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何者を読んだ流れでまた読みました何者のアナザーストーリーですが関係ある人と関係ない人が出てきます気づいていないだけで全員関係してる・・・?いくつかの短編ですが最後の面接官の葛藤これが一番刺さりますこれで積んでいる本は基本的に読みました次何読もうかな(勉強しろ)では
面接に行ってきました面接官は2人。とっても優しい方々でした結果は来週の月曜日とのこと。(社長さんが今週末まで出張中らしい…)8時半~17時までを希望しました🎵『転職への道⑪』気になる求人が出ていた会社の見学に行ってきました感想はここで働きたい!です早速その日の午後に連絡し、後日面接となりました退職を決めた半年前「次はこんな仕事がし…ameblo.jp
皆さま、こんばんは。今日は強い風と雨。外に出たら、家の前に並べてあるバラの鉢があちこち転がっていました。娘の就活、なかなか進展しません。前回の状況はこちら(↓)『もう1社、最終面接へ』皆さま、こんばんは。娘の就活、昨日1社、最終面接で不合格だったという話をしましたが、その後、別の会社から最終面接の案内が来ました。ただ、こちらの会社…ameblo.jp昨日、1社最終面接を受けてきたのですが、「ダメだあ…」と言って帰ってきました。面接官の態
本日、転職活動開始後初の採用面接✨営業未経験でも今までの経験やスキルを活かせること、再現性があることを企業にアピールでき、面接官の反応も良かったのでいい結果を期待したいです✨と、言っても安心はできないのでどんどん応募していこうと思います😁
パートの面接に行ってきました(書類送ったところです)面接に行く前に日時の電話があったのでその時に服装はどのような感じで伺えばいいでしょうか?って聞いたらみなさんキチンとした格好で来られてますよって返答があってそこから数日え?!キチンとした格好とは??とりあえずクローゼット見まくったけど襟付きのなんて持ってない💦あっても白じゃない💦ボトムスはあるけどトップスがないだもんでしまむらへ走りました💦スーツセットと黒のパンプス全部で約1
皆様こんばんは。以前も書いたかもしれませんが、新卒の就職活動がたけなわの今、思い出すのが新卒の時の就職活動。僕は大学卒業後、社会人経験を積んで大学院に入り、そこからまた新卒で就職活動をしたのですが、当時もまだ終身雇用の考えが色濃く残っていたので、僕の経歴は不思議がられたものでした。中には「君は人生無駄にしてばかりだね。」と言ってきた面接官もいました。でも僕はそこで落ちる前提で「無駄を無駄と思ったらすべてが無駄になります。」と反論しました。面接官は少々驚いていました。
怒涛のような走り込みで始める金曜日の朝。朝からねぇ、仕事以外のやる事が押し寄せてくる。まあ、これはまだ楽しめる範疇だった。てかね、業務が始まり感じることは、無駄が多かったなぁって事。相談して、纏めて、サプライヤに依頼して、確認して、上に報告する…。これエンジニアではありません!考えて、纏めてってストーリー見えないってのがどれだけしんどいかわかったわ…。まあ、同じようなことを思っている方が面接官にもいる辺り良く似た境遇の方もいるのだろうね。本当にね、エンジニアとして生きていた人の取
中途採用の面接において、企業ごとに共通して聞かれる質問があります。特に頻出するのが以下の二つです。前職を辞めた動機は何ですか?当社を志望した理由は何ですか?中途採用の場面では、ほぼ確実に「前職をなぜ辞めたのか」と問われます。この質問では、退職理由を詳細に知りたいと考えている企業が多いため、どのように回答するかは非常に重要です。面接官はこの回答を通じて、応募者が将来的に長期的に同社で働ける人材かどうかを見極めようとします。例えば、「前職での残業が多かったから」という理由で退職した場合、
