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先週末、ドラマ「JIN」の再放送がありました。いつも涙してしまう大好きなドラマです。もう何度も見ているはずのに、今まで流してしまっていた言葉やシーンに新たな気付きや感動がありました。その中の1つに・・・人にはいかに生きるべきか、天命を授かる時が来るというのがありました。今、夫との闘いの最中ですが、私は夫個人に対しての恨み以上に夫の「間違った」行為が許される前例を作ってはいけないという気持ちの方が強いです。信頼していた夫に
会社の昼休み、トイレで歯磨きをしていると若い女性から声がかかりました。「突然声かけてすみません。○○課の✕✕です。mikuさん、最近痩せられました?」歯磨きの最中に声がかかって慌てて口をすすぎました同じ部署にいるスタッフでしたが、私の直属の部下でないことと、部署内には100名超の人数がいるためすぐにわからず。彼女からすると、部署の管理職で女性は私だけなので名前を知っていたようです30代の彼女からすると、直属の上司でもない私に声をかけ
こんにちは、yoshinoです最近出会う、いわゆるエリートサラリーマンの方々にもはや魅力を感じなくなってきています経営者とか、外資金融とか、それぐらい突き抜けてる人でないと、話していて面白くないし新鮮味がない✨つまり感動がないんです❣️昨日もまたちょっとした気付きがありました昨日のデートのお相手は、サラリーマンだとかなりのエリートでしかもハンサムでニコニコしたとても感じのいい方✨私と同じマネージャー職(と言っても私より10倍くらいの数の部下を束ねてらっしゃる)をされてるので、仕事の事を
部下や後輩の言葉遣いが気になることって、ありませんか?わたしは、たまに気になることがあります。あれ、この言い方、失礼じゃない?とかこの言葉だと、うまく伝わらないかもな…とか。ただ、コミュニケーションって、言葉が、著しく攻撃的だったりパワハラ・セクハラ的にアウト!だったりそんなふうに、「明らかにダメ」でなければその人の感じ方次第かなぁ、という部分もあるので、注意しにくかったりするんですよね。中でも、一番難しいのが、「間違ったことを言ってるわけじゃな
先週は不倫教師の慰謝料裁判があったので昨年の話から少し飛んでしまいました。ちょっと元に戻ります。私が慰謝料請求する対象は会社の部下(過去の女)小学校の教員(現在の女)2人います。ずっと小学校教師にばかりスポットを当ててきましたが、この部下も最低でした。自分にも婚約者がいるのに、遠距離なのをいいことに、会社帰りに夫と不倫三昧。私と夫が旅行している最中もずっとLINEトーク。淋しいだの会いたいだ送りつけておいて
こんにちは。由紀です。私の習ってきたエネルギーワークは、人を幸せにする方向にしか働いてくれません。それも、自分だけでなく、自分以外の人の成功も意図するとその効果が大きく拡大します。そんな感じで、内緒で職場でも使っていたら、いろいろと円滑になって、職場の人間関係が安定して、仕事も上手くいって部下も昇進していきました。そういった背景があったからなのかはわかりませんが、部下から思いがけずとても嬉しい言葉をもらいました。(もちろん現実的にも仕事は
好き嫌いが凄まじいそして、一旦✖がついた人物は、永遠に覆らない、と、聞いた意地悪部長は、常に態度があからさまである。勢いあるイケメンだったり、自分に従順な人間、ツボに入った個性的な人間だったりがお好みで、所作がダサかったり、鈍かったり、不思議ちゃんだったりは総スカンだつか、私はどれ?女のクセに生意気枠で良い?さんざん周囲にも見せつける様に意地悪をされてきたまぁそこの詳細は今回省こうこの意地悪部長は、出世しただけあって?カリスマ性もあり、いやサイコパスだと私は踏んでいるが、ぱっと見から華や
