労働条件

毎日、私の介護をしてくれる妻へ感謝してもしきれないぐらいです。でも無理はしないでほしい…訪問ヘルパーを入れて少しでも楽にならないかなメリットがあれば、デメリットもある。ネットで調べると訪問ヘルパーさんも大変そうだ深刻な介護ヘルパー不足訪問介護事業は限界を通り越して崩壊の危機（NEWSポストセブン）-Yahoo!ニュース市場拡大が見込まれているのに事業がたちゆかない業界がある。2023年1～8月に訪問介護事業者の倒産件数が過去最多の44件を記録したと報じ

社会保険労務士の木代です。２０２４年４月より、労働条件明示のルールに新たに４項目追加されました。労使間の認識のズレを防止すること、無期転換後雇用後の労使トラブルの未然防止を目的としています。興味のある方は、上記の厚生労働省のサイトをチェックしてみてはいかがでしょうか。キー

久しぶりにブログを書いてます。一昨日は七夕でしたね。天気はあまりよくなかったですが、織姫さんと彦星さんは無事会えたのでしょうか？ちょっと気になってます。さて、7月になると、官公庁を始め多くの企業で賞与が支給されますよね。賞与が支給されると、転職をされる人も増えくると思いますが、ただ、これだけは気をつけて欲しいなと思うことが一つあります。それは、会社によっては「価値基準」という文化が違っているということです。■価値基準は

こんにちは。今回の「ちょっとだけ深堀」は13回目となりました。今回は少しマニアックな内容ですが、安衛法に登場する「ベンジジン」と「ジクロルベンジジン」という物質の安衛法上の位置づけ、取り扱い等の違いについて考察します。「ベンジジン」＜物質の特性＞かつては不溶性の顔料や酸化還元指示薬として幅広く産業用として利用されていましたが、発がん性（主に膀胱がんの誘因）が明らかになってからは、日本では1972年より原則として製造が禁止となっている。＜法的規制＞労働者に重度の健康障害を生じ

こんにちは。放課後児童支援員の「しんごうき」です。このブログにお越しいただきありがとうございます。このブログは、小学生の放課後の安心・安全を担う「放課後児童支援員」がその処遇の悪さから「支援員を諦めるより他ない状況」から抜け出す方法や考え方を伝えるものです。そこでこのブログでは、『放課後児童支援員のスタイル革命』と称してすぐに取り組める「仕事術」「お金の守り方」「お金の増やし方」を発信していきます。■放課後児童支援員の劣悪な職場環境子どもたちに「○○先生はどうして