久しぶりに面接を受けてきました…ちょーキツい圧迫面接とまでは言わんけど「これできますか❓」「こういう場合はどう対処しますか❓」「1人でやっていただくことになりますが大丈夫ですか⁉️」いや…やってみないとわからんよなんかものすごく疲れた…面接慣れしてないから疲れたのか面接官が疲れるタイプなのか…もうわけがわからなくなった面接帰りに「帰りになんか買って帰ろ」って思ってたけど、一刻も早く家に帰りたかった1秒でも早く最寄駅に帰ろうと思った…多分今日受けた会社は落ちると思いま
不採用連絡がメールで来た会社。そもそも応募もメールだったので、そうだと思っていました。ただ、面接日の希望を聞いて選択させて決めてくれたのにメールにて急遽日程変更のお知らせが来た会社です。先に書類選考を行ってくれていたので希望はありました。メールソフトの種類まで絞った経験者優遇という文面とメイン業務に必要なソフトを限定した経験。ちょっとこのソフトの経験者は少ないだろうなと思われた案件。しかし、面接日は突然の社長のドタキャン。体調不調ということだったけれど、
前日オープンキャンパスの事にも言及しました。以下オープンキャンパスの事をオーキャンと言わせて頂きます。オーキャンは高校1〜2年生の時に行って、行きたいと思える大学をある程度絞っておいて欲しいと言いました。高校3年生時点で行くオーキャンは受験すると決めた大学だけで良いですよとも言いました。その高校3年生時点で行くオーキャンについて今日は言います。2つの事をして帰って来てください。でないと、行く意味が無いからです。❶つ目は、先輩と話せる機会があると思うので「先輩はなぜこの大学に決めた
先日、久々の面接でした。数年ぶりです。退職前の転職活動のため、求職活動は仕事が終わってからになるのですが…。勤務終了後可能な時間で、かつ受ける会社の就業時間内におさまるようにと、移動時間をぎりぎりにしてしまいました。数日前に足を怪我したため走れないのに、面接時間が迫っていたため必死で小走りなんとか間に合いました。久々の面接は、行ってびっくり。面接官数人!!内心(数年ぶりなのに〜多すぎる〜)と、あせりました。おそらく内定いただけたら一緒に働く方々だったのだと思います。まずは自己
心はボロボロ、ズタボロのroujiamoです。今日も朝バイトの後、1時間近くかけて面接に行って来ました。ふっと湧き出てきた正社員で、私の希望するお給料、立地も悪くない、挑戦してみたい業務のお仕事でしたので迷わず応募そして、面接してきました。物腰が柔らかい方で話しやすかったけど、面接官慣れしてないのか「こんな感じで大丈夫ですかね?」って聞かれた😛どうにか受かって遅くとも今月末には引越ししたい。
不採用の通知を先にいただいていたので返送されて来た書類の開封は1日遅れとなりました。いつもの文面だなと思って見てみるとそこには心温まることばが並べられていました。1社目は面接の印象もよかったA社。2社目は社長が履歴書を初めて見たのねっていうB社。B社は資格の件でちょっと嫌な言い方をされていたので全然期待していなかったし、普通にお祈りメールだと思っていました。ジワジワと来るのは文書作成者がおそらく自分で考えられたであろう文面。ありきたりの応募者多数が云々と
年度末。心が壊れてしまった。「サクッと転職」を願った。(長文だけど記録)3月8日に仕事でストレス過多になった。お金の計算が合わなくて、合わない数字を出す人に再確認するように伝えてもいよいよ話が噛み合わなかった。思えばこの一年、その人の出す数字はあやふやで修正作業を繰り返してきたのだ。一年が終わろうとしているこの時期に、1時間近く何度もやり取りを交わした最後に、キャンセル料は収入に加算しなければならないのかと言い出す。それを明らかに自信満々な声で言い返して来る。料金を徴収した以上