主人が亡くなってからしばらくして、主人の部下の方からお手紙が届いた。主人がとても立派な人だったと、自分がどんなに尊敬していたか、そんな事が上手ではない文章で、でもその朴訥とした感じが温かく伝わってくるお手紙だった。亡くなった主人のためにも家族が力を合わせて頑張っていってください、というような言葉で締められていた。子供達にもお手紙を見せた。家族みんな嬉しくそれを読んだ。主人を尊敬してくれて、亡くなった事をとても残念に思ってくれて、悲しんでいる家族にそれを伝えようとしてくれた。主人は部下にと
不倫部下への慰謝料請求。弁護士先生に不倫部下の住民票を取り寄せていただいたところ、まだ実家の住所のままでした。夫との不倫中に婚約していた人と結婚してれば面白かったのに、残念。そこで不倫部下実家へ内容証明を投下!すると、、、不倫部下は素早い反応をしました。金曜日に内容証明を受け取った後、代理人をつけ、翌週の火曜日には私の弁護士先生宛に返事がきました。改めて返事をするのでしばし待ってほしいと。
泣かせてしまいました『布団の中で起きたまさかの秘め事』『M子』まずい気になる...どうしよう?ameblo.jpシルクのナイトウエア姿のM子布団の中で僕の手を優しく握り柔らかな大腿…ameblo.jp仕事で気になることがあってM子と個人面談をしましたふたりで入る会議室外から中は見えません『場所』これは夢だったのか?ひとり取り残された寂しさ漂う夜の会議室ameblo.jpあらか
昨日の出来事てすAカップ子とDカップ子一緒のお仕事でした途中で不意に狙った訳でもなくAカップ子のパソコン画面覗き込むとA子が異常に驚いて仰け反るこれってドキドキ案件?やっぱりモテ期だな
職場に電話の子機がある。電話は分かるが、子機を使ったことがない。FAXも子機も使ったことがない私を上司は言う、「常識がない奴」一方で、数日後に入社人のことは「使える人間」。どうして、上の人は使える使えないという表現をするの。物みたい。
少し前に納車された車の交通安全祈祷に行ってきた『この機会に』いろいろ、変えようと思いますいつも夫の不倫のことばかり考えてしまうので何か別のこと考えなきゃ10年乗った車も車検の前に買い替えを検討私は乗れるだけ乗ろうと思っ…ameblo.jpまた映画を流しながらのドライブ「映画版ネコナデ」大杉漣さんが演じる堅物な主人公・鬼塚が子ねこに翻弄される姿も子ねこもかわいい!心あたたまるコメディタッチの映画だった☆ところが・・・そんな鬼塚のエピソード
部下と距離を置くことにしたそんなある日ボクは転勤を命じられる同じ都内の他業種企業への出向だったボクは内心、ホッとしたこれで彼女とも自然消滅するだろうと【1/920時~P5倍!】【1/16まで抽選で200%バック】ホタテ貝柱1kg訳ありホタテ貝柱(割れ欠けサイズ不揃い)ほたて貝柱ホタテ貝柱ほたて帆立1キロ美味しい冷凍海鮮まとめ買い大量わけありワケあり魚介類海産物料理訳アリ食品刺身刺身用楽天市場ボクが会社を去る日彼女からネクタ
『M子』まずい気になる...どうしよう?ameblo.jpシルクのナイトウエア姿のM子布団の中で僕の手を優しく握り柔らかな大腿部へゆっくりと導く吐息を感じる距離で囁く甘い言葉いいよ『後輩』M子は後輩同じ部門にいる新任課長さんameblo.jpここで目が覚めました単なる欲求不満オヤジ
こんにちは。今回は人間関係の悩みについて書きたいと思います。Yahoo!知恵袋で人間関係の相談を少し見ていたところ、「部下が報連相できなくて困っている、報連相させるにはどうしたらよいか」という相談内容を見つけました。もうかなり前に締め切った過去の相談内容ですが、これについて私なりの意見があるので述べたいと思います。まず、力ずくで相手を変えようとすることをやめてください相手を叱って無理やり変えようと思っても、絶対に相手は変わりませんし、むしろ状況は
