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入社早々、入社前に起こった「多種多様な」トラブルに向き合っております。トホホ。。。まあそれが仕事で今度書きますが、それがあっての自分の存在価値なのですが。でも入社してもっと前向きな「改善」に力を入れたいのは事実です。でですね。前職に比べて規模が小さいからか、結構日本のビジネスにも本社CEOまで介入してくるのですよねえ。こっちで自分でできるけどね。ってことも指示で動いたり、共有が必要だったり。でこれまた昨年からの問題が未解決で、僕はすでに当事者と面談を3回して解決の道筋を見出しているのに、
こんにちは、キラキラ生活にも憧れるけど毒親&貧乏育ち、資産形成を頑張るパート事務のゆかです。自己紹介はこちらから『はじめてのブログは、自己紹介から♡』こんにちは、ゆかと申します今日からブログを始めますこれはあれよ、どれよおまかせ広告です。押していただけると嬉しいです▶私:ミドフォー(40代半ば)のパート事務…ameblo.jp小学低学年の息子、40代後半中間管理職の夫と私ミドフォーパート事務の3人家族です♥フルタイムに切り替えるのは半年後と私の中で決まったんだけど『フルタイ
海外との時差は厄介なものですね。とはいえ、外資系企業の場合海外オフィスとの電話会議は日常なので、厄介などとは言ってられないのですけれど。。。ヨーロッパとの時差が8~9時間、アメリカ(東海岸)13~14時間。同じタイムゾーンのアジアとの電話会議だとなんとなくほっとします。ちなみに、私はプライベートでニューヨークとの電話が中心ですが、今の時期は時差14時間。どちらかが朝でどちらかが夜。(あっ、そんな歌ありましたね。というかそのまま歌詞にするってある意味スゴイ。。)どちらかが譲
成田空港は都心からは遠いからと敬遠しがちですが、東京駅からのお手軽バスが出来て(予約不要・1300円)ぐっと身近に感じています。私は規則正しく行動するのが苦手なので、予約に縛られるのがむしろ苦手。自分のタイミングで家を出て、来た乗り物に乗り、地下鉄感覚で辿り着きたい!わがまま言ってすみません。成田空港は老朽化が感じられるけど、直行で行くには成田出発が多いし、これからもお世話になること多いんだろな。さて、エミレーツラウンジに初めて行ってきました。赤いハット可愛い。写真はお借りしました。あの
盛り過ぎない…恐ろしい早さで過ぎた9月。鏡を見るたびに、疲れを隠すべく…マスカラ・アイライン注入(笑)そんなある日、宮沢りえさんのこの記事が目に留まりました。なんて美しいの!ご家族さまと、ひとしきり“宮沢りえさん、美しい!”談議になりました。もちろんプロのヘアメイクさんがついていらっしゃるのは百も承知。もともと美しいのも百も承知。けれど、自然な美しさに圧倒されました。歳を重ねたら、盛ってはいけない。改めてこの考えの大切さに気付かせて頂きました。
こんにちは、永田です。ここのところ、強く感じていることがあります。小手先のことだけをやるよりも自分の内面を見つめ、本当にやりたいことをあぶり出し、戦略的に生きてゆくことってとっても大切だということ。自分の本当にやりたいことをやりながら、賢く生きましょう。自分で自分の人生は好きなように創りだせるんだと信じることそしてあなたの可能性を信じてくれている指導者自分がこの人なら!と思える人に指導してもらうことが本当に大切だと思います。さて、あまり大きな声では言
すでにお伝えした3末で現在の会社を退職し、4月から退職するわけですが、今回は超短期決戦でした。外資希望ならもちろんエージェントに登録するのも一つの手段ですが、僕はLinkedInのアカウントを英語で作り、転職につきオープンにしておくといいかなと思います。欧米は会社員の8割以上英語でLinkedInアカウントを持っていて、転職ツールとしても一般的に使われています。一方日本人の利用率は1割にも遠く及ばず、しかも英語でとなると社会人全体の数%程度のはずです。(数字はかなりの肌感覚できちんと覚えて