無職ラスト1週間!!!今日は、美容ディ☆といっても4月からの仕事のために美容院では少し髪の毛は暗く、ネイルは落ち着いた色へ…最初が肝心!そして女の敵は女!面接ではいつも通りのヘアカラー、ネイルで挑んだのですが(笑)面接官は、計6人みなさん男の方だったから?そこは大丈夫そう?でした。あんまりに面接ぽい雰囲気も私には合わないなーと思い(中途だし?)そのまま受けました!新しい職場は、男女比率を確認するのは忘れてしまったけど派遣さんもいるとのことだし、最初から嫌われないよう(笑)できるこ
・比較的取りやすい割に有利な資格AWS認定資格(クラウドプラクティショナーでも可、実務経験あれば書類通過率上がる)基本情報技術者(基本中の基本、迷ったらこれ取りましょう)個人情報保護士(簡単に取れる割にセキュリティ対策と絡めて面接でアピールすれば面接官も納得)・あまり転職に有利にならない資格MOS(マイクロソフトオフィススペシャリスト)・・・使いこなせて当たり前という感じですITパスポート・・・・・専門的技術者の世界だとあまり評価されません・その他役に立つ資格
こんばんは今日はマッサージ師の1日で激暇な1日でしたスタッフが3人いて10時から22時まで空けていて4人のお客さんしか予約がありませんでした雨も強風もすごかったのでその影響かなと思いますがやっぱりメインは春休みなのかなぁと思いました今日は暇な時間がったのでスタッフとのコミュニケーションの時間をとってさらに自分のマーケティングについてやっていましたが私は転職をメインとしたSNSアフィリエイトをしますが、詳しいターゲットが選べていなくてブレブレになっていることを気づ
こんにちは^^転職・仕事の悩み専門タロット占い師一叶(いちか)です。今日は、私自身が何度か転職をしてきて感じたこと。「何度転職しても不満が解消されない!」もちろん、その時に応じてステップアップしたい考えだったり自分の経験値が広がりそうだったり少しでも給与が上がったり自分の思い描いていた働き方だったり←今、ココいろんな理由があって転職してきたのですが、やっぱりどこへ行っても不満や不平って少なからず出てくるんですよね泣
午前と午後に分かれて2案件の求人面接が済みました。そのうち1件は面接官の都合による変更でしたが、何か感じるものがあったんですよ。妹曰く、「後からもっと若い子が来たんじゃない?」だから、その方を優先して先に決めてた私の予定をキャンセルか。後日にずらせなかったら、それはそれでいいってことかしら。実際に面接に行ってみると、2人のはずの面接官が1名だと。責任者は体調不良で来られなかったそう。本当かなあ、違う気がします。私なんかどうでもいいからとひがみたくなりました。
面白くなってきた人材採用新卒・若者ミドル・シニア女性の再就職================欲しい人材評価の良し悪しはそれぞれの職場によって違って当たり前!「御社はどんな人が欲しいのか?」成績表じゃ測れない勤続年数でも分からない出身企業のネームはもちろん担った役職名はもっと難解デジタル時代の採用人と企業のミスマッチはデータベースでは見つからない言葉の向こう側にある「何か」遠回りした人生かなプレッシャーに磨かれたのかな深さも強さも憂いも
今日もご訪問いただき、ありがとうございます。投資家のMIKUです。はじめましての方はこちらから♡株式投資の魅力をまとめた記事♡コーチングには、クライエントとコーチが、面接には、応募者と面接官、それぞれ両者が存在します。私は、企業の人事で採用の責任者を務めていました。そして、コーチングをワタナベ薫さんから学んでおりました。今回、コーチと面接官という役割における共通点について記事にしたいと思います。2つの共通点
自分を感じ一文字で表すとという質問を、すぐに答えなさいと言われたら、なんと答えますか?この間、就活の一次選考でグループ面接があった。問題の内容は、捻ったものが多く、好きな飲み物などを聞かれたりもした。挙手制の時間も、大学の名前が弱いから、スベってもいいから、1番に発言するを、徹底しようと、手を挙げた。苦手な事柄を聞かれたから、素直に答えた。私の後の就活生は全員苦手な事柄の解決策まで話していた。ほんと