日本語の「あなた」は英語の「you」とイコールではありません。ちょっと考えてみましょう。「あなた」という呼び方は、どんな場面で使われますか?まず、思い浮かぶのが家族、特に夫婦が相手を呼ぶ時。親が子どもを呼ぶ時。(この場合、「あなた」が「あんた」に変わることもありますね。)次は、書き言葉で、不特定多数の読者に語りかける時。「あなたならどうしますか?」など。ここまでは、特に問題ないですね。では、次はどうでしょう?上司が部下を呼ぶ時。姑が嫁を呼ぶ時。つまり、
先日、スタッフと定期的な面談を実施。いつも同じような話になっているので・・・質問する内容を少し変える。その中で、全員(6名)に・・・。「業務において、「質」、「量」、「スピード」の3つの中で、何を一番大事にしていますか?」を聞いた。部下の回答・・・。「質」と答えた人5名。「スピード」と答えた人1名。正解なんてないのかもしれないけど・・・。職業=サラリーマンの48歳のおっさんの答えは「スピード」順番で言えば「スピード」⇒「量」⇒「質」質を高めるのはもちろん
池本克之です。上司からまったく裁量権を与えられていない部下は、いずれ慢性的なストレスを抱えるようになる。なぜなら、いちいち細かいことまで上司に訊かなければ実行できないからだ。実際、上司が忙しいときには、ろくにこちらの話も聴かずに流されるときもある。それに、「ちょっと待って」と言われて、その後は音沙汰がない、なんて場合もある。このようなことがあれば、部下としては急いで先方に連絡したいときやなるべく早く仕事を進めたいときにとてもストレスになる。このような状態
ENFP(私)とENTP(元カレ)の恋愛今回は、ENFPがENTPとうまく付き合っていくには?についてお話しします。これは友達・上司部下・恋人どんな関係性においても応用が聞くのでぜひ参考にしてみてください。①追わせるENFPはENTPからの好意を上回るほど好きになったら終わりです。ENFPからは誘わない、誘われても気分がのらなかったら断る。ENFPの方はそのくらい自分中心でいましょう。②素でいるENFPの方は無理にスイッチを入れて楽しもうとしなくて大丈夫です。ENT
体調不良のためという説明だけで突然消えた私をチームのみんなは物凄く心配してくれてたらしい事故にあって危篤状態なんちゃうかって次の仕事が決まりつつあるもんやから、少ーーし気持ちが動いてチームのメンバー全員に細やかやけど、お礼のプレゼントを用意してこっそりとリーダーに会いにいった私の姿を見つけるなり叫んで駆け寄ってきて抱きついて大泣きもう一人も泣きながら手を握って離さない私も大泣き私にどれだけサポートしてもらってたのか、つくづく分かる出会えて一緒に仕事が出来た事を感謝する
主人、帰るなり今日、会社で怒鳴ってやった。と、、若い頃は、よくこの言葉聞きました。この頃は、聞かなくなってたのに。詳しいことは書けませんが、、主人なりの理由があります。ちなみに怒りの沸点🌡️主人は他人より多分低い。(歳と共に高くはなってきましたが、、)私は他人より多分高い。そんな沸点の高い私でも、今回の出来事は主人が怒るのも無理はないかな。とは、思いました。でも、この令和の時代一契約社員が正社員を怒鳴るなんて。不適切にも程がありすぎる。ホン
『最近の若い者はけしからん』というのは古代エジプトの粘土板にも象形文字で書かれているそうです。心理セラピスト・カウンセラー@神奈川たかはりようこです。いつの時代も、若者の指導には困っているようですね最近/仕事で、部下の書いた文章を添削したらキレられた。仕事の文章なんて、直されて当たり前なのになんでそんなに怒るのか?むしろ直してもらったらありがたいはずなのに\なんて話を聞きました。お
