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産経1面・トップ『日豪、安保連携を強化』共同訓練の円滑化合意/中国念頭「インド太平洋」協力・他、大卒内定率、海図「日本海」、香港。・産経抄は、クールドラゴン題材。主張・(バッハ会長来日)『国立競技場に聖火灯そう』「観客あり」前提の議論加速を政治面『学術会議発足時から共産介入』選出投票「わが党指導…勝利」以降も擁護「強化と権限拡大」を要求……産経一直線!……毎日1面・トップ『大卒内定率70%割れ』コロナ影響リーマン次ぐ下落幅・他、日豪、兵庫感染者、野口さん
2020年11月18日(水)日経朝刊1面に「大卒内定率69.8%10月、5年ぶりに7割り切る」との記事あり。文部科学、厚生労働両省は17日、来春卒業予定の大学生の10月1日時点の就職内定率が69.8%で、前年同期を7.0ポイント下回ったと発表した。この時期に70%を下回るのは5年ぶり。1996年の調査開始以来、リーマン・ショック直後の2009年調査(前年比7.4ポイント減)に次ぐ下げ幅となった。文理別では文系が68.7%(7.5ポイント減)、理系が74.5%(4.8ポイント減)と、文系
今年は年明けより新型コロナウイルス・新型肺炎の感染が拡大したため国が緊急事態宣言を出し、社会生活全体に活動自粛が求められ様々な分野に影響が出ています。企業は業績を落とし経営状態が悪化し、大学生の新卒採用にも影響が出ています。今年の大学生の就活で内定率が70%を割ったとのこと。大卒内定率5年ぶり70%割れ10月時点69.8%文部科学、厚生労働両省は17日、来春卒業予定の大学生の10月1日時点の就職内定率が69.8%で、前年同期を7.0ポイント下回ったと発表した。この時期に70%を下回るのは
『どの学部、学科の就職率が高いですか?』(就職希望者に対する就職決定者)ちなみに内定率とは就職希望者に対する内定数「やっぱり文学部は就職に不利ですか?」他学部に比べて文学部生が特にこうした質問をしてくる数字で見るとそれもあるかも??金融機関の面接で「文学部なのになぜ銀行を志望するのか?」「文学部で学んだ何を活かせるのですか?」こう聞かれ困ったという相談を度々受けました文学部学生は歴史が好きだから本が好きだから
ようやく70%を超えた2021卒の内定率未内定の方々もまだまだ、まだまだ、、まだまだまだ、、、チャンスは大あり今年の就活ここぞとばかりにあたためて来た「通年採用」を宣言した企業も多いからねコロナで気付かされた「あっ!グローバル社会」が採用も世界基準へと向かわせたことになるカタチは進化し始めた次年度の採用👤今度は大前提にコロナがある👤2年続けての採用ロスは…許されない👤来年3月までダラダラ続く…インターンシップそこはも
高校生の就職活動は、例年のひと月遅れの10月の採用選考開始に変わった。例年11月の合同面接会も遅れて実施するかどうかであろう。今年は、準備不足の生徒には有利に進むかもしれない。多少遅れ気味の生徒も諦める必要はない。いい社員候補を求めている会社は沢山あるのだから。もう一度、自分がしたいことが出来そうな会社を探してみることだ、まず一歩を踏み出すことだ。多分、求人企業の10月末の求人充足状況は筆頭の金融・保険業でも40%強、一番低い医療・福祉では5%程度であろう。今現在は
内定辞退率の問題で是正勧告まで受けてサービスを廃止したリクルートですが、「リクルートの体質は変えない」と言っております。もちろんこうした問題が「リクルートの体質」から起こったものではないのであれば、それでも良いのですが、果たしてその主張は読者を納得されるものになっているでしょうか。今回は日経ビジネスの「敗軍の将、兵を語る」の記事から紹介します。日経ビジネスは他の雑誌とは違って面白い特集が多いのでおすすめですね。「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)Amaz
昨日の日本経済新聞記事に、「2021年卒業予定の学生の内定率は前年同月比6.3ポイント減の77.7%だった。」という記事がありました。[出所:日本経済新聞「7月の内定率は6.3ポイント減コロナで選考に遅れ」]7月の内定率は6.3ポイント減コロナで選考に遅れ大手就職情報会社のディスコ(東京・文京)は6日、2021年卒業予定の学生の内定率が7月1日時点で前年同月比6.3ポイント減の77.7%だったと発表した。前年割れは3カ月連続。新型コロナウイルスの感染www.nik