葉桜大好き♡「ボス、もはや自分が書いたと思っているよね」「あなた、自分が書いたものをボスに横取りされて平気なの?」これまでこんな質問を何回か受けました。秘書ですから、いろいろな文章を書きます。単なる案内、感性的なもの、本当にいろいろ。。。それをボスが“自分が書いたものとして”発信する。秘書であれば“当然”ですが、ときに納得がいかない!と思う方も少なからずいます。ちなみに…文頭の質問に対する私の回答は「全然平気!」別に献身的なわけでも、忠誠心が厚いわけでもなく、
私の昨年の年収は1070万円(面倒いので切り上げでプロフィールは1100ってことにしてる、盛っててすみまそん)今、昇進して仕事量1.5倍今後2倍になりそう聞いた話だと、残業が出なくなるから年収が下がるって話もあるんですよそんな中、ブログには詳細書けない他の人の人事関係のすごーく腹立たしい事があり半端ない仕事量を抱えながら希望通りの処遇の仕事ができるとは限らない毎日ボロボロになるまで働いて、周りの人は誰も助けてくれず泣きそうになって子どもたちもまだまだ手がかかっ
この週末から、夫も海外出張へ行きました。無事に到着〜ソフトクリーム美味しそう!動画のスクショです。VRのゲームセンターですね。息子に試したいです〜。これにより、研究留学中の子は東海岸、夫は西海岸と、気にする時差が二つ…。この時間(正午過ぎ)はまだ夫と連絡可能で、子供は深夜…。夜も朝も連絡時間帯でやりとりしています。子供のほうへはこちらから連絡しないようにしていますので、何もないのはいいことですね。日本から我が子へ追加の必需品を送るより、西海岸に到着した夫から配送
コロナ前の10年間働いていた会社は外資の超有名メーカーテレビをつけたら、まぁ、しつこいくらいそこのコマーシャル私のワークロードは派遣にここまでやらせてええのか、くらい大きかった外からのイメージはどうか知らんがブラック認定でも、任せてもらえるし、仕事自体はやりがいあったし結局、10年も居てしまったその間、部署異動もありずっとではないけどおおむね長時間労働23時までの残業が続くときもあったり、定時で帰れるときもあったりでざっくり計算して10年間の平均退勤時間は20時30分
しつこくても何度もこれだけは毎回言うけど僕は仕事で英語を使っているけど(日本語より英語で仕事をしている時間の方が長い)、謙遜ではなく英語が下手。そんな僕「だからこそ」「へー」と思って興味ある方に共有できる英語表現紹介。ただし自分の英語が下手なのと当社は外資ですが英語ネイティブの外資系企業では無いので、社内公用語が英語なだけで必ずしも英語ネイティブが多い職場では無く、正しい英語かどうかも分からないのと、上司は英語ネイティブのイギリス人ですが、英語ネイティブと仕事している人にはあるあるなのでは
2010年9月のブログ記事に追記しています。米系外資系企業で秘書として働いていた時のことメールでスケジュール調整をしていたのですが、かなり先の日程の話だったので上司の予定もまだ定まっていない。『日が近づいたらまた決めましょう』と英語で言いたかったのですがなんといえばいいのか分からず、悩んだ挙句思いつきで書いたら違う意味でとられショックを受けてしまいましたエイゴってムズカシイそれから数日経ったときに、たまたま、そのフレーズを英語で受取るチャンスがありましたle
現在の外資系企業勤務を開始し、早いもので10年目に入る。規模がそれほど大きくないので正直5年程度で辞めるのではと思っていた。今年55歳。定年まで残り5年と思うとこのタイミングでどこかに移るのも面倒だし役職定年者であふれる労働市場。転職できても同条件を維持するのが厳しいのが現実だ。さて、残り5年。されど5年。もうここまで来ると早く過ぎてくれないかなとも思う。時の流れは早い。短いようでいて5年と言うのはそれなりの期間であるとも思う。去年から始めた大学校友会の活動。
別に「自慢だ」的なコメントをもらったからとかではなくタイムリーに今日最終面接受けた会社から「見送り」連絡が届いたので報告を。最終2人からもう1名の方にオファーすることにしたそうですが、その方が受諾するかも分からず断ってきたのでセカンドベストとしてオファー出すレベルにもなかったということです。でエージェントから電話があったのですが、最初理由は「カルチャーフィット感(がない)」と知らされまあじゃあしょうがないよねーって伝えて。で因みにどんなところにカルチャーフィット感を感じなかったか聞いた?っ