こんにちは、今のあなたのまま心地いいふたりの暮らしが実現魔法の感情トランスセラピストきたさわそらです。今日は私の大事なお友だちでメンタルマネジメントコーチの高橋由美さんが、電子書籍「人生好転!聴き方メソッド」を出版しましたので、お知らせいたしますなんと、1月25日〜27日までの期間限定で無料で読むことができます由美さんは、かつては部下の話が全く聴けないダメダメ高圧的上司だったとか。現在の柔らかな印象からはそのおもかげは全くなく、今は何よりもじっくり
企業コンサルタントの傍らで法人・個人様のコア・ビリーフセラピー®️セラピストをしていますひな祭りだから、何か飾ろう♪っと思い、シェアオフィスのCAFEスペースに(一財)日本リーダー育成推進協会(JLDA)代表理事。現在特別顧問井上顕滋著書“デキる部下の育て方”を飾らせて頂きました♪※Amazonでポチれます丁度、飾って写真撮影なんぞ楽しんでいると・・・とある社長さんから、最近の若い子はわかっているのかいないのかすらわからん💦っと。お声かけ頂き・・・
●あいさつは人間関係づくりの第一歩!産業カウンセラー・キャリアコンサルタントの岡田百合香です。いつもブログをお読みいただきありがとうございます。今日はまた寒くなり、そんな中、松本です。寒くてお花見どころではないですね。昨日の表参道のカフェにはこんな素敵な花が沢山!!お花はエネルギーが沢山出ているので、元気に笑顔になりますね。綺麗です。表参道のニコライバーグマン氏のお花屋さん。さて、人間関係が元気になるスタートは、あいさつ!!職場でも学校でも家でも挨拶
職場の人間関係でストレスになる一つ。出しゃばりな人について。かなり態度に出しているのに察してもらうのは難しそうだ。やっぱり言うしかない。毎年ヘルプに来るDに困っているのはこんなところだ。割り込み接客話や説明中に被せてくる他のスタッフに仕事をさせない社員の仕事に干渉するこれは誰に対してもそうで、Dの性格と、彼女のやる気が仕事量とマッチしていないのが問題だ。毎年来る度に我が強くなっているのも辛い。立場的に私の上には拗らせ上司Yがいるのだが、見ているとYもDにイライラしている時がある。
こんなお悩みはありませんか?・イライラ・モヤモヤすることが多い・特定の人との関係を改善したい(夫、子供、母、職場の上司、部下、友人など)・幸せな環境のはずなのに心が満たされていない・うまくいかない同じパターンの出来事が繰り返し起きているそのお悩み、解決できます脳科学、心理学、量子力学の知識とコーチング・心理セラピーの手法を使い1対1で対話をしながら悩みの原因となっているものを特定して書き換えていきます。悩みの原因には、幼少期(
昨日は友達と会った後、久々に、職場の近くの居酒屋で大人数飲み会をした。若くて元気で明るい子たちと。若手飲み会とか言ってね。(わたしは若手の中では最年長)いろんな話や思いが聞けてよかったし楽しかったただ一つ嫌だったことがあって隣に座った子がペシペシ叩いてきてwwノースリーブだったからペチペチいうし、ふつうに素肌触られてるしシンプルに不愉快だった(笑)おーいー!って突っ込まれるのはいいんだけど同時に、触られるのは嫌だwww向かい側で見てた子も不愉快
昨日のセミナーで出た話題が・・・「納期/締め切りを間に合わせる」でした。この話題をお話しようと思います。これって、言い換えると「宿題が間に合わない」ってやつと同じなんです。宿題が間に合わない、というのは1つの課題のように見えますが実は原因はたくさんあります。(宿題/課題/業務/仕事に読み替えてみてください)たとえば・・・「見通しを立てることが苦手」→明日の課題、その日の課題がなにか整理できない「見通しを立てれるけど、非現実的」→テスト期間に1日各