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ご無沙汰しております。藤巻です。産休育休を経て復帰いたしました。通っていただいていた皆様には大変ご迷惑をおかけいたしました🙇♀️現在は銀座院で勤務しております。引き続きどうぞ宜しくお願いいたします🙇♀️共立美容外科はおかげ様で今年35周年を迎えることが出来ました。ただいまキャンペーン価格で様々な施術を受けていただけるようになっています✨是非公式サイトをご覧くださいね。気になる施術があればカウンセリングは無料ですのでお気軽にご来院ください
※話が長くなってますので、お時間がある方はお付き合いお願いします。私の職場にいます。産休育休連発おばさん。入社2ヶ月で妊娠しましたー!今2ヶ月です!ってそれ、働く気あったの?私の会社は社員でもパートでもバイトでも、入社して1年勤務したら産休育休がもらえます。パートやバイトには産休育休を付けない所もあるみたいで…ちゃんと雇用確保してるから!産休育休明けも働いてもらいたい!という感じ。育休明けも働ける!と言うことで、意外と人気で保育園なども入れやすい!と言って
★38歳不妊治療経過を記録していきます★〈これまでの治療〉●2018年4月夫婦ともに検査→結果悪く優先初診枠getAMH0.60●2018年6月優先初診、検査→ポリープ見つかる●2018年7月子宮内膜ポリープ掻爬手術●2018年8月人工授精→結果×●2018年9月採卵手術4個→3個受精→結果胚盤胞グレード悪く凍結0ゴナピュールが合わない?●2018年10月採卵手術7個→6個受精→3個凍結(全部4AA)フェリングが合ってた模様●2018年11月初移植→HCG:0
子供もまだ授かっていないのに、タイトル通り頭の中がぐるぐるぐるぐる。仕事をどうするか答えが出ない美大を出て、就活に苦労しつつも紆余曲折を経て、やりたかった今の仕事に就き10年が経ちました。その間に結婚をし、不妊治療を開始した。会社にも伝えて、遅刻や急なお休みを許して頂いていてとても感謝している。やりたかった仕事だし美大へ高い学費を払って通わせてくれた母親に、美術系以外の仕事をするのは申し訳ないというか、何のための学費かといえば、私がやりたい事を優先してくれたからこそ通わ
労務士さんから申請書類をPDFでもらう↓産院に提出その日に返却いただく※入院費請求などの書類は、一ヶ月ほどかかる&書類作成費用が必要です↓労務士さんに郵送↓郵送から3-4営業日労務士さんから申請したと連絡↓連絡から7営業日産休手当振込協会けんぽでの産休手当振込までの日数でした支部によっては対応が異なるかと思いますので、参考程度に
昔は派遣で産休育休を取得するのってすごくハードルが高い事だと思ってたんですけど2022年に法改正があった様で誰でも取得しやすくなっていました。昔の産休の条件って下記の2点をクリアする必要があったのですが①引き続き雇用された期間が1年以上②子どもが1歳6ヶ月までの間に契約満了することが明らかになっていない現在は①が廃止されているので就業してから1年未満で3ヶ月更新のお仕事でも派遣社員の産休は誰でも取得しやすくなっていると思います。ただし育休につ
いいね・フォロー・コメントありがとうございます不妊治療の末、第一子授かりましたよろしければおつきあいお願いします出生前診断の結果が陰性だったので先日直属の上司にのみ、電話で妊娠報告をしました※直属の上司は他県に在籍していて顔を合わせることは年1回もない(笑)上司は家族以外で不妊治療のことを知ってる唯一の人なので「良かったじゃーん」と、何度も何度も仰ってくださりとても喜んでくださいましたそしてお決まりの「つわりは」と聞かれるそりゃ聞くよね〜つわりがないこと今妊娠4ヶ
私のスマホに配信されるニュースによれば、世の中はNHKの青山祐子アナに批判的な視線を投げかけているそうです。なんでも、産休と育休を繰り返して6年連続で仕事を休み続け、ついに4人目が生まれたところで退職したということで。というわけで、青山アナが日本円でどれぐらいの「迷惑」を世間にかけたのか、具体的に計算してみました。まず、青山アナに支払われた産休・育休の給付金の額。産休・育休中は無給の休職状態になるのですが、健康保険と失業保険から給付金が支払われます。まあざっくり言って、「
おはようございます😃昨日、しばらくブログをお休みすると言ったばかりですが、仕事のことである問題が発生し、皆様の意見をお伺いしたく、今日も更新することにしました。意見がコロコロ変わってごめんなさいとても長いのですが、本当に悩んでいるのでみなさんのご意見をお伺いしたいです。せっかくなので今日も基礎体温だけ載せます。いきますどーん安定しています無事にD38高温期20日目継続です!ここからがご相談です。☆旦那さん☆正社員フルタイム勤務入社6年目ですが収入は新卒と同じ額(
いつも見に来てくださったりいいね!ありがとうございます高温期18日目、生理予定日+3日になりましたクロミッド飲む前の周期は50日くらいあったりしたのでD38は今までよくありましたが、高温期18日目はきっと初毎日体の様子が気になります。はやいとこ病院行ってハッキリさせたいよ…ということでいつもの基礎体温です37.02℃37度台をキープしてますね夜ちゃんと腹巻付きヒートテック(と勝手に呼んでる)はいて寝てるからちゃんと体が暖まってるみたいですあと寒さがひと段落したからかなそしてい
※ひたすら愚痴。以前にも何度か書いたけど、同じ部署で私と同時期に妊娠した妊婦が2人居て、私だけ胞状奇胎でダメになったんだけど、ついに彼女達の産休予定日が決まった。2人とも有休使って産休前倒し。一人は今月いっぱいで勤務終了。もう一人は来月いっぱい。予定日は2人とも11月。…私だって11月のはずだった。で、今月いっぱいで休む人が例の問題の上司なんだけど(妊娠による体調不良で時短になって降格したからもう上司じゃないけど)マジお花畑で。「栄養指導がなんちゃら」「体重管理がどうちゃら
一週間ぶりに出勤した。仕事上の問題は……もちろん発生していた。私が休んでいる間に、他の部署に提出しなければならない書類について、期限を早める連絡がきていた。私の仕事に関するデータのそのほとんどは、課内の共有ファイルに保存している。それが今回功を奏していた。休んで三日目あたりだろうか。男性の同僚からLINEで期限が早まった連絡が来ていた。その同僚が私が残したデータを元に他部署へ書類を提出してくれていた。データが保存されている場所について知らせれば事足りたので、何とか対応
娘の担任の先生、おめでたらしく今度の赤ちゃんは男の子だそうです。娘の担任の先生、昨年は産休でお休みしてて今学期から復帰っときいて来年はまた産休なんだなぁ〜なんて思ってました。娘の話しではすでに4人のお母さんであり、第5子を出産予定だとか。出産→産休を繰り返しているため、みんな知らない人も多いとか。5人も子どもがいたら確かにそうだろなぁ〜。絶対、日本ので働いていたとこならたびたび産休、育休なんて申請したら絶対陰口叩かれていただろなぁとふと思い、まわりの顔色うかがうことなく産休