この時期特有の状況と留意点は以下の通り。まず、12月20日~1月15日には冬休み、休み明けの1月20日までには試験、2月初めに春休み開始、3月初旬に卒業式と登校の日数が極端に少ないのが特徴だ。実質的な登校期間は1月下旬の10日間程度となる。この10日間の有効活用も重要であるが、冬休み、春休みの休校期間中に如何に生徒を登校させ、就職活動を持続するかが各校における最大の課題、といえよう。夏休みの「就職活動準備」の有無が解禁後の成否に大きく作用するのと同様にこの12月20
こんばんは。クローバーです🍀前回の投稿、久しぶりだったのにもかかわらず、早くもたくさん、いいねをいただきありがとうございます。あんな悲しい出来事を書こうかどうしようか、迷っていたんです。でも今このブログは私の心の軌跡になってるから、気持ちが固まったら書けばいいかなと。…と心の片隅で思いつつ、悲しみに浸る間もないくらい、忙しくなってしまったのが正直なところ。気付いたら桜も咲いて、散っていました。↑緊急事態宣言が発令されてから、仕事では休業せざるを得ない部門が出
こんにちはこんにちは就活ですが、皆さん家でしてらっしゃいますよ。インターンなど早期から動いて内定もらっている子もいますが、3月くらいからマイナビやリクナビなどでエントリーして企業の指示通りスケジュールをこなしていると思います。コロナによる自粛を受けてwebで説明会や面接も行なっています。webで行うための準備があったり、面接は実際に会って行いたい。最終面接だけは対面で…という会社もあるのか、スケジュールは通常よりは遅れている企業が多いとは思います。とはいえ、みなさんエントリーした上
vol.2992眉ソムリエNARUMI(なるみ)鳴海吉英(なるみよしひで)です*********眉毛を書けるようになるコツを毎日あなたの手元にお届けするメルマガ誰得かわからないけどブログには書かない眉ソムリエ®NARUMIの近況や考え方も書いています。眉ソムリエ®メルマガhttps://twelfth-ex.com/rg/291528/1/毎日更新中の眉ソムリエ®Youtubeチャンネルhttp://urx.blue/
渦中の2021卒(現4年生)これ程前例のない就職活動は史上初めてのことだ当然この1~2ヶ月で前年の内定率からは下降それは採用側も就活側も出会いの機会を満足に生かせない全く想定外のシチュエーションだったから「オンラインde恋愛」は不慣れだし「危険なニオイ」はこの場面では武器にならない(笑)本質の探り合いに答えを出すことが難しいって…ことだな今年も、そして来年もセンパイの就活は全く参考には出来ない状況真似出来ないってことはみんなに求め
6月7日夕方4時のニュース▼原発事故避難所、原則換気せず▼北、開城・南北事務所撤廃を表明▼大学生内定率、前年下回る64%▼卓球加盟団体に支援金100万円▼花園、競技超え管理…FC大阪も▼大阪・山口高野連、代替開催へ▼長崎で高校総体の代替大会を実施▼EUの域内移動、月内に緩和へ▼「黒人の命は大切だ」広場に改称▼日本製鉄一時帰休、来年3月まで
あまりブログに登場しない大学4回生の長女ですが、このコロナ禍の中での就活がマジで難航しております…説明会の延期や、試験がweb面接になったりしていることはニュース報道でもありましたが、6月の解禁日にもうそれでも内定率45%越えとか、ホンマかいな?それ、理系だけじゃね?とぼやく私…。うーむ、2年前の長男の時とは世界情勢がえらい違って、そんな中での長女(文系)の就活事情がまったくつかめません。シブ5時でパックンのコーナー、新型コロナによる「自撮り日記」に登場していた岐阜県の就活生が、それまで
おはようございます(^ω^)最近は、面接もリモートになったとは聞いていましたが、ここまで内定率が落ちているとは思いませんでした。来年春に卒業予定の大学生の就職内定率は、大手企業の面接が本格化した今月1日の時点で56%余りとなり、去年の同じ時期より13ポイント低くなりました。新型コロナウイルスの感染拡大で企業が対面での面接ができず、選考が進んでいないことが背景にあるようです。企業の体力も落ちていて、新卒を取る余裕がないようですね。本格的に就職氷河期がくるんですかね?
