◎☆小資本で成功する小規模ﾊﾟﾝ屋開業支援成功例☆☆小さくても地方でも成功できるﾊﾟﾝ屋成功事例ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ☆～長崎観光情報～（長崎体験観光）世界遺産登録、「軍艦島クルーズ」（少人数ラグジュアリー軍艦島クルーズ）長崎中華街縁起・算

2月1日の内定率▶9.9％3月1日の内定率▶17.6％※昨年度より2％ほど高い業界で分ければ圧倒的にIT関連企業が走っているNewsは未だに過去との比較を語るけれど…「就活の早期化」…なんて過去の言葉はもう要らない。目の前にあるのが自分達の現実ここ数年、、キャリアセンター向けセミナー企業向け採用セミナーで言い続けてきたけれど「採用」は根本から変わる時なんだたまたま…の「コロナ」で見え辛くなってるけど進化に拍車が掛かったんだ

２０２１年１月１６日（土）日経朝刊３４面（社会）に「今春大卒内定率８２．２％昨年１２月４．９ポイント減、コロナ影響続く」との記事あり。今春卒業予定で就職を希望する大学生の昨年１２月１日時点の内定率は、前年同期比４．９ポイント減の８２．２％だったことが１５日、文部科学、厚生労働両省の調査で分かった。７．０ポイントの急落だった昨年１０月時点より減少幅は小さくなったが、新型コロナウイルスの影響が続いている実態が浮き彫りになった。高校生の昨年１１月末時点の就職内定率は８０．４％で、前年１０月末

２０２１年１月１５日（金）体重→４４．３BMI→１７．５体脂肪率→２２．６筋肉量→３２．５内臓脂肪→２．５基礎代謝量→９７１体内年齢→３８歳息子からLINEがきて、「後期、最後までオンライン授業に決定」と。一体、一年通して何日、大学行ったんだろう？ほぼ、大学の施設使ってなくとも全額取られる学費なのに…。冗談で「もう、マンション引き払って、こっちにカムバック！」と送ったら、「嫌です。」まぁ、そりゃ、そうだろう

皆さんこんばんは！朝起きて窓を開けたら前の家や車などが積雪していて驚きました。買い物の時など外に外に出ましたが本当に寒かったです。さて今日は、有難い立場を生かすについて語ろうと思います。Let'sgetstarted👍これまでにも書いてきましたように水曜日はゼミがあるのですが残念ながら今日もオンラインでした。そしてゼミは年明けの授業がないため実質今日がラスト授業でした。そして企業分析についても何度も書いていますように今日残り2人の発表が終わり全員

この記事によると史上2番目の下げ幅このままでは就職浪人が大量に排出される？大学生でさえアルバイトが減っている中どうなってしまうのだろうか？就職浪人しても次年度の新卒でさえ内定率が戻る保証はない完全に大学卒の段階で目詰まり状況となるのか・・・国公立大学受験終了の父のmyPickAmazon（アマゾン）中学受験の親たちへ～子どもの「最高」を引き出すルール1,568円Amazon（アマゾン）コロナ禍で就活生の悲鳴が聞こえる!!420円Amazon（アマゾン）

読売主権者教育「社会への参加意識を育てよう」コロナと住まい「困窮防ぐ基盤への目配りを」朝日(日曜は一本)来年の春闘「経済萎縮の悪循環防げ」毎日就職内定率の大幅下落「学生と企業結ぶ支援必要」エチオピアの武力衝突「人道危機深刻化の回避を」産経雇用助成金の特例「安全網の機能を継続せよ」ミャンマー「中国の浸透阻む民主化を」日経「大胆かつ柔軟な地銀再生の道筋を描け」「日中韓首脳会談開催への努力を」

産経国民投票法改正案「今国会で必ず成立させよ」内定率の急落「就職氷河期の再来を防げ」毎日第３波への政府対応「首相の危機感が足りない」バイデン次期政権人事「多国間主義で秩序安定を」朝日中国外相来日「懸案めぐる対話深化を」議員処分判決「司法の役割再考の機に」読売日中関係「信頼醸成へ懸案を直視せよ」地銀再編策「地域支える役割維持が重要だ。」日経「経済と安保のバランス取る日中協力を」「農業振興に資する種苗法改正」

大卒の内定率が、ここ数年と比べて下がっているようです。11月18日の日経朝刊からご紹介します。大卒内定率69.8%10月、5年ぶりに7割切るここから文部科学、厚生労働両省は17日、来春卒業予定の大学生の10月1日時点の就職内定率が69.8%で、前年同期を7.0ポイント下回ったと発表した。この時期に70%を下回るのは5年ぶり。1996年の調査開始以来、リーマン・ショック直後の2009年調査（前年比7.4ポイント減）に次ぐ下げ幅となった。近年は上昇傾向が続いていたが、

新型コロナウイルスの感染拡大が、学生たちの就職活動に暗い影を落としている。人手不足を背景に完全な売り手市場だった状況は一変、来春に卒業を予定する大学生の就職内定率は１０月１日時点で、７割を切った。リーマン・ショック直後の２００９年（１０年３月卒）以来の落ち込みで、「就職氷河期」の再来を懸念する声も出ている。現状をＱ＆Ａでまとめた。（４７ＮＥＷＳ編集部）Ｑ就職を希望している大学生の内定率は。Ａ文部科学、厚生労働両省の調査によると、１０月１日時点の大学生の内定率は６９・８％。前年同期比で