お彼岸のお墓参りの帰り、鎌倉の海岸にて。大好きな赤いコート。もっとたくさん着られると思ったらあっという間に温かくなり…登場回数僅か2回💦今日はちょっと備忘録。1.テニスを頑張る→念のため、超初級です💦2.言葉に気を付ける、イライラしない。→これはご家族様向け。外では一応きちんとしているつもりです(苦笑)3.夜のルーティンを見直して30分早く寝て、30分早く起きる→昨年暮れから同じことを言っている気がしますが、今月こそ!4.もう少しブログ時間
インスタグラムにもポストしたのですが、こちら私のマストハブ、救世主なシャネルのボームエサンシエル。数年前に買ってみようかしら?と思ったものの、いつもあの行列を前にするとあっさり購買欲が下がってしまうためそのままになっていたのでした。年初にたまたま人影まばらな光景を目にし、思わず飛び込み、わが家へお迎えしました。実は昨年末、お友だちに顔のツヤが無いことを指摘されたのです。私自身はちっともそんな風に思っておらず、忙しい割にはお肌も良い状態を保っている!と思ったのですが...ツヤ全然
U.S.companiesarerelaxingmanyofthevaccineandotherCovid-relatedrequirementsthathadbecomeastapleofcorporatelifeinthepandemic.MasksComeOff,MandatesLoosenasCompaniesRelaxCovid-19ProtocolsByChipCutterApr.3,2022The
転職後、2回目のお給料日を迎えました。ありがたい年俸制の外資系企業のため、残念ながら夏のボーナスはありません。でも、これから結果を出していけばインセンティブが追加されるので、頑張りたいと思います本気でおすすめの品々楽天市場【クロックス公式】ハンドルイットレインブーツHandleItRainBoot/crocsキッズ長靴長ぐつアウトレットoutlet【PR1】2,280円子供の長靴はCROCSが一番良いです。軽さ・履きやすさ・デザインの可愛さが秀逸!
もう転職先は決まっているわけですが、年明けに会社が2月から原則出社方針を打ち出して転職活動開始。人事なので会社の採用で付き合いのある(あった)リクルートエージェントやLinkedIn経由で直接エージェントや企業からアプローチがあるので、わざわざエージェント登録はしていません。もう転職することが決まっていても昨日も企業から直接1社、エージェントから案件が2件入っています。この年齢でこうして声をかけていただけるのはとてもありがたいです。さて転職すると決めたのでそれまでの興味本位とは違く
もー!!今朝はUS本社とのミーティングのため6時から始業(実際にはその準備もありそれより前から)。したら、”ごめーんミーティングリスケさせて!”と。。。ソレイユの散歩も5時少し前から出掛けてすごい眠いー。で明日にリスケってまた早起きじゃんよー。先月まではヨーロッパ企業だったので、本社の人とのミーティングは日本の夕方から夜。だからドタキャンも問題なかったのですが。これからはこういうことがあるのだなあ。。。このまま働いて15時頃終業するか(一応フレックス導入なしの会社なのですが
“今回のプロジェクト素晴らしかったね”“あのアイデアは抜群に良かったよ”“あなたのサポートがあったから切り抜けられたよ”こんな言葉をかけられたら、本当に嬉しいですよね。自分の頑張りやタレントが理解され、その上称賛されたら、もっと頑張りたい!もっと貢献したい!そうやって次のチャレンジに向かっていくのだと思います。けれど、悲しいかなキャリアや年齢とともに、ある時点からそんな理解や称賛が少しずつ減っていきます。30代後半ぐらいからでしょうか“できて当たり前”に変わっていきます。私
実は、5月ごろからでしょうか、明らかに”睡眠力”が落ちてきたのです。理由は、中途覚醒。入眠には全く問題が無いのに、入眠後4時間ぐらいで目が覚めてしまうのです。目が覚めた後、眠れることもあれば、そのまま朝までギラギラしてしまうこともしばしば。ほんと…悩みました。年齢的なものじゃない?と、お友だちからは言われましたけれど、毎日の生活は睡眠が主軸の私には、「まー仕方ないわよね。。」と引き下がりたくなくて(笑)、鬼リサーチ開始しました!数か月後辿り着いたのが…“カフェイン“。