■内定率低下人や組織は勝手なものである・・・。収入上げなければ食べてイケないから当然の事ですがあれだけ人材不足と言いながら「青田買い」と言われた時期もありましたが、今年就職活動される学生たちは大変であろう・・・。■無念・横田滋さん常にやさしそうな表情の横田さんが死去されたらしい。帰宅して・・・こんな日が来てしまうのではとも感じていたが無念でしょうね。ドラマであれば横田めぐみさんが生存している事も信じたい。ご冥福をお祈り申し上げます。-------------
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新型コロナウィルスの為に…今年の就職戦線が、本当に大変です!!わたくし、毎年【就活セミナー】を開催してますが…昨年と同じ事が出来ません!求人倍率も下がってます。そして、毎年、高い内定率を頂く…【客室乗務員】になりたい為の、就活訓練をしておりますが…今年は、叶いません。頑張って準備してきたのに…そして、セミナーも、Zoomなんです!!仕方ないですね!今は、この方法しかありません。間違っても、こんな事にならないように(笑)
来春卒内定率45.7%(前年比-5.7ポイント)5/1時点来春卒業予定の大学生の内定率は45.7%(リクルートキャリア)前年同期比5.7ポイント減。新型コロナウイルスの影響で企業の採用活動が滞っているのが要因。4月の就活において面接などの対面での選考は35.2%(34.9ポイント減)対しWEB面接を受けたは56.9%(49.3ポイント増)だった。4月7日緊急事態宣言の発令後、選考方法が対面からWEB面接に大きく移行したことがうかがえる。企業の採用活動が制限され選考スピードが鈍っている。W
真澄と亜里沙、大学生2人の就活相談。すっかり王子🤴の役目になっている。今日は実家の二階で真澄の面接練習をした。仲良しのファミリーの娘たち。大学四年生で就活真っ盛りなのだ。2年前に就活を経験した王子の手ほどきを必要とし、この数週間週末は引っ張りだこ。エントリーシート、WEBテスト、面接…何十社も受けて最終選考を通過し、内定を貰うまでの長い道のりを乗り越えなければならない。WEBテストに通っても面接が3回💦大学受験より大変だったと言う子も少なく無い。息子自身、熱望していた企業に3
大学生の就職内定率、9年連続上昇新型コロナで暗雲も大学生の就職内定率は近年右肩上がりだった。だが新型コロナウイルスの感染拡大で内定取り消しの動きが顕在化。21年春の就職活動では会社説明会やセミナーが軒並み延期となっており、学生は就職氷河期やリーマン・ショック後のような苦戦を強いられる可能性がある。https://www.nikkei.com/article/DGKKZO58918280Z00C20A5CC1000/厚生労働省と文部科学省では、令和2年3月大学等卒業予定者の就職内定状
リクルートキャリアは、2021年に卒業予定の大学生の就職内定率は4月1日時点で31.3%だったと発表しました。就職活動が現行日程になった17年卒以降、過去最高の水準ではありますが、現在、そして今後とも、新型コロナウィルスの影響で就活生は、甚大な影響を受け続けることと思います。わたしのこどももその中の一人ですが、就活方法もこれまでと大きく変わった現在、たんたんとWEB中心の対応をしています。また、本来ならば、街に繰り出し、友達と会いたいに違いありませんが、外出は自粛し自宅にこもっています。そ
こんにちは!STUDIOR人事部長の中澤です!就職活動をしているとなんで落とされたか分からない時ってありませんか面接でしっかり言えたからと言って採用されるわけではありませんもちろん、採用には判断基準は色々設けてありますが、内定を出すのは社会人レベルに近い人を採用したいのが一番の理想なのですと、いう事は内定を勝ち取る為には、社会人力をあげれば採用されやすくなるのです今日はどういう事が社会人力なのかについて書いていきたいと思います送付状履歴書を送る際、もしくは直接渡す際、送付状
おはようございます。私は現在就職活動中の大学生です。そのため、就活関連のニュースを見ることが多いです。昨日は「4月の内定率が過去最高になった」というニュースを見ました。新型コロナの影響で企業の業績が悪化が懸念される中、なぜ内定率が過去最高になるのかと疑問に思う方もいると思います。今回はなぜ、4月の内定率が過去最高になったか考察していこうと思います。1.就活の構造の変化今年の就活から、経団連の就活ルールが廃止され、企業の採用活動は以前よりも自由化しました。今年は、オリンピックの
ポーですコロナウイルスの影響で、倒産したり、業績が悪化する企業が多くて、これから先の不景気に足がすくみます娘は、少し前に戻ってきた好景気の最後に就活した学年かもしれません。昨年は、4月くらいには、内定を何個か貰っていた人も多くて、解禁の6月で殆ど内定を貰えてた様に感じます。バブルの時代よりも、求人も内定率も良いなんて話も聞いてたし、何より、少子化だから、どこも人手が足りないって感じでした。それがねー今年は様変わり、まさかここまで経済状況が変わるとは!!娘と同じ学校だった友人も、
松下公子です。【コロナの今だから準備したい!アナウンサーになるための3つのポイント】ZOOMオンラインで、開催いたしました(*'▽')大学1年生から、社会人の方まで17名!!の方にご参加♪いつも、メルマガブログ、LINE@とSNSでご覧いただいていた皆さん、お一人お一人と交流ができてとても楽しかったです!私も張り切って、お話しさせていただきました(*´艸`)文章と、リアルの松下の印象ってどうだったのかなあ。違ったのかな。それとも、同じだったのかな。・・・聞けばよか
元旦までの内定率なんと7%!?データ編:1月1日時点で採用選考受けた学生は35.2%(前年同期5.9ポイント増)に上り、すでに1社以上から内定を得た割合(内定率)は7.0%で、前年同月比の4.7%を大きく上回っており、早期化が進んでいることがうかがえる。ディスコ調査で1248人からインターネットで回答を得ている。全体の9割がインターンシップに参加してことがあり、そのうち参加後に説明会や早期選考の案内が来るなど企業側から何らかのアプローチを受けた学生は9割を超えた。参加企業からすでに内定を受