僕はまた退職しました。2ヶ月しか働かなかったけど少し自信になりました。理由は給料が面接時の提示額と違い遥かに低かったのです。良かったことはやっぱり自分はドライバーを定職にすべきだなとわかりました。大型取っといて良かった。我が家は俺が自立できてない定職についてない。その上スロット依存症最悪です。その点では8050だと考えてます。8050をYouTubeで見ると20年30年仕事に就いてない人がおおいんですね。僕の推測では対人恐怖の人達が多いのかなと、行政や民間の支援が必要ですね。僕も人と相対
面接官が採用で恐れていること-日本経済新聞6月1日以降、公式に企業が一斉に面接での選考を開始し、多くの学生が、すでに1つ以上の「内々定」を受けとっているようです。しかし他方で、まだ内々定の通知を手にしておらず、次々と就活戦線から離れていく友人たちをみて、焦りや不安、苛立ちを募らせている人もいるでしょう。面接に通る、通らない理由には実にさまざまなものがありますので、「こうすれば面接に通りやすい」と一概…www.nikkei.comしばらく面接の予定はないものの、面接の弱さは感じるため
ご覧頂きありがとうございますまっつんと申します副業で月100万円目指して挑戦している田舎のおっさんです地方在住でありながらネットを通じて副業の可能性を追求しています。誰かの役に立ったらいいなフォローやいいね・コメントお待ちしてますある就職活動中、私はある企業の面接を受けた。面接官からは、非常にポジティブなフィードバックが得られ、最終的には「ほぼ確定」という言葉までいただいた。面接では、自己紹介や経歴の説明の後、面接
またポカをやってしまいました。ネットで応募した場合、採用の条件等を自分で保存しておかねばならないこと。昨日のうちに確認しようと思ったら保存先にファイルなし。保存していなかったのかもしれません。細かい条件を忘れてしまっているので深い質問は出来ず。また他に勤務している女の子たちが20代前半の美人揃い。心の中で、ここでの採用はないなと思いました。だってネット求人は写真が出ないものを利用していたから。そしてよりにもよって朝は寝坊し、お化粧は眉だけ。アイメイ
面接でNGな回答集!これ言ったらアウト!面接、職場の人間関係の専門家のオスカー先生です。今日は「面接で絶対に落とされる回答」を紹介するよ!まずは、「何も質問はありません」。これ、興味ないって言ってるのと同じだからね!次、「御社は第一希望ではありません」え、なんでそれを言っちゃうの?相手に不安を与えるだけだよ。そして、「なるほどです」。これだけ?もっと感想言おうよ!「参考になります」も同じく。これじゃあ、どれだけ興味あるのか全然伝わらない!面接官が聞きたいの
私は何回か介護施設の正社員や契約社員の求人に応募し、面接を受けたことがあります。ちなみに受かったこともあります。しかし中には非常に残念な面接もありました。惰性で求人を出していただけなのか、面接官が明らかに雇う気がなく早口でさっさと終わらせようとしてきたり。そういうところは予想どおり不採用でした。あるいは、開始時刻を過ぎたのに何十分も待たされ何の謝罪もなかったり。面接後、自分から断りました。もっと悪質なのは、求人には「契約社員」の募集とあったのに、確かめてみると非常勤職員だったこと。
こんばんは❗️韓国暮らし9年目のしまぐらしですこちらに戻ってきてから1週間が経とうとしています体調がだいぶ戻ってきてホッとしています😮💨(先週の面接の日、実は下痢と嘔吐✖️3回で弱ってました)今日は黒豆パンを焼きました♡先週面接を受けた会社の二次面接に進めることになりました✨👏ありがたいです😭誰かと一緒に働くというのもご縁だと思うので、ご縁があると良いなぁと思っています🥰メールのやり取りの際の日本語の使い方には気をつけています短く読みやすく、シンプルでわかりやすく、正しい敬