※いつもこんなことを最初に書かなきゃいけないのが悲しいですが、自分の意見を声にするのは全然OKですが、批判的なこと、またはマウンティング的な間違え指摘は不要です。僕は人事ですが読者様の多くは非人事。そういう方に向けて詳細ではなく、概略の人事制度を書いているだけなので。ただいま勤怠管理システムの改訂を行なっており、アメリカの本社とやりとりしています。そんな中でまあいつも欧米企業で働いていて話題になるのが「生理休暇」です。実はこれ日本では労基法なのです。ただし、生理休暇を有給にするか無
港区女子という言葉、私は誤解をしていたようで正しくは20代30代の女子でオフタイムに港区に現れて合コンを繰り返しハイスペック男を狙う人たちのことらしい🤔私はてっきり自身が港区に住み、バリキャリアの女性でキラキラした生活をしている人のことをさすのかと思っていました😅今年のお正月に大手企業に就職した親戚の女子に久しぶりに会ったらなんと数年であっさり転職していて今は港区に住んでるよ〜というではないですか。港区女子!じゃなくて港区に住むハイスペック女子!せっかく就職した大手
三兄弟(小一、年中、0歳)子育て中、ゆとり世代ママのらくらと申します子どもたちの学費を貯めたいママがお金や仕事についてつぶやいてます。2023年12月育休中に解雇→転職活動→4月から新しい会社で働きます去年育休に入ったくらいから時間的余裕ができたので朝は夫にお弁当を作り持たせています。先日夫が「のらくらちゃんが仕事始まったら、お弁当どうする?朝あんまり時間ないよね?夜にでも作っておく?」みたいなこと聞いてきて…(誰が作るんだろう?夫くんが自分で作るんだ
すでに4月からの転職先の人達とはミーティングなどしているのですが(本社ボストンやヨーロッパとなので現職の業務に支障はない)、まだ入社していないのに、早くも本社に呼ばれました。4月下旬です。でです。実は内定受諾前に出張はあるか、あるならビジネスクラスを利用できるか。と聞いていたのですが、一度くらい来てもらう「かも」だけど定期的ではないのであまり心配しないで。と回答を避けられてしまったのです。今度内定後の待遇交渉も書きますが、ここは詰めずに行くことを選択しました。でそんな回答だったのにこんなに早
昨年末、先輩秘書の異動がありました。これは、ちょっと衝撃でした。いえいえ、、、“かなり”衝撃でした。企業、とくに外資系企業の変化は目覚ましいです。“秘書”そのものを不要とする会社も増えています。そしてここ数年以前は“秘書”と呼ばれていた方たちが“Coordinator”に変わっていくという現実もあります。。先輩秘書の公示が出たとき、年下同僚からも「私たちどうなるんでしょうか。。」と不安な気持ちを打ち明けられました。「いつかはワタシも?」私自身、そう思わないと言ったら
アンチ!ボトックス、アンチ!ヒアルロン酸ということではなく、なんとなく未知の世界に足を踏み入れる不安もあり、また一度始めたらとことん突き進んでしまいそうな不安もあり、これまで脱毛以外の美容医療に手を出すことは考えずにいました。ところが最近周りでボトックス、ヒアルロン酸注射というフレーズをよく耳にするようになり…たまたま二日続けて“ボトックスデビュー”のカミングアウトに出くわすこともあり、私のアンテナも一気に高くなったのでした。私もあっという間に歳を重ね「なんだか今日老けてる感じ、、、
父親と言っても、私の実の父の話です育ての親は祖父母ですが、父にはどちらかというと、大学入学以降お世話になったというか、迷惑を掛けたと思います(母は幼稚園の時に癌で入院し、小学校に上がった時に亡くなっています)今回出産にあたり勿論入院中や産後に手伝ってとは考えていなかったですが、せめて、せめて退院の時は手伝って欲しいと考えていました出生届と保育園の申し込みもしないといけないのと正直自分の身体も想像できないし自信が無いですが、今日電話をした際、まずは私の会社の社会保障制度の甘